孵化网络中在孵企业资源获取对创新绩效的影响

以孵化网络为背景,研究在孵企业如何在网络资源共享环境下有效获取资源,并通过网络化嵌入积累关系社会资本,提升创新绩效。构建了资源获取、关系社会资本与创新绩效关系的理论模型,以天津市206家在孵企业为样本,采用回归分析和结构方程模型对理论假设进行检验。结果表明：在孵企业资源获取对创新效果和创新效率具有显著正向影响;在孵企业资源获取对关系社会资本的信任和承诺维度具有显著正向影响;在孵企业关系社会资本中信任对创新绩效具有显著正向影响,承诺对创新绩效无显著影响;关系社会资本在资源获取和创新绩效间起部分中介作用。     

孵化网络中在孵企业资源获取对创新绩效的影响——以关系社会资本为中介变量

以孵化网络为背景,研究在孵企业如何在网络资源共享环境下有效获取资源,并通过网络化嵌入积累关系社会资本,提升创新绩效。构建了资源获取、关系社会资本与创新绩效关系的理论模型,以天津市206家在孵企业为样本,采用回归分析和结构方程模型对理论假设进行检验。结果表明:在孵企业资源获取对创新效果和创新效率具有显著正向影响;在孵企业资源获取对关系社会资本的信任和承诺维度具有显著正向影响;在孵企业关系社会资本中信任对创新绩效具有显著正向影响,承诺对创新绩效无显著影响;关系社会资本在资源获取和创新绩效间起部分中介作用。     

互联网应用与创业绩效:社会资本的中介作用

借助社会资本理论,探究了与企业经营密切相关的互联网应用——信息获取与社交沟通如何通过社会资本积累对创业绩效产生影响。利用来自中国2432家创业企业的调研数据进行实证研究。结果显示:社会资本中的服务者联系对互联网应用的信息获取维度与创业绩效的关系起部分中介作用;社会资本中的参与者联系对互联网应用的社交沟通维度与创业绩效的关系起部分中介作用。     

社会资本和组织学习对绩效的影响——基于中国新创企业的实证研究

新创企业经常因为资源枯竭而被迫终止.近年来,社会资本和组织学习被认为是影响新创企业绩效的关键因素.那么,社会资本和组织学习是否以及如何影响资源获取,进而影响新创企业绩效呢?虽然现有研究提供了一些有益启示,但仍然缺乏中国情景的实证检验.基于112家新创企业的实证研究表明:新创企业强联系社会资本正向影响其运营性资源获取,而对其知识资源获取没有影响;新创企业弱联系社会资本正向影响其知识资源获取,而对其运营性资源获取没有影响;新创企业知识资源获取来源于其探索式学习而非利用式学习;运营性资源获取和知识资源获取均正向影响新创企业绩效,但后者的影响程度略强于前者.研究结论为新创企业通过发展社会资本和组织学习策略获取资源提供了重要的管理启示     

高新技术企业国际化发起中的社会网络

由于可用于国际化的资源数量较少,人们普遍认为小企业进入国外市场面临着一个很。大的挑战．但是,通过人际网络,企业可以获取外部资源并利用外部资源来帮助其发起国际化．因此,人们需要掌握小企业的国际化、有关国际化的影响因素的知识以及从社会关系水平上进行分析。目前的研究关注的是小型高新技术企业国际化的发起,尤其是集中于研究社会网络及其对国际化的影响．本文通过应用以实证为基础的框架来理解一个社会网络在小企业国际化发起中的作用。该框架把个人关系的作用看作是关于国外商业机会和潜在国际商业伙伴等重要信息的来源,此外,社会关系是实现国际关系的重要通道。本文在现有研究的基础上提出了一个非常有意义的观点,即人际网络在小企业国际化的发起中起名调解作用．该调解为小企业提供了宣传、交流和合法性,从而开创了第一次国际交流和国际业务关系的发展．     

基于场域理论的社交网络受众行为研究

法国社会学索布迪厄提出了以场域、惯习、资本三个彼此关联的概念为基础的社会实践观来研究社会文化活动,构建了社会学研究的场域理论范式.社交网络场域有其特有的属性,其受众也在特定场域中表现出一定的行为特为,三要表现为获取社会资本和惯习行为.     

企业社会资本对企业制度变迁的作用研究

企业社会资本的强弱表现在企业利用其社会关系网络摄取资源并由此获益的能力.企业社会资本对现代企业的生存、融资方式、产权结构、企业规模、组织结构的特点和行业的取向等有着重要影响.企业社会资本是企业存在和现代企业制度建立的基础之一,是推动家族企业向现代企业制度转变的重要力量,企业的社会资本还显著影响着企业网络的治理效率.     

信用、社会资本与企业孵化行为研究——基于行为理论的分析

本文基于行为理论,构建了企业孵化行为模型,并推导出企业孵化网络进化的稳态方程.在企业孵化网络中被孵企业拥有社会资本,且影响社会资本的关键因素是可信度,在具有较高社会资本的企业孵化网络中,被孵企业所作出的承诺,即使不能使他们获得最大的经济利益也是值得信任的.契约的不确定性导致契约设计并不能解决孵化网络运行机制中的所有问题,声誉、信用与契约对企业孵化网络运行的影响同等重要.声誉是形成契约的基础,但仅靠声誉是脆弱的,只有在相互信任的基础上,依靠契约及共同遵守的行为规范才能保证企业孵化网络的正常运转.     

社会网络与创业型企业经营绩效关系研究

为了从社会网络视角解决民企发展困境,提出了比较完整的社会网络评价指标,创新性地引入“网络中心度”概念,以更加科学地划分创业经济发展阶段,并将其作为衡量社会网络的重要指标。通过建立结构方程模型,从人际网络、商业网络、机构网络、政府关系网络4个社会子网络,分别研究了社会网络、创业资源与创业型企业经营绩效之间的作用机制,发现不同类型社会网络对企业经营绩效存在不同影响。通过调查中国民营企业相关数据,对社会网络指标、环境不确定性、资源获取以及企业经营绩效进行了实证研究,结果表明,一方面,社会网络对企业经营绩效具有显著的正向影响,另一方面,社会网络通过影响企业资源获取对企业经营绩效产生显著的正向影响。     

社会网络与创业型企业经营绩效关系研究——基于中国民营经济的证据

为了从社会网络视角解决民企发展困境,提出了比较完整的社会网络评价指标,创新性地引入"网络中心度"概念,以更加科学地划分创业经济发展阶段,并将其作为衡量社会网络的重要指标。通过建立结构方程模型,从人际网络、商业网络、机构网络、政府关系网络4个社会子网络,分别研究了社会网络、创业资源与创业型企业经营绩效之间的作用机制,发现不同类型社会网络对企业经营绩效存在不同影响。通过调查中国民营企业相关数据,对社会网络指标、环境不确定性、资源获取以及企业经营绩效进行了实证研究,结果表明,一方面,社会网络对企业经营绩效具有显著的正向影响,另一方面,社会网络通过影响企业资源获取对企业经营绩效产生显著的正向影响。     

基于社会资本的企业间网络变迁

现有研究对于企业间网络由强关系向弱关系变迁的发展模式已经基本达成共识,而在网络变迁的内在机制上仍存在较大分歧。本文基于社会资本理论和资源依赖理论,分两个阶段深入研究了企业成长初期企业间网络变迁的内在机制。在单层egocentric强关系网络模式下,社会资本增加与资源积累的动态促进过程是网络变迁的内在机制;随着强关系网络层级的不断增加,社会资本仍然能够促进企业效用的提高和资源的积累,但其贡献程度不断降低。当合作关系网络扩张到规模边界时,企业应当摆脱路径依赖,加入灵活性较大的弱关系网络,以获得持续发展。     

基于SNA社交媒体对企业知识共享的影响研究

随着信息技术的发展,社交媒体拥有越来越活跃的用户群体,在企业中社交媒体得到越来越广泛的使用。为探究社交媒体的使用对企业内部知识共享的影响,本文采用社会网络分析方法从网络图、密度、中心度、网络凝聚性和网络平均距离五个方面分别对企业部门间、部门内使用社交媒体所形成的咨询网络、情感网络、情报网络、信任网络进行对比分析,得出了社交媒体的使用对企业部门间和部门内知识共享产生的有利影响。本文的研究结果为企业内社交媒体的合理使用、人员配置以及实现有效沟通提供对策和建议,以提高企业知识创新能力,增强企业的竞争优势。     

国有企业社会责任形成的外延型路径研究

国有企业社会责任研究对于我国当前的经济和社会发展具有重要的意义.本文从社会资本角度入手,研究了国有企业社会责任外延型路径形成的机理,提出通过企业社会资本获取的企业发展所需的实际和潜在的稀缺资源从而更好的履行社会责任的设想.     

基于场域理论的社交网络受众行为研究

法国社会学家布迪厄提出了以场域、惯习、资本三个彼此关联的概念为基础的社会实践观来研究社会文化活动,构建了社会学研究的场域理论范武。社交网络场域有其特有的属性,其受众也在特定场域中表现出一定的行为特为,主要表现为获取社会资本和惯习行为。     

社会资本对战略网络形成的影响

通过分析社会资本与企业绩效的关系,提出社会资本对企业绩效有积极的影响,它能促进企业间合作、协调企业间合作关系、提高企业间合作效率,为企业提供信息渠道。社会需求变化影响企业制造模式,进而影响企业的组织形式。研究认为,新的环境下,环境因素与社会资本共同影响并促进战略网络的形成。     

社会资本与企业竞争优势:基于知识的观点

企业如何在网络中获得竞争优势是战略管理学者关注的一个新的研究焦点。知识是企业获取持续竞争优势的一项重要源泉，通过对网络中社会资本的结构维度、认知维度及关系维度对知识存量和知识转移的作用机理分析，提出了基于社会资本的企业竞争优势模型。以集群为网络平台进行案例分析，指出网络中的社会资本是动态演变的，其与企业的成长阶段存在匹配问题，因此，企业在网络中获取竞争优势的关键是要培养自身的知识管理能力和网络管理能力。     

社会资本与战略网络研究综述

社会资本在企业战略决策和实施中占据着重要地位,战略管理领域对社会资本的研究越来越受关注。文章通过对国内外社会资本理论、战略网络研究的文献进行梳理,认为社会资本既是研究战略网络的一个崭新的视角,同时也是一种独特的战略资源。     

社会网络视角下组织间人才流动研究：相关概念、整合框架与未来展望

社会网络理论为组织基于人才流动的资源获取研究提供了全新视角与方法。然而,现有文献多集中于从社会网络结构视角探讨人才流动对企业行为与绩效的影响,而对人才流动方向、人才类型差异性,以及影响组织吸收人才资源的过程研究不足。鉴于此,在明确企业间因人才流动而形成的企业关系网络概念内涵、特征及分类的基础上,结合现有文献构建一个包含影响因素、作用机理、影响后果及情景因素等在内的整合性研究框架,并提出未来研究方向。     

社会资本对企业融资决策的影响分析

我国企业尤其是中小企业融资难问题已经成为制约企业发展的瓶颈.社会资本概念的引入为这一问题的解决提供了新视角.本文考虑社会资本中隐含信任、网络集合、声誉积累以及组织资本对企业融资决策的影响,分析一个地区的整体社会资本水平是否会影响企业融资的成本及融资结构,以此来研究社会资本对公司融资决策的影响机制,希望能为政府部门解决融资难的问题提供新的思路.     

社会资本对创业企业资源获取的影响效应研究

创业资源是影响新创企业生存和发展的重要因素.通过整合资源基础论、资源依赖理论和社会资本理论.本文从演化和动态的视角考察了社会资本对创业企业资源获取的作用机制,利用中国创业动态跟踪调查项目(CPSED)的调研数据,实证发现不同类型的社会资本有助于新企业获取不同类型的创业资源,与处于筹备状态的创业企业相比,已成功步入运营阶段的创业企业无论是在社会资本水平,还是在社会资本对资源获取的驱动效应上都要显著更高.研究结论对我国新创企业应如何根据所处的不同发展阶段来科学构建关系、结构和认知社会资本并获取创业资源有着重要的管理实践启示,也深化了有关社会资本与创业企业成长关系的理论研究成果.