工业革命与企业社会责任：共同演化的视角

企业社会责任是一种新的企业行为方式,这种行为方式深受制度环境、技术变革、社会文化等方面的影响。工业革命是社会价值创造范式的巨大变革,每一次工业革命都是在技术变革基础上驱动社会生产和生活方式的变革,进而引致一系列新的社会问题或加剧现有的社会问题,企业需要以主动的姿态和行动促进这些问题的解决;与此同时,受社会思潮的影响,企业需要履行社会责任以回应社会的压力。通过主动地履行社会责任和对社会压力的回应,企业在三次工业革命时期表现出不同的履责机制。三次工业革命与企业社会责任的发展表现出共同演进的趋势,商人以自觉行动履行社会责任成为第一次工业革命时期的主导企业社会责任形态,公司作为第二次工业革命时期的主导组织形态使得公司取代商人个人成为企业社会责任的主要履责主体,并在第三次工业革命时期朝着“平台主导的企业社会责任”演进。     

所有权差异及企业社会责任行为——国内外研究综述

文章在我国"以公有制为主体,多种所有制经济共同发展"的所有制结构背景下,基于经济学、社会学与政治学的角度,对不同所有权性质与我国企业社会责任的履责动因、履行情况及其实现形式的关系,进行了梳理与归纳。最后对现有研究进行了评述,提出了局限、相关建议及未来的发展方向。     

企业社会责任报告编写与发布

企业社会责任自我评价后,可以根据评价结果对其社会责任报告进行适当的调整和（或）修正,并予以正式发布。企业发布社会责任报告是履行社会责任的一种常见的声明（或称披露,下同）形式．是履责工作中的一项重要实践。正在成为全球企业的普遍实践,是企业履行社会责任遵循公开透明原则的见证：也是促进可持续发展的工具与手段。     

企业社会责任的比较分析——基于企业和消费者的视角

本文通过问卷调查了225个企业和623个消费者,对企业和消费者视角下的社会责任认知进行了比较。结果发现：在企业社会责任重要性、对象的认知上观点比较一致。但在企业社会责任履行方式、动机、水平,社会责任对消费者购买行为的影响等方面的认知存在较大差异。为了使企业社会责任活动得到消费者的认同和响应,提高消费者社会责任满意度,企业应该选择恰当的履责方式,加强与消费者的社会责任沟通,努力改变消费者对社会责任动机的判断和归因,使企业社会责任活动尽量满足消费者的期望。     

企业履行资源环境责任与可持续发展

在国家战略确定将建设"资源节约型、环境友好型社会"作为加快转变经济发展方式的重要"着力点",同时国际贸易中"绿色壁垒"被越来越多的国家使用的大背景下,企业积极承担自身资源环境责任已是外部环境对企业的客观要求。企业积极履行资源环境责任也是企业自身的主观性义务,履行资源环境责任能减少企业生产成本,满足消费者绿色消费主张,树立良好企业形象,为企业带来巨大经济效益。     

"互联网+"时代背景下金融管理专业人才培养对策研究

随着社会的不断进步,网联网技术也得到了发展,在全国范围掀起了一波"互联网+"风.在"互联网+"时代大背景下各行各业都得到了不同程度的提升,所以社会和企业对于高校毕业生的要求也在不断的提升.在"互联网+"时代大背景与社会和企业对于高校毕业生的要求不断提高的形势下,高校的金融管理专业教学也要不断适应"互联网+"时代与社会和...     

"互联网+"思维下的企业人力资源管理

在"互联网+"背景下,企业人力资源管理迎来了重要发展机遇和挑战,本文通过分析"互联网+"下企业的发展趋势,从管理方式、 组织体系、 激励模式、 内部沟通以及人力资源效能等方面探讨企业人力资源管理改革创新的新路径.随着信息化时代的到来,互联网逐渐融入企业管理运营中,为企业注入了新的活力,企业也迎来了重要机遇和挑战,因此企业纷纷在"互联网+"的浪潮中进行战略转型.而伴随着大数据和移动互联网的深入发展,传统的人力资源管理模式已经越来越不适应企业的发展,企业人力资源如何在"互联网+"背景下抢抓机遇进行改革与创新,提高人力资源管理效率,从而有效支撑企业战略转型成为成为企业人力资源面临的一个重要的现实问题.     

企业社会责任的评价

企业履行社会责任,旨在满足并力争超越社会的期望和利益相关方的利益需求,促进价值链和（或）供应链的相关企业共同参与履行社会责任,逐步营造良好的经济和社会环境,使企业步入可持续发展的营运轨道为创建和谐社会作出贡献。因此,企业需要对履责及其效益情况、可持续发展计划,以及编制的《企业社会责任报告》（待发布）开展评价工作。     

钢铁企业环境责任履责状态影响因素研究

以钢铁行业上市公司2012年的相关数据为研究对象,使用了多元线性回归方法,以企业环境责任履责状态为因变量,以企业规模、市场表现、盈利能力、抗风险能力和企业性质为自变量,研究了钢铁企业环境责任履责状态的影响因素及其关系。结果表明,钢铁企业环境责任履责状态随着盈利能力的增强而改善,来自市场的消费偏好压力能使企业更加积极地采取环境保护措施,而企业性质、抗风险能力和企业规模则对环境责任履责状态无显著影响。     

旅游企业社会责任与财务绩效的典型相关分析——基于利益相关者视角

近年来企业社会责任问题备受关注,其中企业履行社会责任对企业绩效是否造成影响这一问题更是企业关注的焦点。但是,社会责任议题尚未得到旅游学者的足够重视,对于旅游企业社会责任与财务绩效关系的研究还处于起步阶段。本文基于上市公司社会责任评测体系,运用典型相关分析法对旅游企业社会责任与企业财务绩效进行了实证研究。结果表明:旅游企业社会责任与财务绩效呈正相关关系,积极参与社会责任实践有助于增加企业的绩效并最终带来企业价值的提升。研究结果为旅游企业履行社会责任以及旅游企业管理者制定企业战略提供了理论依据和实践指导。     

企业社会责任的评价

企业履行社会责任,旨在满足并力争超越社会的期望和利益相关方的利益需求,促进价值链和(或)供应链的相关企业共同参与履行社会责任,逐步营造良好的经济和社会环境,使企业步入可持续发展的营运轨道,为创建和谐社会作出贡献.因此,企业需要对履责及其效益情况、可持续发展计划,以及编制的<企业社会责任报告>(待发布)开展评价工作.     

企业社会责任感知对顾客角色外行为的影响北大核心

本研究以社会认同理论、社会交换理论及效果层级模型为理论基础,探究企业社会责任感知对顾客角色外行为的影响机制并识别企业社会责任感知对顾客角色外行为积极影响的边界条件。利用线上调查问卷方式收集有效问卷665份,构建结构方程模型进行实证分析。研究发现:企业社会责任感知正向影响顾客角色外行为,顾客-企业认同在企业社会责任感知对顾客角色外行为的影响中起中介作用,企业社会责任-企业能力信念负向调节顾客-企业认同在企业社会责任感知与顾客角色外行为之间的中介效应。研究拓展了顾客角色外行为的研究视野,提出企业应重视社会责任履行、确保履责信息有效宣传、注重“双赢”信念引导等管理建议。     

不同理论视角下企业对员工的社会责任履责依据述评

不同研究理论为企业履行对员工的社会责任提供了多维的理论视角和研究依据。员工权利理论奠定了企业行为的道德和法律基础,社会契约理论从权利与义务统一的角度构建了企业与员工的契约框架,利益相关者理论界定了企业履责的边界和范围,并为其拓展了管理思路和评价方法。工业人道主义理论阐释了管理活动中的人性关怀,人力资源管理理论提供了企业履责任的数据佐证和管理改进方向．     

“互联网+”背景下的传统企业战略变革研究

互联网在国民经济中的渗透已经对传统企业的发展带来巨大的冲击,甚至说引发了时代的更迭,机会与威胁并存。本文分析了"互联网+"给传统企业带来的诸多影响,指出传统企业的战略在此环境之下显露出来的一系列问题,并针对问题提出了企业战略变革的路径,以促进企业尽快适应互联网环境下的竞争需要。     

“互联网+”背景下英语专业教学的改革与创新路径

互联网的出现和发展对各个领域都产生了一定的影响,网络科技的发展和不断创新在给社会各个领域带来不同影响的同时,也带来了新的变化。教育领域更是如此,尤其是随着国家教育体制改革的神话发展,网络教学的影响越来越大。在"互联网+"背景下,传统的英语教学已经无法适应教学体制改革和社会发展对于英语专业人才的需求,面对这样的局面,英语教学体制改革必须在重视"互联网+"的融入和使用。文章以高校英语为研究对象,结合"互联网+"的优势,重点探讨高校英语专业教学改革和创新。     

“互联网+”在会计领域带来的变革——对中兴财务云的几点思考

信息技术与互联网的广泛应用,为人们的工作和生活带来了翻天覆地的变化,"互联网+"的战略思维也在推动着各行各业的变革。在此背景下,会计领域也出现了很多新的探索和尝试。中兴通讯股份有限公司所推出的"中兴财务云",在会计领域探索"互联网+"战略的实践中具有一定的代表性。互联网与会计的融合,有着广阔的发展空间,必将给传统的会计带来巨大的变革和产生深远的影响。     

我国三大石油公司社会责任报告实证分析与思考

国内石油行业三巨头,积极履行社会责任,努力从体制和机制上提供保障,并且按照国资委和国际通用的规范编写和发布报告,提升公司的形象。本文对比分析了三大石油公司编写的报告和履行社会责任内容,对其履责中利益相关者的评价指标选取进行了分析,进而对三大石油公司如何践行社会责任,建立起较强的社会责任工作意识,完善社会责任管理系统,建立企业社会责任评价体系,加强企业社会责任行动管理等方面进行了思考和阐述。     

企业内部控制、财务绩效与社会责任——来自信息传输、软件和信息技术服务业上市公司的实证研究

良好的内部控制环境能够稳定企业的经营环境,防范经营风险,提高企业经营绩效,而且有效的内部控制能够为企业提升社会责任履行效度提供良好的环境,进而形成良好的声誉效应,提升企业财务绩效。大数据时代下,内部控制受到"互联网+"行动计划的影响,将得到空前发展,对于信息业上市公司的影响将更加深刻。对深圳A股信息传输、软件和信息技术服务业上市公司2012—2015年的数据进行实证分析,探讨内部控制作用于企业绩效的两个途径:提升企业运行效率进而提升企业财务表现以及通过社会责任促进机制作用于企业财务绩效,结果表明:内部控制与财务绩效呈现正相关,社会责任在内部控制和财务绩效的关系中具有部分中介效应。这揭示了内部控制在社会责任方面发挥的内在促进机制,也为完善企业内部控制建设和提升企业财务业绩提供了新的经验证据。     

全面社会责任管理：新的企业管理模式

<正>传统企业管理模式普遍以新古典经济学理论为基础，仅将企业经营利润最大化作为核心目标，引发企业经营风险。在新的市场环境下，企业应充分考虑自身运营对社会环境的影响，通过对全面社会责任进行合理分解，将具体履责内容纳入决策管理、内部控制及业务管理等企业管理全流程，使企业主动履责与现代管理实现深度融合、精准衔接，最终实现经济效益与社会价值的协同提升。通过对融入全面社会责任的企业管理模式内涵进行解读，结合作用机理分析，提出具体实践策略。     

基于“互联网+”模式下的中小企业发展探究

文章结合当前"互联网+"发展的大背景,分析了"互联网+"模式下中小企业具有的优势,结合实际列举了传统中小企业在"互联网+"模式下存在的实际问题和面临的困惑,从战略思维、管理模式、人才储备、营销战略等方面有针对性地进行了对策分析和解决方案探讨。