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宋英奇 《商业经济(哈尔滨)》2002,(5):19-22
家族式经营只是企业的一种经营方式的选择,但是它却成为人们关注的焦点问题。这主要是由于,在人们印象中,家族式经营的企业。迟早都会出现这样那样的问题,家族式企业的管理上。在决策上存在着天然的缺陷;在利用社会资源上,也存在着明显的障碍。很多企业都将告别家族化经营作为一个努力方向,这些企业也的确因而尝到了甜头。比如说浙江的金义集团,广东的金业集团等, 相似文献
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家族企业发展壮大的必由之路 总被引:1,自引:0,他引:1
<正>一、家族企业发展现状与存在的问题改革开放以来,中国的家族企业发展速度十分迅猛,家族企业是我国民营企业的主体部分。300多万家私营企业80%以上是家族企业,在这些企业中,绝大部分实行家族式管理。 相似文献
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改革开放以来,我国家族企业发展迅速,在国民经济中发挥着越来越重要的作用。经过三十多年的发展,企业传承成为一个重要议题,是关乎企业能否持续有效经营的关键。目前,家族式企业管理模式的第一代创始人步入老龄化,这种模式的传承问题,也就是下一代接班人的问题,不可避免地成为家族式企业必须面对的问题。本文通过对家族式企业权力传承模式的研究,结合中国当前企业传承发展状况,对家族式企业权力传承所带来的经济后果做出具体分析。 相似文献
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上海美国商会的规模在亚洲仅次于东京美国商会,它的会员包括美国140家“财富500强”企业和其他1200多家在华长期经营发展的美国企业。现任上海美国商会总裁傅丝德表示,上海美国商会的会员企业都有继续在中国开拓市场的决心,商会也在帮助美国的中小企业拓展在中国的业务,这样做的目的就是增加美国的对华出口。 相似文献
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《中国商贸:销售与市场营销培训》2017,(2)
徽商的经营策略与现代家族式企业财务管理存在着共性,当代家族式企业目前急需改革,借鉴徽商的经营文化、经营方式等可以帮助其更好地实现转型升级。本文通过对比徽商和当代家族式企业的经营方式得到两者的共同点,分析家族式企业的财务管理状况,从财务管理理念、制度等方面提出徽商的借鉴意义,并指出家族式企业财务改革的方向,以期促进家族式企业更好地发展。 相似文献
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家族式经营在我国民营企业中占有绝大比重,其发展情况决定着民营企业的未来发展.面对激烈的市场竞争,家族式经营企业必须立足自身管理优势,积极转变自身在建立现代企业制度、经营管理模式、"以人为本"观念上的弊端,走出企业发展困境,实现我国民营企业的持续发展 相似文献
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多角化经营(diverslfication)也叫多样化成长或多元化经营,最初是由著名的产品及市场战略专家安索夫在50年代提出来的。此后.尤其在70年代.多角化经营战略风靡一时.各国企业纷纷采用。据统计,1970年美国最大的500家工业企业公司中有94%的公司从事多角化经营。同一时期.日本经济企划厅做的调查表明,日本制造业中有747%的企业,商业、服务业中有587%的企业实行多角化经营。英国最大的100家企业中.从事单一部门生产的企业仅占1%,在德、法、意三国.这一比例分别为22%,16%,10%。全世界最大的50家石油公司中,有46家实行多角化经营战略。目前.我国许多大中型企业,甚至相当一批中小企业也都采用多角化经营战略,其势头与美国70年代的情形相似。 相似文献