从企业规制选择看三鹿奶粉事件

三鹿"问题奶粉"事件涉及到奶源提供商、奶制品制造商、消费者以及政府等监督机构几方关系,本文结合交易成本理论和网络理论对这四方关系做出分析,得出加强奶源提供商和奶制品制造商之间的合作关系,甚至是将两者划入同一企业内部价值链中更能够降低食品安全问题的发生率,提高产品质量并保障消费者利益.同时,政府等第三方质检机构应切实落实其监督职责,进一步将食品安全问题的发生遏制在源头上,防微杜渐.     

从“三鹿奶粉”事件看我国政府的食品安全监管

“三鹿奶粉”事件的发生将公众的注意力再次集中到政府的监管层面上。文章从4个方面深入分析了我国食品安全监管的突出问题：初级原料生产者监管缺失、监测预警体系缺位、农产品加工产业链失衡以及政府监管失控。并从政府监管组织结构、综合监管手段以及政府监管外部环境等方面提出了我国政府监管食品安全的对策。     

影响惩罚性赔偿适用的几个因素

我国消费者权保护法第四十九条首次确立了惩罚性民事赔偿责任，目的在于督促经营者诚实经营，鼓励消费者积极同经营者的欺诈行为作斗争。然而，由于种种原因，惩罚性赔偿的运行情况及其效果并不理想。对消费者权益保护法立法目的和价值取向认识不够，法律规定用语含糊，解决消费纠纷的渠道不甚合理，是影响惩罚性赔偿适用的三个因素。所,以需进一步完善惩罚性民事赔偿责任，切实维护消费者权益。     

从“三鹿奶粉”事件谈我国的假冒伪劣产品规制

2008年的三鹿毒奶粉事件震惊了全国,也使消费者对整个奶粉行业失去了信心.三鹿奶粉事件让人联想到其他的食品问题、饮用水问题、药品问题等等众多假冒伪劣产品,改革开放三十年以来随着国家市场经济的发展,假冒伪劣产品的生产和销售也日益猖獗,假烟、假酒、假钱、假化肥、假农药……无所不有.本文对假冒伪劣产品的现状、产生原因等进行简要分析,对当前市场上假冒伪劣产品的屡禁不止提出几点法律对策.     

影响惩罚性赔偿适用的几个因素

我国消费者权益保护法第四十九条首次确立了惩罚性民事赔偿责任 ,目的在于督促经营者诚实经营 ,鼓励消费者积极同经营者的欺诈行为作斗争。然而 ,由于种种原因 ,惩罚性赔偿的运行情况及其效果并不理想。对消费者权益保护法立法目的和价值取向认识不够 ,法律规定用语含糊 ,解决消费纠纷的渠道不甚合理 ,是影响惩罚性赔偿适用的三个因素。所以 ,需进一步完善惩罚性民事赔偿责任 ,切实维护消费者权益     

从“三鹿奶粉事件”看企业内部环境建设

内部环境是企业实施有效内部控制的基础，是内部控制的关键。本文结合《企业内部控制基本规范》内部环境的内容，对三鹿集团的影响内部环境的相关因素进行分析，提出了加强企业内部环境建设的措施。     

浅谈惩罚性赔偿在侵权责任中的适用

惩罚性赔偿是指超过实际损害的范围判决侵权人对被侵权人予以额外的金钱赔偿,以示对侵权人的惩罚。虽然这一制度在我国目前的法律体系中并没有充分体现,但它所包含的补偿受害人损失、惩罚和遏制不法行为的多重功能却使其在侵权行为领域中具有重要意义。本文主要从惩罚性赔偿制度的内涵和应用入手,对我国现阶段适用该制度的合理性与必要性进行综合分析和探讨。     

加强我国企业道德建设——由三鹿奶粉事件引发的思考

三鹿奶粉事件反映了很多企业在利润最大化的价值观导向下,违背企业道德,进行违法经营,严重损害了消费者健康权和生命权.因此加强我国企业道德建设已迫在眉睫.只有这样,才能让企业获得更大的竞争力,得以长久的发展.     

试论完善我国的食品安全规制制度——以“三鹿奶粉事件”为例

重视食品安全，已经成为衡量人民生活质量、社会管理水平和国家法制建设的一个重要标志。食物的安全问题越来越引起全社会的关注，本文通过对我国现有食品安全规制制度现状的梳理，以“三鹿奶粉事件”为例，针对现存制度存在的四个主要问题，提出完善规制制度的五个方面的对策建议。     

从三鹿事件看企业的社会责任

本文以三鹿事件为例对企业社会责任进行了实证分析,试着提出了培养企业社会责任意识的建议,只有承担相应的社会责任才能算是一个现代企业。     

论惩罚性赔偿公益基金之构建——以法经济学为前提

从法律经济学的视角观之,惩罚性赔偿实乃具有公益性,且依靠“私人执法”的实现形式有助于激励群众维护公益从而降低执法成本,因此,惩罚性赔偿在法经济学上具有完整正当性.在此前提下借鉴美国侵权法的改革举措,可知建立惩罚性赔偿公益基金以使更多受害人获益是该制度正当性的逻辑结果和客观要求,也是侵权法发展的重要趋势.在制度设计上,应...     

惩罚性赔偿责任的性质探讨

大陆法系国家对惩罚性赔偿制度持否定态度,英美法系国家对惩罚性赔偿制度持赞同态度.对惩罚性赔偿责任性质的认识,国内主要有民事责任说和经济法责任说两种.从惩罚性赔偿具有的特征、两大法系对惩罚性赔偿责任性质认识的共同点等方面分析,惩罚性赔偿责任应属于特殊民事责任.惩罚性民事责任能够弥补现行民事责任制度的不足.将惩罚性赔偿责任纳入民法典,与补偿性民事责任结合,对制裁和预防某些严重民事不法行为有独特作用,能更加充分有效地拓展民法的功能.     

从交易费用的角度看行政补偿程序

我国新的宪法修正案确定了财产征收或征用必须给予补偿的规定之后,对补偿程序不合理之处的修改愈显必需。行政补偿程序是双方当事人一个讨价还价的过程,降低在谈判协商过程中的交易费用,要求行政补偿程序设计者必须合理配置双方的权利与义务。     

论宪法的修改与国家补偿法的制定

2004年修宪的内容之一就是宣布私有财产受法律保护，国家征收土地和私有财产，应当给与补偿。这一修改，体现了中国人权事业的新发展，对于社会主义市场经济的建设起到极大的推动作用。同时，这一宪法原则的确立，呼唤制定我国的国家补偿法。因此，本文探讨了建立国家补偿制度的现实意义和法理基础，并对制定国家补偿法中的主要问题提出建议。     

基于市场规则与法治思维的银行薪酬改革问题研究

经过前期一系列的调研，我国央企薪酬改革方案呼之欲出，薪酬改革的顶层设计临近落地，处于特殊地位的商业银行备受社会关注，再次被推向改革前台。因为缺乏统一的定薪基础与定价规则，商业银行薪酬改革与预期相差甚远，讨论持续升温。虽然商业银行薪酬改革是一种基于企业的行为，但又必须基于市场选择与法治方式。在新常态环境下，商业银行薪酬改革的根本路径还是要以市场规则与法治思维为指导，从行业发展的实际出发，配合整体的转型战略，维护社会基本公平，激发金融新动力。     

人民法院审理案件适用地方性法规问题的探讨

当前,人民法院在审理案件适用地方性法规时主要面临如何确定地方性法规在法律适用中的地位,以及在地方性法规违反上位法时如何选择适用法律这两个问题。从整部宪法来看,地方性法规不能作为人民法院的审判依据,应当处于"参照"地位。人民法院在审理案件时认为地方性法规违反上位法的,不能一概直接选择适用上位法,而应当根据不同情形采用相应的法律选择适用规则。     

论建立行政补偿制度的理论基础

行政补偿在我国法治建设中是建立较早的一项法律制度 ,但时至今日 ,在制度完善方面还有大量的工作要做。本文从行政补偿制度历史渊源、思想基础以及学理依据、建立完善的行政补偿制度的宪法根据入手 ,力图澄清行政法理论界存在的对于行政补偿制度的若干片面理解 ,为行政补偿法的立法实践提供理论基础 ,推动相关立法实践的发展。     

薪酬管理体系:薪酬目标、薪酬战略和薪酬技术

薪酬管理体系由薪酬目标、薪酬政策、实现薪酬目标和薪酬政策的薪酬技术三个部分组成。在薪酬体系中，薪酬目标是设计薪酬制度的核心，是变革薪酬制度的出发点和着眼点，是薪酬制度的灵魂。薪酬政策为薪酬体系之本，体现了企业薪酬体系的价值观，并直接影响和决定着员工行为。薪酬技术是达到薪酬理想彼岸的途径、策略和方法。     

对离婚损害赔偿制度的几点思考

界定了离婚损害赔偿的含义和功能,指出了离婚损害赔偿制度的法律意义、立法理由,就离婚损害赔偿的构成要件、关系主体、赔偿范围提出了自己的观点。