老板过年——文德：中国人过年的方式更先进

春节是中国的大节．对生活和工作在中国的外国职业经理人来说，“过年”的意义除了放大假之外．更是了解中国的风土人情．融入中国文化的最好机会和最直接、最鲜活的体验。     

“因为这里让我快乐！”

北京，SOHO现代城，早8：30，上班的早高峰。大望路地铁站东西两个出口像河水开闸一样，人流奔涌。他们步履匆忙，神情严肃，有的甚至奔跑着冲向办公楼。程静，快乐米（中国）网络发展有限公司的产品总监，常常在早上随着这样的人流走出地铁。但与众不同的是，她并不选择离办公楼更近的西出口，而宁愿从东边出来绕路，“我喜欢那种迎着朝阳的感觉。阳光刺眼，却觉得精神为之一振!”程静说，“那感觉不错，新的一天又开始了，多好啊！”     

把“企业过年”管理起来!

要过年啦!又过年了！今夕何夕？在金融危机纷纷扰扰的日子里,我们走进了2010年。年年岁岁,岁岁过年,新“春”佳“节”,这可是中国人传统中最隆重的节日!如今,我们的企业会用什么独特的方式来迎接新年新春呢？这仍然不是一个简单的问题。     

危机时期，企业该如何“过冬”？

中国企业在近十年的火热繁荣之后正步入过冬期。随着金融风暴的席卷而来，中国企业面临着严冬的威胁。那么，中国企业该如何做好“白暖”、“避寒”与“出击”的准备呢？     

核过年与工作无关？——你让员工过个好年 员工让你过好一年

对于一个吝啬、刻薄、斤斤计较的老板,员工们在背后通常会给他起一个外号——周扒皮。文革时候文艺作品中的形象,到现在还被经常提起的不多,而周扒皮是其中最具知名度的一个。1960年代,小说《高玉宝》中的一个片段被改编成动画电影《半夜鸡叫》。眼看要过年了,地主周扒皮想赖掉长工的工钱,于是想出了一个损招：每天半夜,他都跑到鸡窝边学鸡叫。按照约定,     

谢娜 快乐炒股“平常心”

谢娜买什么，跌什么，抛什么，涨什么。“熊市”被称为“娜市”。“平常心，平常心”，娜娜引用《士兵突击》中的这句台词做了回应。     

“剑客”亮剑，谁赐其剑？

做个"寂寞高手" 如今职业经理人不再"职业".那颗不安于寂寞的心,正随着外部的"风"躁动着…… 实事求是地说,今天的职业经理人市场是不完善和不成熟的,也正因为如此,今天的职业经理人才有了不职业的土壤,甚至因不职业、不厚道反而成了抢手的明星经理人.     

美国之“过”与中国之“不及”

老祖宗说“过犹不及”。我们可以聊以自慰的是，“过”毕竟有衰老的意味，而“不及”则更象是成长的烦恼     

在教学中把“快乐体育”融入课堂方法初探

快乐体育从方法论角度讲，是指在教学过程中充分调动教和学的积极性，使教师乐教、学生乐学，使全体学生在师生融洽合作的氛围中生动活泼的发展，并在学习过程中始终体验运动的乐趣，体验克服困难后取得“成功”的快乐的一种体育教育思想。根据二期课改“以人为本”理念．在日常体育教学采用：充分发挥学生在课堂中的主体作用；改变课堂教学模式，激活课堂气氛；激发学生个性，体验练习快乐；利用感官刺激，激发学生心理快乐；评价体系多元化构建，激发学生练习爱好等。为学生创设多种条件，培养学生的基本活动能力，激发学生参加体育的爱好，让学生“想学”、“敢学”、“乐学”，成为课堂真正的主人，使学生在体育课堂中能真正品尝体育的快乐。     

快递“过年”打烊第三方物流遭质疑

近年来,电子商务在我国获得飞速发展,而与其销售特性息息相关的物流却频遭“瓶颈”指责。春节期间,快递因“过年打烊”的行规而影响到假日网络销售业绩,更是成为矛头所指。     

论“传统式”与“快乐式”体育教学

本文就＂传统式＂与＂快乐式＂这两种体育教学形式相对比,认为＂快乐式＂体育教学对学校体育的教学的发展、教学目的、教学效果、学校体育教学改革提供了重要的依据。＂快乐式＂体育教学使学生自觉锻炼、自觉练习及对体育活动产生了浓厚的兴趣,同时提高了教学质量。     

过年小手册——赏——十副让你“赏”年味的春联

春联,是我们独有的民俗,它起于宋朝,并且在明代开始大为盛行。春联也叫“门对”、“春贴”、“对联”、“对子”。春联以工整、对偶、简洁、精,芎的文字,形象、细腻地描绘着时代背景,抒发着人民的美好愿望,这也是我国特有的文学形式。每逢春节,无论城市还是农村,家家户户都乐于精选一副大红春联贴于门上,为节日增加喜庆气氛。     

“追求完美”的上司怎么办？——活学活用“操之在我”

很多职业经理人，可能都会遇到这种情况，就是直接上司是技术或者业务出身，因此他们对自己的要求会非常高。这种严格要求有时可能演变为要求苛刻甚至求全责备，使得不论你如何努力他总认为你没有做到最好。我们可以把他们称作“追求完美的上司”。遇到追求完美的上司，经理人工作起来通常会感觉压力重重。而且，有时工作中会遇到一些困难和变数，又往往得不到他的鼓励和认可。长此以往，有些经理人甚至不愿意再与上司沟通，总觉得自己无论怎么做，都不会令上司满意。[编者按]     

零售业物流过年关：“主人”易做“链主”难主

随着在GDP中所占比重的日益提升，零售业不仅在国民经济中发挥着越来越重要的作用，更作为产业链上的重要角色，影响着各类生产行业及物流行业的发展。然而，随着零售业企业的增多，以及零售形式的多样化发展，零售企业在日趋激烈的竞争中逐步步人微利时代，此时，零售企业在供应链上的控制力也成为其终极竞争力所在。     

专业化？多元化？——根本依托在于企业核心竞争力

随着跨国公司成为世界经济发展的主要推动力,跨国公司的经营战略成为经济学界和企业界人士关注的焦点。80年代,“东亚经济奇迹”引起世人瞩目,经济界不少人把“多元化”作为日本、韩国一些大集团、大公司的重要成功经验予以总结推广。但在东南亚金融风暴引发整个东亚经济危机以后,不少人又把“多元化”作为引发韩国、日本一些大集团大企业危机、倒闭的“具有决定性意义的基本因素”,并警戒中国企业应“避免重蹈覆辙”。到底是“多元化”好,还是“专业化”好?它们各自有什么好处和弊端呢?在实际运用的过程中,如何才能成功地进行专业化或多元…     

“庖丁解牛”与“快乐老伍”

<正>物业服务既脏又累,似乎与"快乐工作"相距很远。然而,快乐与工作性质真的没有什么关系,《庄子》"庖丁解牛"有一个很好的诠释:厨师庖丁给惠文君宰牛。手所接触     

职业经理人：创业？继续“职业”？

世界第一CEO韦尔奇，几乎是所有职业经理人的偶像，但现实是，能够成为公众偶像的，更多的是老板，于是，即便小日子过得不错，很多职业经理人中的“有志者”仍难抑“做回老板”的冲动。于是，职业经理人创业的话题日渐升温。     

日子往“小”里过

同事推荐给我一本书——《雅致生活》。这本书的女作者是一个美国室内设计师,她用细腻温柔的笔调,来讲述现实生活中她如何用各种巧妙的装饰,为生活增添乐趣,让最细节的地方展现生活的情趣和美感？她的一句话给我留下了极其深刻的印象：“日子过得越‘小’,快乐就越‘大’。”