小议特殊的普通合伙企业

特殊的普通合伙制度是我国新修订的合伙企业法的亮点之一。本文主要针对特殊普通合伙企业的适用范围、有限责任的范围和对债权人的保护这几个重要问题将立法与实践相结合进行了探讨,指出了立法中的一些不足并提出了一些具有实践意义的意见。     

小议特殊的普通合伙企业

特殊的普通合伙制度是我国新修订的合伙企业法的亮点之一。本文主要针对特殊普通合伙企业的适用范围、有限责任的范围和对债权人的保护这几个重要问题将立法与实践相结合进行了探讨,指出了立法中的一些不足并提出了一些具有实践意义的意见。     

对特殊普通合伙会计师事务所的一些思考

会计师事务所组织形式是影响审计质量的重要因素之一。本文首先从经济学的角度解释我国目前正在极力倡导特殊普通合伙会计师事务所的理论依据,然后分析特殊普通合伙会计师事务所的利弊,最后针对特殊普通合伙会计师事务所存在的问题尝试提出解决的对策。     

合伙企业新形式——有限合伙与有限责任合伙探析

合伙、公司、独资企业是世界各国所确认的三大市场主体,我国新修订的《合伙企业法》对合伙企业形态进行了完善,新增的有限合伙与有限责任合伙在构成主体、执行合伙事务、民事责任承担等诸多方面都存在差异。     

论我国特殊普通合伙立法的缺陷与完善

特殊的普通合伙制度是我国新合伙企业法的亮点之一.作为一种制度创新,立法仅作出较为原则性的规定,因此特殊普通合伙企业制度仍然存在一些缺陷亟需完善.主要指出特殊普通合伙立法的三点缺陷,并提出具有实践意义的完善建议.     

特殊普通合伙制会计师事务所及其合伙人有限责任和无限责任的界定

特殊普通合伙制扬弃了普通合伙制和有限责任制的各自优点、缺点,成为我国做大做强大中型会计师事务所的必然选择.本文通过对特殊普通合伙制会计师事务所及其合伙人有限责任与无限责任的承责主体、承责顺序、承责范围等进行厘清,得出采用特殊普通合伙组织形式的优势,有助于会计师事务所更好地实行特殊普通合伙制.     

论特殊普通合伙企业责任范围及债权人保护机制的完善

我国特殊普通合伙制度借鉴英美国家的有限合伙制度,其特殊性主要在于合伙人的无限责任与有限责任的双轨制归责原则。特殊的责任分配制度一定程度上增加了债权人风险,兼顾债权人利益与合伙人责任,合理界定合伙人有限责任的边界、合伙人故意或重大过失的范围,完善信息披露制度,建立完善的债权人保护机制对于完善特殊合伙企业制度至关重要。     

论公司有限合伙及有限合伙人的有限责任

该文以修订后的《中华人民共和国合伙企业法》为背景，以新增的有限合伙制度为基点，从有限合伙的基础概念入手，对有限合伙人的有限责任制度进行有意义的探讨。     

我国特殊普通合伙会计师事务所审计责任思考

在我国会计师事务所转制的背景下,分析了特殊普通合伙会计师事务所的产生原因,并通过与有限责任制和普通合伙制的比较探讨特殊普通合伙会计师事务所的审计责任以及其存在的问题,提出了完善特殊普通合伙会计师事务所的建议。     

有限合伙的本质及适用

我国的新合伙企业法实施四年了,其亮点之一就是确立了有限合伙制度,而这一新制度确立的初衷是为了促进中国资本市场,特别是风险投资行业的发展。虽然有限合伙被广泛认为是风险投资机构的最佳组织形式,但是这也并不妨碍其他业务性质的企业采用这种形式。有限合伙不是风险投资机构的"专利",只有了解有限合伙的本质问题才能正确地适用这种企业组织形式,才能把这种企业组织形式推广得更好。     

新《合伙企业法》有限合伙制度的立法缺陷与克服

2006年修订的我国《合伙企业法》首次确立了有限合伙制度.有限合伙制度的精髓在于"糅合"了公司和普通合伙"两种制度"的优点,但新法在两种制度的"糅合"上还存在着未充分认识到有限合伙中两种投资的性质和资本制度的构建等方面的缺陷;两种责任的适用范围及转化的规定比较模糊;两种合伙人转换条件以及转换后的权利义务设计不合理等.应区分"两种制度"的宗旨、功能、适用条件等构建有限合伙制度,同时也应对有限合伙中两种责任及两种合伙人的转化设计合理的径路.     

有限合伙制私募股权投资基金所得税问题探讨

自然人合伙人个人所得税税率偏高;法人合伙人分得的私募股权投资基金基金取得的投资性收益是否免税以及企业法人缴纳企业所得税时合伙企业的股权投资损失是否可以抵减其盈利等,这些问题在新的合伙企业法中既有不合理之处,也有不确定因素。建议:自然人合伙人个人所得税税率标准统一定为20%;法人合伙人分得的私募股权投资基金基金取得的股息等投资性收益,应该享受免税待遇,法人合伙人可以在计算其缴纳企业所得税时,扣除合伙企业股权投资损失。     

风险投资有限合伙制激励约束机制研究

有限合伙制对发展风险投资有着重要的金融经济价值,是我国风险投资事业发展的一个前进方向。对有限合伙制中基金与管理人、项目遴选、项目经理人、投资对象和有关专家聘用等五个方面的激励与约束机制进行分析,结果表明,有限合伙制的利益激励与风险约束相对称,构成了风险投资系统的两个方面,二者共同作用保证了风险投资收益的可靠性。现阶段,我国发展有限合伙制,就激励与约束机制而言,应尽快完善有限合伙制的相关法律体系。     

Toward a Common Good Theory of the Firm: The Tasubinsa Case

Tasubinsa is a “Special Employment and Occupational Center” constituted in accordance with Spanish Law where 90% of the workers have mental, sensorial or physical impairments of at least 30%. Its positive experience of more than 15 years provides entirely different responses from mainstream neoclassical theory (transaction cost theory, agency theory, and shareholder theory) to basic questions such as “What is a firm?”, “What is its purpose?”, “Who owns a firm?”, and “What do a firm’s owners seek?”. The article discusses how these different premises give rise to a distinctive corporate culture centered on the handicapped person.