2002薪金调查:北京上海外企员工风光依旧

北京、上海外企员工最风光;深圳的董事长年薪达50万;广东地区合资企业员工挣钱最多;济南汽车修理工年薪超过博士;成都学历高则收入高…… 由于经济大环境的持续低迷,参与调查的群体总体薪资呈下降趋势。 2001年下半年薪资均值为39,777元     

中国MBA薪情差异大

经过世界各国工商管理学院的长期努力,MBA教学为全球培养了大量的商业奇才和高级人才,而且也奠定了MBA人才的不凡身价.中国MBA人才培养还刚刚起步,但在经济一线已经活跃着一批MBA精英人才,他们的薪资收人状况虽然只代表着一少部分MBA,但已可略见一斑.最近某调查公司提供的一项MBA的薪资调查数据显示:中国MBA人才全年薪金范围在10000元～256109元,平均年薪在88655元,而他们在取得MBA学位之前的平均年薪只有37227元.     

中国企业年薪北京总体最高

中华英才网中国领先的权威招聘网站——中华英才网(www.ChinaHR.com),最近公布了最新的薪酬调查数据。北京、上海、广州、深圳四地公司,总监、经理、主管、专员四个层级,都有强烈的地域特点。中华英才网的薪酬数据显示,北京总监年薪水平为256271元,上海总监年薪水平为199876元,广州总监年薪水平为236457元,深圳总监年薪水平为247480.1元;北京经理年薪水平为138041元,上海经理年薪水平为119897元,广州经理年薪水平为132908元,深圳经理年薪水平为136269元;北京主管年薪水平为104920元,上海主管年薪水平为75556元,广州主管年薪水平为98418.6…     

我国高级经理人才奇缺

我国市场需要约 30万名高级经理人才 ,而现在每年只能培养 1万多名MBA。在MBA人才奇缺的当下 ,毋庸置疑 ,MBA还是很好的个人投资项目。最近一项MBA的薪资调查数据显示 :中国MBA人才平均年薪为 88655元 ,而在取得MBA学位之前的平均年薪只有372 2 7元。一般而言 ,从国外留学归来或外籍的MBA人才年薪可达 2 0万— 50万元 ,个别优秀的MBA人才到外企或中外合资企业做CEO ,年薪可达 80万— 1 0 0万元 ;以境外教育机构为主培养的中外合作学院MBA人才年薪可达到 1 0万— 30万元 ,个别优秀的可创出 50万元的年薪收入。国内 62所大学所培…     

每月盘点——数字

—季度GDP可能已见底,增幅回落4．5个百分点;—季度全国商品房销售露积同比增长8。2％;均价3189元i全国35个重点城市地价环比阎比均下降;年薪=4平方米.     

2002年资薪收入大揭底

<正> 中华英才网(China HR.com)第5期英才薪资指数调查报告于2002年10月10日公布。本次调查收集了北京、上海、广州、深圳以及杭州等大中城市以本科和大专学历为主的3万多名就业人群的薪资收入方面的数据,历时半年。它为企业和个人提供了一份关于2002年上半年薪资行情的详尽报告。城市总体薪资水平下降 由于经济大环境的原因,参与本次调查的网民总体薪资呈     

数字

正减薪1/3为了平息民怨,新加坡总理李显龙带头削减年薪。李显龙的薪水将下调约36%,为220万新加坡元(约合1077万元人民币),但仍是全球薪水最高的领导人,相当于美国总统奥巴马和英国首相卡梅伦年薪的四倍。新加坡总统的薪资将削减至154万新加坡元(约合754万元人民币),部长级官员薪资     

外资外企影响北京出口落伍津沪

今年以来,京津沪穗四个城市出口都出现了近两年来的快速增长。尤其是上海出口规模和增速不断加快,从5月后,累计增速已经超过50%,逐渐拉大了和北京、天津、广州的距离。北京和天津出口结构相似,即以外资企业出口为主,上半年增速为42.7%,落后上海13.5个百分点,从5月份开始追上天津,上半年超出天津6个百分点。国有企业出口增速为12.6%,分别落后天津、上海5.3个和19.3个百分点;个体经济出口增长2.5倍,和天津个体经济出口速度相近,比上海慢近10倍。北京近几年利用外资发展速度落后于全国和天津、上海等城市和地区。上半年北京合同外资和实际入资…     

未来几年房地产行业投资方略

"售楼处像个超市,人来人往"!"卖楼就像卖菜,熙熙攘攘"!这话在北京、广州、上海以及杭州、天津等城市常常听到.倘若这还不足以说明目前国内房地产市场的狂热,请再关注如下数字:近年来,天津市主流房价在每平方米3000元至5000元的商品房,占市场总数的70%以上,2004年上半年,上海的商品房平均价格达到5200元/平方米,首次超过北京成为中国内地房价最贵的城市.近两年,中国每年消费全世界30%的煤炭,27%的钢材.     

珠海：公布工资指导价24种职业年薪超10万元

本刊讯珠海市人力资源社保局日前公布今年珠海市职业（工种）工资指导价位。其涵盖了405个工种,企业“三高”人才的“身价”仍然居高不下,其中排首位的为企业董事,高位数年薪高达49万元,高出去年19万元。据悉,博士及以上学历从业人员工资指导价,高位年薪可达334926元,比去年高了4万元;     

长沙下半年房价涨幅将放缓？

据统计，今上半年全国主要城市房价全线上涨，长沙市每周都在刷新房价纪录。有统计显示，5月份全国70个大中城市房价同比上涨6．4％，上半年，长沙住房销售价格同比上扬60％。中心城区住房均价已突破4000元／平方米大关。[第一段]     

资讯

05年大学生就业薪资相差4倍属正常中国人才热线披露了2005年最新职场展望调查报告,根据职场专家的详细剖析,由于入世等相关因素的影响,2005年的职场将充满更多机遇。尤其是在大学生就业的问题上,专家指出,大学生就业两级分化将更加明显,毕业生的薪资水平相差4倍将是正常范围。中国人才热线专家指出,2005年应届大学毕业生的起点薪资也将基本保持稳定。一般企业给予应届本科生的月薪仍然将在1BOO元至2000元的范围之间。但另一方面,企业对于高端学生的争夺依然激烈,高端应届生的起点薪资也可拿到5000元至6000元左右。专家建议毕业生应适当尝试新的择业渠道,以更开放的态度实现有效就业。     

2003年中国的暴利行业

房地产业2003年的中国暴利行业,榜首地位非房地产业莫属。在2003年10月刚刚发布的最新版本的福布斯《2003年中国内地富豪榜》上,涉足房地产的竟多达35名,与其他行业相比,遥遥领先,几乎是鹤立鸡群。那么,中国房地产业的利润率到底是多少?在中国,当全世界的房地产业的利润都在5%上岌岌可危的时候,中国房地产业直言不讳地承认,自己的行业平均利润率在15%以上。在北京,一个房地产业的部门经理(中级管理人员),如果把他们的级别细分成15级,最低一级的年薪可以拿到7～8万元,而最高一级的年薪可以拿到60～70万元。2003年上半年,中国商品房价格平均上…     

新消息

<正> 人才最新报价上海:给人才标价为促进人才价格市场化,上海人才市场日前向1万家单位进行了分行业、分性质、分岗位的招聘岗位薪资调查,将反馈信息进行了统计分析,并于近日公布了结果。2000年应届毕业生的平均月薪为:博士3000元(最低2000元,最高8000元),硕士     

房地产投资将稳步增长

“售楼处像个超市,人来人往”卖楼就像卖菜,熙熙攘攘”!这话在北京、广州、上海以及杭州、天津等城市常常听到。倘若这还不足以说明目前国内房地产市场的狂热,请再关注如下数字：2003年,天津市主流房价在每平方米3000元至5000元的商品房,占市场总数的70％以上,2004年上半年,天津公布的商品房平均价格为3600元左右,天津市内3000元以下的房子已经基本没有了!而上海的商品房平均价格达到5200元／平方米,首次超过北京成为中国内地房价     

眼界

<正>升王石年薪691万业内第一2007年度,万科董事会主席王石从公司领取的报酬总额为691万元,而去年时王石的薪酬总额为422万,一年间增加了269万,年薪涨幅达到了63.7%,也正是凭借691万元的年收入,王石成为了2007年度房地产行业内第一高年薪。     

数字

广州上半年住宅均价5063元/m^2；7月全国房价涨6．4％七城市涨幅超10％；9城市房价高于全国均价；北京回收闲置地块38块；穗上半年房地产开发投资174．30亿元；广州7月二手房单价元2500～3500/m^2；外资地产基金中国投资疯涨3倍；中国楼市预期回报高达40％；淡马锡、老虎基金各5亿港元入股合生创展。     

一线城市土地出让金全部骤降

近日,中口指数研究院发布数据,今年上半年全国130个城市土地出让收入总额为7524亿元,同比下跌5.5％。土地出让收入排前十的城市中,出现下跌的5个城市全部为一线城市或者发达的二线城市,北京同比降幅最大,降48．32％,降幅最小的为上海,降21．97％     

2004年行业薪酬盘点:面临震荡局面

日前,可锐职业顾问中心针对2004年职业白领薪金满意度进行了一次年终“大盘点”。调查结果显示,81%的职业自领对今年薪资行情表示不满。在2004年的前三个季度,白领对薪金的满意指数较2003年同期降低8.4个百分点。此项调查还显示,2004年里,行业面临震荡局面。电信人才:薪酬开始(?)跌在所有被调查的行业中,电信行业薪资水平虽仍位居榜首,年薪均值达49000元,但其绝对值却比去年同期下降10%。处于垄断行业的电信行业,由于今年市场进一步完善而显现出发展“内力”不足,尤     

唐骏：经营企业就像经营人生

唐骏简介 他是中国最成功的职业经理人，从微软中国总裁到盛大网络总裁，再到新华都集团总裁兼CEO，唐骏创造了从年薪1000万元、获授超过4亿元期权、10亿元原始股的“财富三级跳”，是名副其实的“打工皇帝”，但他更大的成功在于：改变了职业经理人大多对民营企业“水土不服”的历史。