德国邮政公布2025战略

德国邮政敦豪集团公布了2025战略,除了明确的数字化驱动外,新的五年战略基本是对现有2020战略的延续和完善,除了财务目标更加严格外,并没有体现任何领域的重大变革。集团五个部门(德国邮政与包裹、敦豪速递、敦豪全球货运、敦豪供应链和敦豪电子商务解决方案)仍保持现有结构。     

瑞士邮政法有待进一步完善

瑞士联邦议会2008年10月通过的新邮政法必须加以完善。瑞士邮政需要扩大经营范围，以提供高质量的基础性服务，并成功应对自由市场中越发激烈的国际竞争。出于政治需要，瑞士邮政的经营范围受到更加严格的限定，而且联邦议会没有就进一步发展邮政金融业务提出建设性的解决方案，致使瑞士邮政集团和瑞士的整体经济都错失了一次发展良机。     

谈邮政报刊发行开展新业务

随着市场经济的发展,邮政报刊发行与报业集团、社会发行公司的竞争日趋激烈,邮政报刊发行的主渠道地位受到挑战。但邮政报刊发行从“邮发合一”以来积累了丰富的经验,网络覆盖全国各地,信息化建设越来越完善。国家邮政局和各级邮政部门陆续采取了许多措施,包括聘请国际著名的咨询公司对业务发展进行战略研究和诊断,下决心搞报刊全国统版等等,就是要整合业务资源,充分发挥自身优势,加强邮政全网协调和控制能力,建立高效和先进的业务处理体系。对此我谈谈个人的想法。第一,报刊全国统版后,应充分利用完善的订户名址信息,为读者提供更方便的服…     

商函撬动双赢市场

内蒙古仕奇集团是一家久负盛名、享誉区内外的服装制造企业，“仕奇”作为全国驰名商标，有着较高的知名度。呼和浩特市邮政广告公司为了把身边这样一个极具实力的潜在用户发展为邮政真正的大客户，通过上门公关、方案策划、诚信服务终于实现了与仕奇集团的业务合作，不但使邮政DM广告、封片卡业务得到了发展，而且成功实现了数据库营销——利用邮政现有名址数据库为仕奇集团建立了第一个VIP客户俱乐部，仕奇集团定期与其VIP客户群体以信函的形式进行沟通，又有效带动了邮政商函业务的发展。目前，仕奇集团VIP客户群体正在不断壮大，邮政的商函和其他相关业务收入也日渐增长，在真正实现双赢的基础上，双方合作稳定，前景广阔。     

加快邮政普遍服务保障机制的落实

完善邮政普遍服务保障机制是落实《邮政法》的客观要求,也是深化邮政体制改革的重要内容。邮政体制改革以来,特别是《邮政法》颁布实施以来,在中央、地方政府和邮政企业的共同努力下,邮政普遍服务发展取得一定成效,在保障和改善民生,完善国家基本公共服务体系方面发挥     

“世界500强”中的邮递企业

7月7日，美国《财富》杂志公布了2011年“世界500强”企业排行榜，其中有8家邮递企业榜上有名，分别是：日本邮政株式会社（第9位）、德国邮政敦豪集团（DPDHL，第93位）、美国邮政（USPS，第109位）、联合包裹服务公司（UPS，第166位）、联邦快递公司（FedEx，第261位）、法国邮政（第306位）、意大利邮政集团（第329位）和中国邮政集团公司（第343位）。     

邮政代理保险业务营销初探

邮政代理保险业务无论是柜台内外、城区农村,还是项目统谈、集团开发,都有一定的规律性和技巧性。只要把握好市场需求,采取＂适销对路＂的营销举措,邮政代理保险业务就能达到事半功倍的效果。笔者结合在基层从事邮政代理保险业务营销策划和管理上的一些经验,简要的进行归纳总结,以使广大同行借鉴。邮政代理保险业务与其它邮政代理业务一样,具有普遍性、广泛性、特色性。     

皇家邮政集团开展员工健康评估服务

皇家邮政集团将通过制定新的措施，使员工能够方便地进行健康状况评估并得到相应的指导，以实现皇家邮政集团改善员工身心健康状况的承诺。     

深化邮政普遍服务政企协同机制研究——以重庆邮政为例

以中国邮政集团有限公司重庆市分公司（以下简称“重庆邮政”）与重庆市邮政管理局“政企四联”机制为例，从协同治理的制度规则、认识契合和信息整合三个方面，探索推进构建监管部门与邮政企业的协同治理，为邮政普遍服务发展提供思路。     

管窥德国邮政“对话营销解决方案”

"对话营销解决方案"是德国邮政敦豪集团(DeutschePostDHL)邮政板块业务中的重要服务之一,也是德国邮政服务直复营销领域的创新业务。"对话营销解决方案"的服务体系和服务内容,是一个完全站在邮政服务对象的角度并充分结合了邮政资源而设计的一套完整的营销解决方     

瑞士邮政将上调部分产品资费

瑞士邮政将于2011年4月1日提高部分附加服务和特殊服务的资费。该决定于2010年12月公布,已获得瑞士环境、运输、能源和通信部的批准。瑞士邮政表示,此次调价是瑞士邮政产品结构调整计划的一部分,旨在更好地实现行业标准,使整个集团的经营保持财务独立性。     

意大利邮政推出邮政移动通讯业务

意大利邮政以邮政移动（PostMobil）服务商的身份加入到了电话业务领域，从而使意大利邮政成为全球第一个加入到电话业务领域的邮政集团。除传统的电话业务之外，意大利邮政移动还推出了一些独特的业务，部分业务可通过手机发送指令完成，这些业务包括邮政预付卡的转账、     

荷兰邮政 提供有竞争力的薪酬

荷兰TNT邮政集团提出,对员工支付的薪酬即员工总收入,要达到当地劳动市场的中等水平,也就是说,TNT邮政集团要与竞争对手提供同样的薪酬。对于管理人员,一     

推进邮政政企分开 建立现代企业制度

党的十六届三中全会通过的《中共中央关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定》明确指出,要“加快推进铁道、邮政和城市公用事业等改革,实行政企分开、政资分开、政事分开”。在中央全会的决议中就邮政工作专门提出要求,这在党的历史上是不多见的,表明邮政体制改革已经提上党和政府的重要议事日程。邮政部门要按照中央总体要求和整体部署,大力推进邮政政企分开,加快建立邮政现代企业制度。一、充分认识邮政行业政企分开的重大意义邮政行业实行政企分开,是国家进一步深化国有企业改革、完善社会主义市场经济的必然要求。十一届三中全会…     

新西兰邮政精简岗位

2009年上半年，面对前所未有的邮件量下降和贸易困境，新西兰邮政集团裁员237人。 新西兰邮政集团称：2009年上半年，超过86个岗位自然减员，61个岗位的固定期限合同到期不再续签，但同时又新增90个新岗位。     

认清市场 适应环境 搞好公关

为了适应商品经济和改革开放的需要,针对邮政面临的问题,把经营放在企业管理的中心位置上,尽快完善经营机制,才能克服困难,走出低谷。邮政通信产业的性质和特征也要求邮政经营必须按照商品经济规律,认清市场、适应环境,搞好公关,开创邮政新局面。 一、邮政市场前景广阔     

重视邮政企业培训师资队伍建设

一、邮政企业需要高素质的培训师资队伍邮政企业的发展，最终取决于职工队伍素质的提高。但目前，邮政企业职工的整体素质偏低，人才结构性矛盾突出，制约着邮政的发展。教育培训是提高职工队伍素质的重要手段。为了更好地开展教育培训工作，除了拥有完善的教学设备、设施以及先进的管理手段外，更需要有一支高素质的教育培训师资队伍。邮政有自身的发展规律，邮政的发展需要有邮政理论的指导。教师有条件也有优势来进行邮政理论的研究，针对邮政业务的需要，主动学习、不断创新，发展和完善邮政理论。二、目前邮政企业师资队伍的配备情况教…     

完善邮政城乡配送体系研究

文章介绍了我国城乡配送现状，分析了邮政城乡配送体系存在的问题，从创新体制机制、优化城乡配送组织方式、建设开放的邮政配送信息平台、推动邮政城乡配送绿色发展和提升邮政城乡配送管理水平五方面探讨了完善邮政城乡配送体系的措施。     

石家庄邮电职业技术学院

面向邮政企业的订单式人才培养，是石家庄邮电职业技术学院在邮政发展与改革的重要时期，按照为邮政企业培养专门人才的功能定位，在中国邮政集团公司的领导下，结合邮政基层企业人才的实际需求，从2004年开始，面向邮政基层企业积极探索的一种人才培养模式。经过7年的探索和实践，石家庄邮电职业技术学院目前已与中国邮政集团20个省（区、市）邮政公司、速递物流公司和中国邮政储蓄银行7个省级分行联合实施了订单式人才培养。     

改革发展中的意大利邮政

一．意大利邮政概况 意大利邮政集团由业务部门和中央服务与管理部门组成，业务部门包括函件部、速递物流和包裹部、金融部、邮票(集邮)部等。集团下属几家专业性公司：SDA集团-从事速递和物流服务(1999年收购)；Postecom公司-从事网络服务；Poste Vita公司-从事人寿保险；Postel公司-从事混合电子邮件服务；BancoPosta Fondi SGR公司-从事投资基金和储蓄管理。