智力资本会计初探

随着人类步入知识经济时代,智力资本已成为企业最有价值的资源。在剖析智力资本概念和分类的基础上,本文阐述了有关智力资本的理论框架和核算方法。     

智力资本会计理论与方法探讨

马克思劳动价值论认为,劳动特别是智力劳动创造企业剩余价值,智力资本所有者有权分享企业净剩余;现代公司治理理论则提出,以所有权激励为特征的智力资本化成为现代企业非常重视的激励手段。对智力的资本化要求在现有财务会计体系下合理计量、核算和报告智力资本,本文对智力资本会计的理论框架和核算方法进行了探讨,提出智力资本计量模式和与传统财务会计既相对独立又融为一体的智力资本核算与报告体系。     

我国智力资本会计研究的误区与修正

文章从我国智力资本会计的研究现状入手,总结了现有理论的误区,找出与国外研究的差距,对误区产生的原因作了深入分析,辨析了相关易混淆概念,并针对存在的突出问题提出了修改意见。     

智力资本研究的现状与前瞻

本文对近10年来中外智力资本的研究进行了回顾,总结了对智力资本定义、构成、评价和报告等方面的主 要研究成果,在此基础上提出了对我国未来智力资本研究的建议,为后续研究提供了一个参考平台。     

智力资本报告和财务报告的结合:智力会计计分卡

本文通过智力会计计分卡将智力资本报告和财务报告相结合,将每个智力资本项目确认为影响损益表的智力收入和智力费用,或确认为影响资产负债表的智力资产和智力负债,然后在此基础上确定一系列的比率,从经营和战略角度对企业业绩进行监控.     

智力资本报告和财务报告的结合:智力会计计分卡

本文通过智力会计计分卡将智力资本报告和财务报告相结合,将每个智力资本项目确认为影响损益表的智力收入和智力费用,或确认为影响资产负债表的智力资产和智力负债,然后在此基础上确定一系列的比率,从经营和战略角度对企业业绩进行监控。     

智力资本会计：知识经济条件下人力资源会计的自然升华

人力资源会计自本世纪６０年代产生以来,已经历了３０余年的发展,会计界为其体系和方法的完善付出了大量的劳动。进入９０年代以来,知识经济的兴起更是将知识和智力资源提到了前所未有的高度,人力资本会计比人力资源会计的研究就显得更加重要和迫切。我们认为,知识经济条件下,传统的人力资源会计已升华为智力资本会计。一、“财富与智力合作”——智力资本会计的经济学基础　　一个完整的企业理论至少必须回答三个互相关联的问题：（１）企业为什么会出现？（２）剩余索取权与控制权是如何在企业成员间进行分配的？（３）委托人用以控…     

智力资本会计理论基础反思

以计量和报告为主要内容的会计对智力资本的发展做出了巨大的贡献;与此同时,智力资本对于会计的发展也展现了其独特的魅力。然而,智力资本会计主要是来源于实践,使得相应的计量问题面临着巨大的挑战,所以智力资本的出现不可避免地引起了理论界的激烈争论。由于会计界按照现有的会计理论来处理智力资本会计,其效果并不理想,需要新的理论准则来处理智力资本会计,并对财务报告的未来发展进行新的尝试。本文认为,会计界应该反思现有的会计理论,改变会计计量观念和财务报告模式。     

区域智力资本与区域经济发展

本文通过评价2006年我国31个省(直辖市、自治区)的区域智力资本水平来探索其对区域经济发展的作用.研究发现,区域智力资本与区域经济发展具有较强的正相关性,并且区域智力资本每提高1%GDP则提高0.815%,区域智力资本的构成要素,即区域人力资本、区域关系资本、区域结构资本和区域创新资本也都与区域经济发展有着显著的正相关关系,但它们在对经济发展的贡献度上存在一定的差异性.     

西方智力资本报告研究进展及其对我国的启示

在知识经济时代,智力资本是企业持续竞争优势的基础,是企业价值的一个重要组成部分,在会计报告时应将智力资本纳入报告体系。本文阐释了知识经济环境下企业智力资本会计报告发展的必要性;概述世界各国智力资本报告应用的研究状况并对其进行评述;提出智力资本报告在我国发展及应用的构想与建议。     

会计电算化的现状及发展趋势

文章主要从3个方面论述会计电算化的现状及发展趋势。首先,概述了会计电算化的基本含义和作用;然后,从普及率、人才和系统3个方面分析了会计电算化的现状;最后,提出了我国会计电算化的发展趋势。     

火电厂主要设备故障诊断的现状及发展研究

介绍了火电厂主要设备的典型故障以及采用的故障诊断方法,阐述了现有的故障诊断系统和火电厂设备故障诊断中存在的问题,并指出了故障诊断系统的发展趋势,提出了研究方向。     

知识资本计量报告浅探

知识资本管理的前提是对知识资本进行计量报告,从而为知识资本管理提供赖以决策的信息。企业知识资本计量报告已经成为目前国内外理论界研究的一个热点领域。本文首先从知识资本特征出发,提出应将知识资本放在现行的财务会计报告框架外单独地予以计量报告,然后对现存的知识资本计量报告模型进行了分析评价,最后初步提出完善的知识资本计量报告框架的构建思路。     

企业并购后的智力资本整合研究

文章从并购双方的智力资本存量、智力资本整合的影响因素、智力资本整合机制和智力资本整合的绩效评价四个方面,构建了企业并购后的智力资本整合模型,为企业并购整合提供了一条系统研究思路。     

国内外企业资本投资循环控制的发展及现状分析

文章论述了国内外投资循环及内部控制的现状及发展的历史,对国内外关于投资循环及内部控制的研究做了综述性分析。     

高校知识资本管理的思考

本文基于企业知识资本理论,分析了高校目前知识资本管理现状,在以人为本的观点指导下,探究如何就高校的核心竞争力——人力资本激励,提出建立新的高校知识资本管理措施,实行高校与企业的知识资本联盟,使高校快速、持续发展获取竞争优势。