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相似文献
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1.
电力行业的职业技能鉴定工作对电力企业具有重要作用,它能够促进企业和员工共同发展、相互促进。企业开展技能鉴定,可以充分了解职工的技能水平,进而明确对员工进行培训的方向,使员工培训工作取得较大发展,员工技能水平也可以得到较大程度提升。本文主要论述了目前我国电力行业职业技能鉴定特征和现状、职业技能鉴定对电力企业的发展具有重要意义及技能鉴定对企业员工的个人发展具有重要意义。  相似文献   

2.
电力行业的职业技能鉴定工作对电力企业具有重要作用,它能够促进企业和员工共同发展、相互促进。企业开展技能鉴定,可以充分了解职工的技能水平,进而明确对员工进行培训的方向,使员工培训工作取得较大发展,员工技能水平也可以得到较大程度提升。本文主要论述了目前我国电力行业职业技能鉴定特征和现状、职业技能鉴定对电力企业的发展具有重要意义及技能鉴定对企业员工的个人发展具有重要意义。  相似文献   

3.
我省从2002年起在全国率先在县一级建立职业技能鉴定中心,到2003年底,全省已有120个县市区建立了鉴定中心,2003年鉴定人数为8万人,占全省鉴定人数的25%,占市以下鉴定人数50%。县级中心的建立,强化了县一级的技能鉴定工作,扩大了鉴定覆盖面,成为全省职业技能鉴定工作一个新的增长点。  相似文献   

4.
黑龙江森工行业现有5个特有工种职业技能鉴定站(设在林业中等以上职业技术学校)是1997年国家劳动部、国家林业局批准成立的。各鉴定站站长由校长担任,副站长由主管教学校长担任,下设鉴定站办公室,并配备了专兼职考务员,现有考评员30余人,鉴定等级为初级、中级、高级,鉴定工种为造林工、林木种苗工、抚育间伐31;带锯工、圆木旋切工、  相似文献   

5.
《价值工程》2015,(34):1-3
电力行业职业技能鉴定是电力技能人才队伍建设的一个重要抓手,在引导职业培训、保证人才培养等方面发挥着不可替代的作用。本文在阐述电力行业职业技能鉴定需求的基础上,提出了基于技能鉴定驱动的电力行业培训考评系统建设的思路。该系统在"电力行业考试中心"平台的基础上,统一了报名管理流程,解决了考评过程繁琐、无法重用的问题;同时,提供了一个在各种复杂评定环境下更灵活的考评机制。本研究有望为电力行业培训考评工作提供一定的参考和借鉴,并促进电力行业培训考评工作的进一步发展。  相似文献   

6.
近几年来,高州市职业技能开发工作取得长足进步,建立起职业技能培训实体8个,职业技能鉴定机构10个,可容纳1200名在校学生的技工学校一间。1995年以来,全市为12000多人进行了职业技能培训,对4500多人进行了就业前培训,对11000多人进行了职业技能鉴定,颁发职业资格证书11230个,其中岗位合格证1824个、初级技术等级证书3314个、中级技术等级证书6092个,技工学校1996年招生125人,1997年招生407人,目前在校学生共10班532人。  相似文献   

7.
近年来,不少地方组织实施农村劳动力转移培训,提高劳动者文化素质和劳动技能。然而,在对农村劳动力进行培训过程中却少有同步开展技能鉴定工作的。笔者在此就职业技能鉴定对农村劳动力转移培训工作的重要作用谈几点粗浅看法。一、进一步认识职业技能鉴定在劳动力市场中的作用。职业技能鉴定是为测定劳动者是否具有从事某种职业资格而进行的鉴定和考核,是以从事一种职业所应达到的专门知识和操作技能为标准,以保证各种职业或工种的准入控制要求,以及上岗、从业和执业的基本条件。因此,具体说来,它是一种包括所有社会公共职业或工种的“职业资…  相似文献   

8.
八面来风     
东台市创新培训方式开拓培训范围去年以来,东台市不断创新职业技能培训方式,开拓培训工种范围,指导和鼓励企业、职业院校、培训学校结合自身和社会需求及培训特色,有的放矢地开展职业技能培训和鉴定考核工作。先后引导开展了服装制作、铣工和生猪屠宰等工种的企业新型学徒制和企业职业技能等级自主评价、茶艺师、"育婴员+母婴护理""养老护理员+健康照护老人"等工种的职业技能等级和专项职业能力考核等.  相似文献   

9.
日照市职业技能鉴定所1995年成立。开始,由于种种原因,工作难以开展。1997年,在领导的支持下,调整理顺了与有关单位的业务关系,制定了各项制度措施,技能鉴定工作开始起步,成效明显,已为50多家企业培训鉴定了1093名技工,合格率98%以上,收到了较好的经济效益和社会效益。他们的主要做法是:一、加大宣传力度,变被动为主动。以前,企业职工对国家在职业技能开发方面的政策不太了解,有些人认为,搞职业技能鉴定是多此一举。还有些企业负责人存有"三怕":一怕耽误时间影响生产;二怕与工资挂钩,实行岗位技能工资;三怕收取培训鉴定费。针对企业和职工中的各种模糊认识,他们通过下发文件,召开会议,利用报刊、电视、广播等各种形式,到企业、下基层,进行反复的宣传  相似文献   

10.
青岛市第二技术学校(原胶南市技工学校)创办于1986年5月,是国家级重点技工学校、全国计算机信息技术考试站、山东省特种作业人员培训单位、青岛市劳动预备制培训基地、青岛市农村劳动力培训就业转移基地和青岛市金蓝领培训基地,1994年成立国家职业技能鉴定所。学校先后荣获山东省招生和技能鉴定先进单位、青岛市精神文明单位、青岛市职业技能培训先进单位等荣誉称号。建校以来,为胶南输送技术工人万余人、开展短期培训三万余人次,被誉为“胶南市技术工人的摇篮”。  相似文献   

11.
《物流时代》2009,(12):66-66
本刊讯 从天津市邮政管理局获悉,今后,天津市快递企业从业人员须持证上岗。日前市邮政管理局成立了“天津市邮政行业职业技能鉴定中心”,目前正在对全市快递企业从业人员进行培训,经考核发给从业上岗证。今年12月中旬前将完成首批快递从业人员的鉴定。  相似文献   

12.
昌邑市把企业职工职业技能培训和考核鉴定工作作为服务经济建设、促进企业发展的大事来抓,实现了职业技能培训和考核鉴定工作的新突破。今年以来,共对57家企业、2600多名职工进行了培训和鉴定,涉及工种50多个。  相似文献   

13.
为更好地贯彻落实中共中央《公民道德建设实施纲要》和国家劳动和社会保障部职业技能鉴定中心《关于开展职业道德专项考核试点工作的通知》(劳社鉴发〔2003〕7号)和《关于北京市职业道德专项考核试点工作的通知》文件精神,北京市在历经一年开展职业道德专项考核试点工作的基础上,根据职业道德专项考核鉴定的实际工作需要,经市劳动和社会保障局批准,正式成立北京市职业道德专项考核鉴定所。北京市职业道德专项考核鉴定所在北京市思想政治工作研究会的领导下,在国家职业技能鉴定中心、市职业技能鉴定中心的指导下,负责制定培训计划,有组织、有…  相似文献   

14.
为加快全省技工教育的发展,原山东省建材高级技校于今年5月份经省人民政府批准划转省劳动保障厅直属管理,为学校的建设发展创造了新的机遇。学校始建于1965年5月,目前占地面积10万平方米,建筑面积5.31万平方米,在校生2832人,设有材料科学、经济管理、汽车工程、自动化、机械电子5个系24个专业,建有全国计算机信息技术考试站、全国建材行业特有工种职业技能鉴定站等,是一所规模较大,集职业需求预测、职业培训、技能鉴定和就业服务于一体的高等职业培训基地。多年来学校为社会输送了一万多名实用型技术技能人才,为经济建设做出了较大贡献,先后被授予"国家重点技校"、"全国建材行业技工学校教育质量优秀单位"、"省级文明单位"、"山东省职业技术教育先进集体"、"山东省职业技术培训先进集体"、"山东省技工学校教学质量优秀单位"、"山东省职业教育重点研究课题项  相似文献   

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济南市自1998年实施职业资格证书制度以来,按照"打基础、促发展、抓管理"思路,坚持社会效益第一、质量第一的方针和公开、公平、公正的原则,职业技能鉴定工作坚持做到"好"字当头,好中求快,又好又快的发展,职业资格证书的权威性和含金量得到稳步提升。到目前为止,全市已有29万余人通过职业技能鉴定获得职业资格证书,其中技师以上高技能人才1.2万人,鉴定工种由最初的10几个发展到目前的156个。  相似文献   

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计算机信息高新技术考试是由人社部职业技能鉴定中心统一组织的计算机及信息技术领域新职业国家考试,是国家职业鉴定工作和职业资格证书制度的有机组成部分。参加培训并考试合格者由人社部职业技能鉴定中心统一核发《全国计算机信息高新技术考试合格证书》,该证书作为反映计算机操作技能水平的基础性职业资格证书,在要求计算机操  相似文献   

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目前铁路房建系统职业技能鉴定工作开展的不是很充分,在路局级的职业技能鉴定机构中,涉及房建系统特有工种鉴定的很少,房建系统职工改职考评都由各房建段自行负责,缺乏统一的考核形式、内容、评定标准等,就房建系统长远发展,提高职工队伍素质角度来看,积极开展房建系统职业技能鉴定,推行职业资格证书制度必不可少。现就在房建系统开展职业技能鉴定以及相关工种鉴定考评等问题进行初步的探讨和论述。一、开展铁路房建系统职业技能鉴定的意义职业技能鉴定是一项基于职业技能水平的考核活动,属于标准  相似文献   

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<正> 经劳动部和国务院有关行业部门协商,确定了50个工种首批实行国家职业技能鉴定,目前劳动部正同有关部门研究制定职业技能鉴定规范,组建试题库.这50个工种是:商业行业:商业营业员。冷食品制作工,制冷设备维修工,熟肉制品加工员,家用电热器与电动器具维修工。  相似文献   

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周平  李苹 《中国就业》2007,(4):27-28
2006年福建省认真贯彻落实劳动保障部“农村劳动力技能就业计划”部署,制定下发了《福建省农村劳动力技能就业计划实施方案》,从六个方面,强化运作措施,有力地推动了技能培训工作。2006年,全省共组织农村劳动力职业技能培训40.7万人,其中技能提升培训25.49万人(外省农民工参加技能提升培训10.4万人),劳务输出培训9.30万人,劳动预备制培训5.96万人。  相似文献   

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莱州市积极探索新形势下职业技能培训工作新路子,拓展“三大培训”,建立“两项机制”,为社会培养了大批技能人才。目前全市高技能人才中4人被省政府授予“山东省首席技师”荣誉称号、1人被授予“山东省技术能手”荣誉称号。  相似文献   

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