养老金社会化发放的范围与趋势

养老金社会化发放,是指社会保险经办机构直接向离退休人员发放养老金,或通过银行、邮局等部门代行发放。因其及时、准确、安全、方便,受到参保单位和广大离退休人员的普遍欢迎。养老金社会化发放,维护了社会稳定,保障了离退休人员的基本生活,将离退休人员的管理服务逐步由参保单位转向社会,减轻了参保单位负担,提高了社会保险管理服务的社会化水平。 到目前为止,城镇企业离退休职工养老金社会化发放率已达100％。但机关事业单位     

企业补充养老保险的民营化管理设想

企业补充养老保险计划采取完全积累的全基金制，企业和职工个人缴纳的资金计入个人帐户，职工退休后领取的补充养老金完全取决于个人帐户积累基金规模和投资收益。因此，基金管理和投资运营在兼顾安全性的原则下，更为强调基金运营的收益性。相应地，在补充养老保险是社会保险还是商业保险，它应该由社会保险机构经办还是由商业保险公司经办，是强制符合条件的企业必须举办还是完全由企业自愿举办等问题的选择与探讨中，笔更倾向于选择后，即选择多元竞争性民营化养老保险基金管理模式。     

养老金社会化发放与离退休人员社会化管理

近几年来，以推行养老金社会化发放为契机，养老保险制度改革得到迅猛发展。实行养老基金全额缴拨和社会化发放，绕过了企业代发养老金这个中间环节，从根本上解决了拖欠企业离退休人员养老金问题。社会保险在保障职工生活、维护社会稳定、促进企业改制等方面发挥出了不可替代的作用。但是，随着社会化发放工作的全面展开，社会化管理基础的薄弱性逐渐暴露出来，集中表现为待遇支付底数不清、资格认证缺乏规范性、基金流失现象严重。社会化管理服务体系的完善与否，直接决定了社会化发放的可持续性，甚至于影响到整个社会保障体系的有效运作。实行社会化发放提高了社会化管理的层次和水平，社会化管理服务又为社会化发放的规范性和持续性发展奠定了基础。两之间相互促进和相互制约的辩证关系，决定了两必须配套改革，同步进行，两手并重，不可偏废。     

为百姓撑起“社保伞”——本市养老保险制度改革实现历史性转变

在上海迈向社会主义市场经济体制的历史进程中,由于市委市政府的高度重视,从1986年企业退休费实行社会统筹起,到目前全市退休人员的养老金实行社会化发放。本市养老保险改革实现了历史性转变。     

个人帐户养老金精算模型

一、问题的提出 《养老保险制度》规定,退休后职工的基本养老金由基础养老金和个人帐户养老金组成.其中:基础养老金=上年度本地区在职职工月平均工资×20%,个人帐户养老金=个人养老保险帐户累积储存额/120,个人帐户养老金按照社会平均余命发放,超过平均余命的退休职工的养老金部分,由社会统筹支付.     

改革大视野

统一的职工养老保险制度新在何处国家体改委有关负责人说,统一的职工养老保险制度即将出台,新制度的框架可归纳为四个方面:一、建立养老保险个人帐户。按职工工资的11％建立个人帐户,其中个人缴费8％,目前多为3—5％。个人帐户的储存额参照银行定期存款利率和职工平均工资的增长率来计息。二、建立养老保险的社会统筹基金。各地区根据经济发展水平来确定,企业缴费比例原则上不超过职工工资的20％。三、确定了养老金的支付办法。基础养老金月发放标准一般为当地职工上年度月平均工资的20％,个人帐户养老金月发放标准为个人帐户的累计储存额除以120。四、新老制度的衔接问题。新制度实施前退休职工,发放养老金执行老人老办法,同时执行调整办法;新制度实施前参加工作,实施后退休若个人缴费累计年限满15年的人员,除发放基本养老金个人帐户养老金之外,再确定过渡性养老金;工龄较短的,即个人缴费年限不满15年的退休职工,不享受基础养老金,个人帐户积累额一次性支付给本人。     

养老金 社会化发放与离退休人员社会化管理

<正> 近几年来,以推行养老金社会化发放为契机,养老保险制度改革得到迅猛发展。实行养老基金全额缴拨和社会化发放,绕过了企业代发养老金这个中间环节,从根本上解决了拖欠企业离退休人员养老金问题。社会保险在保障职工生活、维护社会稳定、促进企业改制等方面发挥出了不可替代的作用。但是,随着社会化发放工作的全面展开,社会化管理基础的薄弱性逐渐暴露出来,集中表现为待遇支付底数不清、资格认证缺乏规范性、基金流失现象严重。社会化管理服务体系的完善与否,直接决定了社会化发放的可持续性,甚至于影响到整个社会保障体系的有效运作。实行社会化发放提高了社会化管理的层次和水平,社会化管理服务又     

透视冒领养老金

随着我国养老保险制度逐步完善，企业离退休人员养老金已经逐步过渡到委托国有商业银行发放，从而有效地保障了企业离退休人员按时、足额领取养老金，从制度上解决了企业发放养老金所造成的拖欠问题。但是，这也给各级社会保险经办机构防止冒领带来了新的问题。在养老金实行社会化发放后，     

企业年金基金经营管理模式及风险控制

我国的养老保险体系分为三个层次：基本养老保险、企业补充养老保险和个人储蓄性养老保险。基本养老保险是按国家统一政策规定强制实施的保障广大离退休人员基本生活需要的养老保险制度，由国家宏观指导，企业内部决策执行；个人储蓄性养老保险是由职工个人自愿参加、自愿选择经办机构的补充保险形式：企业补充养老保险，就是我们所说的企业年金，有人也将它称为“退休金”或“养老金”，它一般是由企业雇主和雇员以协商的方式共同出资组成。     

上海市劳动和社会保障局——关于结算2001年本市补充保险基金收益分配的通知

市社会保险事业基金结算管理中心，区、县社会保险事业管理中心，各参保单位：根据《上海市企业补充养老保险试行意见》[沪社保业一发(1997)18号]的有关规定和2001年基金运营的实绩，现就2001年补充保险的收益分配有关事项通知如下：     

未参保养老金不由社保机构发放

编辑同志:我们是某镇办厂的退休老职工。因为工厂不景气,养老金发放一直不正常。听说国家要求按时足额发放企业退休人员的养老金,我们将该厂的行为反映给劳动保障部门,但地方社保机构答复说我们没有参保,不属于社保机构发放的范围。那我们的养老金应该由谁保证呢?童某童同志:目前企业退休人员养老金的发放,大体上可分为两种情形:第一种是随单位参加当地企业职工基本养老保险社会统筹的退休人员,其养老金由当地社保机构负责发放。国家从1998年起确定了按时足额确保发放的原则。从这些年的实际执行情况看,对已参保的企业退休人员的养老金,各地…     

西安市基本养老金制度现状分析

西安市从1986年开始实行养老保险社会统筹，到目前为止，养老保险的覆盖范围已经扩大到国有、城镇集体、外商投资、民营企业等各类企业和城镇个体工商户；建立并完善了个人缴费制度，个人缴费率为6％～7％，企业缴费率为20％；实行了社会统筹和个人账户相结合的制度；基本建立了基本养老金正常调节机制；建立并完善了计算机网络管理系统；实行了基金收支两条线管理和养老保险费由税务部门征缴的办法；基本养老金的社会化发放率达到100％，基本保障了企业离退休人员养老金按时足额发放。     

浅谈企业离退休人员的社会化管理

<正>近几年来,全国各地按照党中央、国务院的部署,在基本实现企业离退休人员养老金由社会服务机构发放的基础上,加大推进了社会化管理服务工作的力度。离退休人员社会化管理服务是指职工办理退休手续后,其管理服务工作与原单位相分离,养老金实行社会化发放,人员移交城市街道和社区,实行属地管理,由社区服务组织提供相应的管理服务。实行社会化管理服务主要包括:配合社会保险经办机     

社会化发放得民心

经济欠发达的东明县发放养老金2380余万元,县财政不仅未贴补一分钱,保险基金还结余188万元——前不久,省直有关部门联合组成的养老金发放检查组到菏泽地区检查时,格外关注率先实行养老金社会化发放的东明县,称赞他们养老金     

人脉刊中报

年底养老保险参保人员将达1.7亿日前,劳动和社会保障部有关负责人在全国社会保险局长座谈会上表示,今年底,我国养老保险参保人数将达到1.7亿人;基本医疗保险参保人数争取达到1.35亿人; 年底还要使工伤保险参保人数超过7500万人;使生育保险参保人数达到4700万人。年底前要将国有大中型煤炭企业全都纳入工伤保险。据介绍,上半年,社会保险待遇做到及时支付,养老医疗、工伤和生育保险共支出2484亿元,企业离退休人员基本养老金按时足额发放连续18个月实现当期无拖欠。     

机关事业单位社会养老保险制度亟待完善——来自胶南市的调查

胶南市于1996年首先在自收自支事业单位的固定制职工中推行了机关事业单位社会养老保险制度,1999年12月扩大到了全市机关事业单位所有工作人员,在青岛市率先实行了养老保险全员统筹和养老金社会化发放。六年来,累计为全市5827名离退休人员按时足额发放养老金2.5亿元,充分发挥了社     

蒙阴县党政机关事业单位离退休人员养老金实行社会化发放

从今年7月1日起,蒙阴县党政机关事业单位1869名离退休人员,可以持养老保险发放卡就近在指定的银行或信用社领取养老金。养老金实行社会化发放,维护了社会稳定,维护了离退休人员的切身利益,激发了     

给冒领养老金找克星

近年来,在实行养老金社会化发放,特别是在向异地居住的离退休人员发放养老金过程中,有的离退休人员已经过世多年,其亲属仍然照领养老金的问题时有发生。2007年3月19日上午,为了验证一位住在东北的97岁外地退休老人是否健在,山西某市企业养老保险管理中心不得已想出一招,让老人在居住地上网进行"QQ视频"聊天,并请来当事人的两位老同事,通过视频确认其人。     

浅谈防范养老金冒领的新举措

养老问题是民生之本。随着社会的发展和改革开放的深入，我国已有越来越多的人加入到养老保险的社会统筹中．现在已有公务员、企业职员、个体户、自由职业者等各类人员参保．将来还会有广大的农村人员加入其中。养老保险制度的实施保证了参保人员离退休后能够正常享受养老保险待遇．得到了广大参保人员的认可，但同时也显露了新的问题：即在各地养老金发放过程中，冒领养老金事件时有发生。     

养老保险全覆盖 群众满意真幸福

2012年9月28日，随着河北省定州市城乡居民养老保险养老金首发仪式落下帷幕，标志着河北省城乡居民社会养老保险制度全覆盖提前实现。截至2012年9月，全省172个试点县共有3288．98万人参保，参保率为93．62％，其中，适龄参保缴费人数2516．77万人，60周岁以上领取待遇人数772．2l万人。年发放养老金额为50．97亿元，城乡居民中符合条件的60周岁以上老年人全部能够享受政府发放的基础养老金。