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刘红荷 《广西质量监督导报》2011,(9):40
牙膏您每天都在用,可是您真的会用吗?1慎选含氟牙膏氟是人体的必须元素之一,它在牙膏中的主要作用是增强牙齿钙的抗酸性,预防龋齿。但据了解,长期摄入高剂量的氟会引起氟骨症。一般建议喝茶的人不要使用含氟牙膏,因为茶叶当中同样含有氟,经常喝茶的人会处于一种高氟状态,或者本身有氟斑牙,因此不建议使用。四岁以上的孩子以及老年人可以使用含氟牙膏。 相似文献
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随着智能手机的迅速普及,移动支付正成为消费者的新选择.据中国人民银行的相关数据显示,截至201 1年底,我国移动支付客户数达到1.45亿户,比2010年的0.9亿户同比增幅达到了惊人的61.1%.移动支付如火如荼的发展,也掀起各方之间对移动支付的争夺热战.对此,根据知名研究咨询机构——益普索(Ipsos)在全球范围内对17个国家的13461位消费者,其中包括来自中国北京、上海、广州、深圳、成都、武汉六大城市的2015名消费者,进行了大规模调查,旨在探索全球以及中国消费者在不同使用习惯和社会文化因素下,对于移动手机支付的态度和行为方式,还原消费者背后最真实的行为动机. 相似文献
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<正> “1分钟效应” 1分钟目标 企业中的每个人都将自己的主要目标和职责明确地记在一张纸上,应该在250个字内表达清楚,在1分钟内能读完。这样,便于每个人明确认识自己为何而干,如何去干。 1分钟赞美 即企业的经理经常花不长的时间,在职员所做的事情中,挑出 相似文献
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“1分钟效应” 1分钟目标企业中的每个人都将自己的主要目标和职责明确地记在一张纸上,应该在250个字内表达清楚,在1分钟内能读完。这样,便于每个人明确认识自己为何而干,如何去干。 1分钟赞美 即企业的经理经常花不长的时间,在职员所做的事情中,挑出其优秀的部分加以赞美。这样可以促使每位职员使自己的行为不断地向完美的方向发展。 相似文献
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作为企业管理者,仔细观察一下,你也许会发现企业里存在这样的现象:员工士气低落,牢骚怨言多,领导刚愎自用等。这些现象很容易导致企业生产力降低,效率不高,员工流失,这可能是团队情商的低下所致。团队情商的低下会影响企业的实际盈亏,严重时甚至可能影响企业的生存。所以,企业管理者必须对团队情商进行有效的管理和控制。 相似文献
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单纯的派发红包功能逐渐丧失后,真正聪明的经理人,正在尝试花费心思用另外一种方法来激励员工并与之沟通——[编者按] 相似文献
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乘公交、地铁,到超市、咖啡店消费,不用付现金、也幂需刷信用卡,而是将手机放置在POS机上刷一下就能付款。这时,手机如同贴身的钱包,装着我们母常的支付工具。如今各家银行已经进定手机钱包”移动支付领域,将手机和银行卡合二为一, 相似文献
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刘祯 《企业管理(北京)》2013,(5)
在判定这个问题是否太过简单甚至是多余的之前,请不妨思考以下几个问题:
你的企业在分工吗?
很多企业一定会有这样的"分工":各个职能部门有各自的任务,各个职能部门的员工也都分配了各自的任务.但是如果说因为你的企业已经做了这些就认定自己的企业已经做了分工,就未必能够获得管理因分工而带来的效率.因为这样的分工,即便是分的再细致,实际上也仅仅是完成了分工的一半"向下分工",即管理者把各种工作都分配给了员工.很多人都认为泰勒的科学管理因分工而大大提高了生产效率,事实上,这种生产效率来源于一个系统的广义分工:"向上分工"加"向下分工",因此,分工首先并不是在员工内部进行分工,而是先将管理者和员工分开,泰勒的革命在于完成了这种"向上分工",管理者必须完成管理者的事情,帮员工找出如何做才能最高效的完成任务的方法(而不是把这些交给员工来做),并想方设法让员工来用这些方法. 相似文献
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《中小企业管理与科技》2005,(1):24-25
目前,中国企业的诚信问题属于发展中的问题,它与中国市场化的改革进程相伴随,尤其中国加入WTO世贸组织后,在这个经济转轨时期,企业信用缺失将成为中国市场经济发展的一个巨大障碍。 相似文献
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