着力打造“四型”机关

江苏省如皋市委办公室把创建"学习型、创新型、服务型、勤廉型"四型机关作为支部党建的有效载体,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,努力建好"耳聪目明的信息部、多谋善谏的参谋部、紧跟力推的督查部、高效有序     

打造办公室的“文化软实力”

文化是软实力。对党委办公室来说,营造积极向上的组织文化,不仅是陶冶广大干部情操的需要,更是形成办公室凝聚力、感召力、战斗力,提升办公室管理运行水平,增强办公室工作整体效能的现实要求。近年来,嘉兴市委办公室立足把文化“软实力”转化为服务的“硬功夫”,在文化建设上进行了积极的探索。     

“同频共振”服务中心工作

围绕中心服务大局是党委办公室的核心职责。近年来,铜仁市委办公室紧紧围绕市委中心工作,不断创新服务理念,改进服务方式,提升服务质量,自觉做到工作主题与市委中心合拍,工作节奏与市委步调一致,工作质量与市委要求吻合,努力打造与中心工作“同频共振”的优质服务。     

我们推进机关执行力建设的做法

党委办公室作为党委联系上下、沟通左右、协调各方的中枢部门,其执行力的强弱直接影响着党委形象和党委决策部署的落实效果,影响着本地区的又好又快发展。近年来,濮阳市委办公室通过大力推进执行力建设,有力推动了市委重大战略部署和各项工作的落实。     

发扬求真务实精神 加强“四型”机关建设

求真务实是符合历史唯物主义、辨证唯物主义的先进思想,是党的核心思想,是每个共产党员的必备政治品性.求真务实精神其实是政治工作作风问题,要加强机关作风建设,弘扬求真务实精神,才能推进“四型”机关的建设,使政府机关成为具有强大学习能力、创新能力、务实精神、高效能的服务机关.下面,我们就如何发扬求真务实精神,加强“四型”机关建设进行探讨.     

以培养“五型干部”为目标 全面加强队伍建设

党委办公厅（室）在全局工作中担负着上传下达、联系左右、协调各方的重要任务。从某种意义上说,党委办公厅（室）的机关建设水平如何、机关干部整体素质如何,直接影响着党委的执政能力和领导水平,关系到本地区的工作大局。党委办公厅（室）机关建设应结合工作实际,以培养“五型”干部为目标,不断提高服务能力与服务水准,促进“三服务”工作实现整体升位。     

抓重点 强保障 大力加强机关建设

在加快中原经济区建设的进程中,作为中原经济区建设重要支撑的安阳,迎来了更大的发展机遇和发展空间。市委办公室作为党委的综合办事机构,要服务好加快建设中原经济区这个大局,必须大力加强机关建设,     

全区审计机关精神文明建设工作会议召开

10月17至18日，在十七大胜利召开之际，全区审计机关精神文明建设工作会议在吴忠市召开。区直机关工委、区文明办、纪委监察厅、吴忠市委政府有关领导出席了会议。     

加强审计机关建设的思考

当前,审计工作任务十分繁重．并面临其发展的挑战和机遇。审计机关必须加强自身建设．并本着以审计创新为动力,以提升审计 果为核心．以强化审计业务管理为基础,以“人、法、技”建设和领导干部作风建设为保障,全面提高审计机关的审计工作能力和水平。     

河北衡水在改革中建设“四型”机关

近日,河北省衡水市劳动保障局提出了建设“四型”机关的工作思路,做到机构改革和业务工作“两不误”。     

论列宁的“政治遗嘱”对加强机关能力建设的重要启示

1922年12月23日-1923年3月2日,列宁在病重期间,把他认为“最重要的”想法口授出来,形成了《给代表大会的信》等8篇重要著作,被称为“列宁最后的政治遗嘱”(以下简称“政治遗嘱”)。这8篇著作,从加强政权建设的     

努力建设“四型”机关 树立工商新形象

青岛市工商局市南分局为了贯彻落实党的十六人报告中提出的“深化行政管理体制改革，进一步转变政府职能”的要求，结合青岛市目前推进政府管理体系“五项工程”和各级党政机关开展的建设学习型、创新型、竞争型、服务型“四型”机关创建活动，努力树立工商机关新形象，有力地推进工商管理职能到位，取得明显成效。     

抓好“五型”机关创建 推进和谐机关建设

和谐机关建设是全面贯彻落实六中全会精神和省委提出和谐龙江建设部署的必然要求。深入扎实开展好以创建学习型、创业型、规范型、团结型和廉洁服务型审计机关为主要形式和内容的和谐机关建设工作，是审计厅党组认真贯彻六中全会精神和省委部署的重要举措。[第一段]     

建设服务型机关的思考

<正>一、前言服务型机关建设,是西北分院机关工作在新的历史时期所面临的新的任务,它不仅是上级的要求,也是基层单位的希望,更是机关工作自身发展的必由之路。在2011年集团公司的工作会议上,蒋洁敏总经理强调:"公司总部和地区公司机关要努力建设学习型、服务型机关。"西北分院杨杰院长在2011年的工作会议上,对机关的工作也提出了"不断提高决策支持、综合协调以及执行任务的能力"的要求。分院机关     

“六型机关”促发展

2月7日,广东电网公司直属党委举办了“机关党建走在前——回眸2011身边的感动”主题演讲会.公司机关各党支部代表用朴素、真挚的话语讲述了过去一年发生在身边的难忘故事、深刻变化,分享了他们在机关党组织创建中的喜悦和感动,以此作为公司2011年“机关党建走在前”主题实践活动的总结,为新一年活动的深入推进再作部署、再动员.     

创新提升“四个服务”水平

近年来,黄冈市委办公室大力推进创新,着力解决当前党委办公室存在的系而不统、活力不强、服务经济工作不够等问题,不断提高服务领导、服务基层、服务群众、服务市场主体四个服务的水平。精神激励聚集正能量。党委办公室日常运转繁杂,事无巨细,牵一发而动全身,必须高标准严要求,确保党委工作环环紧扣、运转有序。因此,针对党委     

加强“12315”网络建设 锻造工商行政管理“110”

高密市工商局“12315”申诉举报指挥中心始建于1998年。5年多来，该局不断加强“软”、“硬”件建设，切实搞好部门联动，努力做好维权工作，已受理申诉举报8500余件，打掉制假售假窝点187个，为消费者挽回经济损失265万余元，在社会上有“经济110”的美誉，深受党委、政府和人民群众的信赖，被高密市委、市政府评为“十佳文明窗口”。     

南溪区审计局加强机关建设取得显著成效

2012年．宜宾市南溪县撤县建区以来．区审计局“自加压力,创新突破”为主题,紧紧围绕区委、区政府的中心工作,拓展审计领域、创新审计方式．在各方面工作取得了不错的成绩。在四川省审计厅组织的全省扩权试点县审计局2012年度的审计业务工作绩效考核中,该审计局荣获第一名。     

严把督查“六道关”

督查工作是确保各级党委重大决策部署全面贯彻落实的有效手段。近年来,成都市委目标管理督查办公室按照中央、省委和市委的有关要求,始终坚持把质量和时效作为督查工作的生命线,探索出严把“六道关”工作方法,有力推动了市委重大决策部署的贯彻落实,进一步增强了服务市委中心工作的能力。