国企股份制改造的问题及对策

国有企业按照市场经济的要求进行经营机制的改造是建立和完善我国社会主义市场经济制度的必然要求。按照党的十五届四中全会确定的目标,在“十五”期间,国有企业在现代企业制度建设方面取得重大进展,到2010年,基本完成战略性调整和改组,形成比较合理的国有经济布局和结构,建立比较完善的现代企业制度。为了实现建立企业制度的目的,国有企业普遍地进行了公司制改制,部分企业改造成了股份公司,更有千余家国企成为上市公司。但是,由于缺乏配套法规和监督管理措施不到位等原因,改制后的国有企业仍存在诸多的问题与缺陷。     

股份制改造：还需彻底

股份制之所以作为一种企业制度被引入到我国的企业改革中，是由其自身优点决定的，而且实践也证明，股份制改造给国家，集体和职工三都带来了相当大的好处，不过，股份制改造在我国尚处于探索起步阶段，加之社会各方面配套改革不到位，所以在我国股份经济发展过程中难免存在一些问题。     

国有企业实行股份制的问题与对策

国有企业实行股份制是符合社会主义经济发展的客观需求，是深化经济体制改革的必然产物。但从目前实行的情况来看也存在一些问题，如产权关系，企业股的设置，行政上的干预，企业为社会以及离退休人员管理等问题。因此，在股份制试点中，我们要尽快建立产权约束机制，加快政府职能的转换，加强立法，半进行综合配置改革，使国有企业积极稳妥、规范地进行股份制改造。     

拟上市公司股份制改组中的资产调整

企业在改制设立股份公司过程中，为了达到上市条件，往往需要将原属于企业的一部分资产、负债、所有权益、收入、费用等项目进行整合，或从改制后成立的企业中剥离出去，或进行重新配置，这就产生了所谓的资产调整问题。笔之所以将其称之为“资产调整”而非“资产重组”，因为相对而言，“资产重组”是一个内涵既丰富又模糊的概念，而“资产调整”比较直观，比较具体，每个改制企业都会遇到。资产调整的成功与否，直接影响着企业股票的发行状况及社会现象，也关系到企业的长远发展。因此研究拟上市公司股份制改组中的资产调整问题非常必要。     

谈在市场经济条件下我国股份制发展的对策

当市场经济像一股不可阻挡的历史潮流席卷中华大地时,即多种经济成分于一体的股份制也迅速地登上了我国的经济舞台,并发挥了越来越巨大的作用。     

深化股份制改革 加快企业发展——南京新街口百货商店股份有限公司的举措

南京新街口百货商店股份有限公司在转换企业经营机制，建立现代企业制度等方面进行了有益的尝试和探索。他们的具体措施是：界定产权，确立企业法人制度；严格规范，建立相适应的领导体制和人事制度；深化改革，健全管理机构和运行机制，抓住机遇，加快企业发展，并深化股份制改革，使公司向现代化、综合化，集团，国际化迈进。     

国有企业股份制改革的思考

党的十五大报告根据邓小平理论并在总结改革实践经验的基础上,明确提出：“股份制是现代企业的一种资本组织形式,有利于提高企业和资本的运行效率,资本主义可以用,社会主义也可以用。不能笼统地说股份制是公有不审私有,主要看控股权掌握在谁手中。”我们应按照十五大作出的科学结论,积极推进和规范企业股份制改革,力争到本世纪末大多数国有大中型骨干企业初步建立现代企业制度,开创国有企业改革和发展的新局面。