技工学校学生管理中的感恩教育

感恩教育有利于帮助学生培养健全的人格，树立正确的人生观、价值观及世界观，为社会培养全面的建设人才，同时也有于于构建和谐校园。本文分析了当前技工学校学生感恩意识缺乏的现状，探讨了如何在学生管理工作中加强感恩教育，提高德育工作实效。因此，在技工学校学生管理工作中，要不断的探索，建立有效的感恩教育机制，更好的开展感恩教育。     

浅议技工院校体育课对学生篮球兴趣的培养

篮球运动在我国是最受欢迎的运动项目之一，又是技工院校体育教学的主要课程，为了提高我国技工院校学生篮球教学的效果，激发学生的学习兴趣。我对多所技工院校体育课篮球教学进行了调查，探讨如何进一步提高技工院校学生对篮球的兴趣，在培养学生对篮球的兴趣后达到更好的教学效果。     

如何提高技工院校电子商务专业就业率

本文主要探讨了提升技工院校电子商务专业就业率的一些措施,希望技工院校在对电子商务专业学生进行培养时,一定要紧跟社会发展趋势,加强对学生的理论教学和实践教学,促进技工院校电子商务专业学生就业率的不断提升。     

技工院校学生社会主义核心价值观和工匠精神培养与评价探析

针对技工院校的学生进行社会主义核心价值观教育,培养合理的工匠精神对学生未来发展至关重要。本文就技工院校的校园文化建设,提出四个培养方式,突出校园文化、思政、素质以及技能建设的重要地位,为全面培养优秀人才提出建议。     

技工类院校语文教学存在的问题与对策措施

本文主要对技工类院校语文教学存在问题的基本状况和原因进行了分析，加强技工类院校语文教学，要运用形象思维方法、运用点拨艺术、进行语文口语交际训练、运用多媒体进行语文教学、培养学生的写作能力。     

技工院校工业机器人专业师资队伍建设问题探究

随着信息技术的深入发展,我国正在从"中国制造"向"中国智造"升级和转型。为了更好地适应制造业转型,培养工业机器人专业人才是关键。近年来,各大技工院校纷纷开始了工业机器人专业改革探索,然而师资队伍一直是工业机器人专业的短板,加强师资队伍建设成为当前技工院校工业机器人专业发展的重要课题之一。本文在阐述了技工院校工业机器专业加强师资队伍建设的必要性,分析了当前技工院校工业机器人专业教师队伍中存在的问题,并提出相关的优化师资队伍建设策略,为其他专业师资建设提供参考与借鉴。     

技工院校学生管理存在问题及对策

本文探讨了技工院校如何在新形势下进一步做好学生管理工作,不断创新学生管理模式,并提出了有关策略,以期对技工院校学生管理有所借鉴.     

浅谈技工院校体育教学

技工院校实施素质教育，除着眼于基本素质的提高，还应考虑技工院校对不同专业应具备的个性，即专业素质的培养。技工院校的体育教学不是单纯以身体训练为主，更重要的是结合学生的专业特点，多方位全面地发展其身体素质，朝着快乐型、健康型、多元型的方向发展。     

国内外优秀人才可持续发展培养研究

专业建设是技工院校内涵建设的核心，技工院校培养人才要以可持续发展的培养方式进行研究，本文结合国内外优秀人才可持续发展培养方式方法进行分析，介绍了英国和美国优秀人才可持续发展培养的途径，政策支持，学校和社区可持续性建设。在此基础上，分析了影响我国可持续性人才培养的因素，为强调高技能人才可持续发展培养研究奠定稳固根基。     

技工院校行政管理教学初探

技工院校的特殊教育体系决定了其教育的目的是培养具有较强动手能力的高技能人才,因而或主观或客观的忽略了对学生的管理能力的培养。当前技工院校行政管理教学存在比重低、教学形式滞后、教师缺乏,教学创新不足等问题。应提高教育教学比重,提升教学能力,加强职业指导。     

技工学校班主任管理中的德育教育

职业教育是我国现代教育体系的重要组成部分，技工学校毕业生将成为社会主义现代化建设的主要力量。技工学校学生不但要学好专业知识、掌握专业技能，同埋也要不断提高自己的思想道德素质，才能使自己成为一名合格的社会主义建设者。因此，加强德育教育是班主任管理工作的重要内容，必须采取有效的措施落实好这项工作。     

技工院校学生顶岗实习管理的思考

顶岗实习是技工院校学生的一门必修课，也是走入社会的开始，但是，目前技工院校在学生顶岗实习管理方面存在一些弊端，严重阻碍了学生的发展，也不利于技工院校的发展。坚持以生为本，人性化，服务化管理，建立科学完善的管理制度是未来技工院校实习管理发展的必然趋势。     

化工专业课程教学改革初探

高职院校及技工院校为了加强课程改革步伐，树立新课程教学理念，坚持以就业为导向、以能力为本位，突出学生在学习中的主体地位，注重学生动手能力的培养，实施化工专业教学改革，实行一体化及任务引领型课程教学改革，促进专业课程教学树立新的理念，改进教学方式，提高课堂教学能力，使课堂教学进一步适应学生发展和实践技能培养的需要。     

浅析高职院校学生干部培养策略

学生干部来自于学生,是高职院校校园建设及管理的最基层领导者,是老师和学生之间沟通的桥梁,是高职院校开展学生工作的重要力量,为此加强学生干部培养,建立一支优秀的学生干部队伍,是高职院校学生管理工作的重点工作。本文全面分析了学生干部培养过程中存在的误区,分析了问题存在的原因,并给予解决问题的策略,从而帮助高职院校的学生管理工作者能够抓紧学生干部培养重点,通过各种途径培养高素质学生干部队伍。     

创新高职院校党建工作的探索与实践--发挥学生党员在大学生思想政治教育中的作用研究

高等职业院校（以下简称高职院校）的根本任务是为国家培养高素质的职业技能人才，其学生思想政治教育及管理工作在高职院校的人才培养过程中起着举足轻重的作用。学生党建工作是加强学生思想政治教育及管理工作的重要环节。近年来，我院针对高职学生的学习生活情况及思想状况，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观及习近平总书记系列重要讲话精神为指导，高度重视学生党建工作，结合我院学生工作特点，坚持学生党建工作创新，提出“结合高等职业院校的特点，发挥优秀学生党员的作用，抓好学生党建工作”的工作理念，全面加强学生党建工作，提高学生党建工作的针对性和实效性，为全面推进素质教育，努力培养高素质的职业技能人才做出贡献。     

探析新形势下技工院校财会教学模式创新

在技工院校或其他大学学习过程中,学生所能接触到的专业众多,涉及的领域广泛,财务管理是其中之一。财务管理是 一门具有很强的实践性的课程,对于技工院校的财务管理教学,应该更新教学方法,与时俱进,侧重解决学生的实际解决问题的能力, 培养学生管理财务的能力。本文从不同角度和多种教学方法中探究关于技工院校财务管理的教学。     

技工学校学生管理的问题及其方法分析

随着我国快速的发展，经济越来越好，国家对技术型人才越来越重视，为了跟随上发展的大步伐，对技能的要求也越来越严格。技工学校对学生的管理水平直接关系到技校的整体学生质量。技工学校的管理工作面临着很多挑战，如何在复杂的学习氛围中，提高学生的学习质量，符合学生身心的发展。如何结合现在学生的状况和学校的特点，解决技工学校普遍面临的问题，将学生培养成德、智、体、美、劳全面发展的合格技工人员。     

浅谈高职院校大学生管理体系的建立和工作职责

高等职业院校培养的学生应该是适应生产、建设、管理、服务第一线需要的高等技术应用性人才,其特点是动手能力强、实践能力强、综合素质高的学生。新形势下,高职院校学生管理工作面临许多新情况、新问题。以应用型技能人才培养为培养目标的高职教育对高职院校大学生管理工作又提出了新的要求。在学生管理工作中要以人为本,抓规范教育,促人才培养为主线,构建新时期高职院校大学生管理体系,明确工作职责。     

浅析如何加强高职院校学生公寓管理工作

在高职院校学生的在校阶段,公寓是其生活以及学习的重要场所。加强高职院校学生公寓管理工作,有助于营造学校良好的生活、学习环境,对促进学生的健康成长具有重要的现实意义。本文基于对加强高职院校学生公寓管理工作重要性的认识,就加强高职院校学生管理工作的具体措施进行了探讨。     

浅淡如何开展英语口语教学

结合当前高职技工院校学生的普遍特点，指出为了培养学生英语口语能力，教师应从重视选材、疯狂精神、注重气氛等方面入手；学生则应注重“多听、多说”能力的训练。