安全培训示范课程建设实践

本文从师资队伍建设、实验实训、课程体系完善和教学管理几方面,总结了培训示范课程建设的做法和经验,并分析了示范课程建对培训机构在教学质量、教学管理的促进作用,旨在为基层培训机构示范课程建设提供借鉴和指导。     

船舶电子电气员IMO示范课程与国内培训的对比研究

2013年STW会议上讨论了电子电气员示范课程。在对IMO示范课程和国内电子电气员的培训课程进行了对比后,分析了两者主要的不同点,并说明了不同的原因。文中结合国内实际情况,从提高电子电气员培训质量的角度出发。提出了相关的培训对策。     

培训工作在安全文化建设中的运用

在煤矿安全文化建设中,如何坚持“培训、管理、装备”三并重原则把培训工作做踏实,对于增强干部员工安全责任意识,提升安全精神文化水平有着非常重要的促进作用。本文从煤矿安全文化建设中培训工作的重要性入手,详细阐述了当前煤矿企业安全文化建设存在的问题及应对策略,对于促进煤矿企业的安全文化建设、打造本质安全型矿井有非常重要的借鉴意义。     

安全文化示范企业建设

安全是生产经营企业的第一要务,是电力企业发展的保证。安全文化是生产经营企业文化的重要组成部分和核心内容,为生产经营提供强大的精神动力和智力支持。作为电力企业安全管理的"母体",是电力企业安全管理各项工作的灵魂,代表了当前电力企业安全管理工作的发展方向。建设电力企业安全文化作为当前时代的命题,在电力企业安全管理中的地位和作用日益凸显。     

信息化建设在煤矿职工安全培训中的应用研究

随着科学技术的不断进步,信息化得到了推广和使用。煤矿企业生产过程中,为了确保生产的安全性,将信息化引入职工安全培训中,进而保证煤矿企业安全生产的顺利进行。本文主要分析企业的安全培训,介绍信息化在安全培训中的应用,同时提出相应的政策建议,为煤矿企业的发展提供参考依据。     

浅谈如何在煤矿安全培训中提高安全意识教育

近些年煤矿事故屡屡频发,造成了严重的经济损失和人身伤害。因此,国家为了减少矿难的发生,制定了一系列相关的法律法规,同时增强对煤矿工程的监督和对其安全设施的监管。     

加强安全生产培训,促进企业安全生产

安全培训是安全生产重要的支撑体系之一.当前,安全培训工作面临着工业化、城镇化、市场化、国际化、信息化带来的压力和挑战.只有从落实培训责任、保证培训资金、加强基础建设、规范教训建设、强化培训考核、创新培训模式等六个方面入手,才能更好地加强安全培训体系建设,发挥好安全培训工作的“先导性、基础性、战略性”作用.     

浅谈如何在煤矿安全培训中提高安全意识教育

随着煤矿事故的频发,国家高度重视煤矿的安全生产工作,并制定相应的法律法规,加大对安全设施的投入力度以及安全监管力度。但煤矿职工安全意识差,越来越成为制约煤炭企业安全生产的重大问题。作为煤矿安全培训的职教工作者,有必要也有责任在培训中做出努力,干好本职工作,以确保职工能够安全生产,避免不必要事故的发生。     

高危生产企业安全教育培训体系创建与实践

高温高压、有毒有害、易燃易爆等生产工艺性质企业,属高危生产企业。安全是企业生存与科学发展的最根本前提和基础。努力打造生产本质安全,除了要建立和充分发挥安全管理体系的规范化和强制性作用,同时要坚持以人为本,创新形式,持续不断地扎实开展教育和培训工作,使全体员工时刻保持高度的安全生产意识,提高安全生产能力,增强领导和管理者安全生产责任感、使命感。本文主要就高危生产企业安全教育培训体系创建与实践作基本阐述。     

浅析煤矿三级安全培训机构提高安全培训质量的有效途径

摘要：如何提高培训质量,是摆在培训机构面前的一个难题,本文从三级培训机构角度,就煤矿安全培训机构如何建立健全一套完善的、切实可行的安全培训机制,打造一支具有专业素质和实际教学能力的师资队伍给予了解答。     

搞好安全生产培训是关键

当前我国改革开放和现代化建设呈现蓬勃发展的局面。紧紧围绕经济建设这个中心开展安全生产工作,是经济发展和社会稳定的重要条件。有效地减少各类事故,建立良好的安全生产环境和秩序,也是建立发展社会主义市场经济一个不可忽视的重要条     

论职工安全教育培训与安全队伍建设

近年来,随着石油行业市场形势的不断发展,建设本质安全型生产队伍成为全行业共同追求的目标.各级领导在坚持以人为本,加强员工的教育培训、健全各项规章制度等方面都做了积极的工作,也迈出了实质性步伐,但从整体反映的效果看,还需要进一步探索和努力.     

《电工作业安全技术》课程建设

汕尾职业技术学院于2004年开始设置《电工作业安全技术》课程。基于电工作业操作的特殊性,必须具备一定的操作技术与安全知识和安全意识,经过长期的教学实践与摸索,针对安全生产法律法规、电工安全技术基本理论、电工测量仪表使用、低压运行维护维修四大模块进行了教学设计,在课程教学设计理念思路、课程建设实施要点等方面积累了一定的经验,现笔者在实践的基础上对这些资源进行系统性客观性的整理归纳,期望可以更好地建设这一课程。     

浅谈如何在煤矿安全培训中强化安全意识教育

煤矿行业是危险性比较高的行业,每年都会有很多的安全事故报道出来。安全培训对于煤矿行业来说,是关系到生产经营利润的主要因素,是煤矿生产顺利进行的保障。但是安全培训绝对不是形式上的工作,这样的培训必须保证一定的效果才能真正的实现煤矿企业生产技术的不断提高,同时也促进了软硬件设备的研究和开发,最终有利于整个煤矿行业的向前发展。安全培训工作的开展的关键就在于对煤矿从业人员的专业素养的培养。笔者就目前煤矿行业的安全培训工作现实状况出发,在文中仔细的分析了煤矿行业的安全工作情形,并提出了相应的煤矿安全培训措施,促进煤矿行业人员安全意识的提高,在一定程度上降低煤矿行业安全事故的发生机率。     

浅谈仓库安全培训教育

简要介绍了仓库安全培训教育的安全法制教育、安全知识教育、安全技能教育、安全态度教育四个方面的内容及仓库安全培训教育的三级教育、经常性安全教育、特殊工种的专门教育三种教育形式。     

论员工安全培训的意义与途径

本文对员工安全培训的意义与途径进行了简要介绍.     

浅谈煤矿企业信号把钩工安全培训

提升信号是提升工作的指示,提升信号发送时必须准确、清晰、可靠,才能保证提升系统安全可靠运转。信号把钩工的任务异常艰巨,信号把钩工安全培训工作极为重要。     

企业全员安全培训方法的思考

本文从全员安全培训机制和全员安全培训的形式、实效等方面,尝试如何利用当前信息化手段创新全员安全培训的方法和形式,解决如何使全员安全培训的效果得到真正有效落实的困惑。     

以安全文化教育建设企业文化

随着时代的发展和科技的进步,煤矿企业文安全化越来越受到广泛的关注。能否构建一种积极向上安全的企业文化理念,就成了一个企业兴衰存亡的关键因素。企业文化是在一定的社会经济条件下,企业在长期的生产实践过程中,逐渐形成和发展起来并为绝大多数成员所认可、遵循的价值观念、企业团队精神、工作作风和行为准则等,它是一个企业以物质为载体的精神现象。如何塑造企业文化,最大限度地激发企业的活力,使企业立于不败之地,成为人们关注的焦点。     

浅谈如何提高安全培训效果

针对安全培训的特点,从需求调研,课程设计,培训过程实施,培训评估等环节来阐述如何提高安全培训效果。