切实转观念着力鼓干劲

２０００年，由于国际原油价格居高不下，茂名石化公司上半年亏损严重。再加上企业改革逐步深入，职工思想波动较大，一定程度上影响了扭亏增盈和重组改制的顺利进行。因此，公司党委提出了“以职工观念转变确保机制转变，以职工思想‘扭亏’确保企业扭亏”的工作指导思想，有的放矢地开展思想政治工作，稳定了职工思想，调动了职工工作积极性，为公司克服重重困难，实现重组改制和扭亏增盈两大奋斗目标，提供了强有力的思想保证。 抓根本，引导职工 树立市场观念 针对存续部分一些干部职工“等靠要”思想严重，上市部分一些职工认为生产单…     

实施“四凝聚”工程 推动轧辊产业发展

今年以来,轧辊公司党委通过广泛、深入地调研,提出了以发展凝聚职工之心的思路,大力推进"四凝聚"工程,深入开展形势任务责任教育引领职工认清形势,明确企业发展前景和信心,稳定了职工队伍,推进了企业管理升级,为企业发展奠定了基础。上半年,共实现利润913万元,外销毛利润达1392万元;合格浇注轧辊7574     

提高效益有三招——益阳石油公司二减一扩见成效

今年以来，在石油市场十分疲软，价格持续下滑的不利情况下，湖南省益阳市石油公司的职工苦练销售基本功，自我加压，主动迎接市场挑战。上半年公司的油品采购量和销售量均保持了上年同期水平，实现利税２７２万元。该公司在经营困境中所以能保持较好的效益，主要是抓了以...     

深化改革加速调整发展生产保证稳定

深化改革加速调整发展生产保证稳定青岛市纺织工业总公司今年以来，我们在棉供应十分不正常的情况下，经过八万职工的共同努力，各项经济指标完成较好，经济效益明显提高，职工队伍持续稳定，出现了近几年来少有的好局面。上半年，在总产值同比增长８．６３％的情况下，实...     

“四德”教育重在实践

“四德”教育重在实践代明午思想道德建设，是一项社会系统工程，有其广泛的实践性。我们公司结合队伍的实际，去年以来，在全体职工、家庭、中小学生中开展了“四德”教育，作为上半年开展的“为人民服务思想教育”的延续和深化，逐步树立起社会主义、共产主义的思想道德...     

把握好职工思想脉搏

把握好职工思想脉搏一五○电厂刘耀如市场经济的发展，调动了人们的劳动热情和工作积极性，有力地促进了经济的发展。但对职工传统的价值观也带来了冲击，职工更加重视自身价值的实现。因此，调控和引导职工的“利益行为”，把握职工在利益分配过程中的思想脉搏，应是当前...     

煤炭企业建立集体合同制度的几点思考

在永定矿务局今年上半年召开的职工代表大会上,局长和工会主席分别代表企业行政方和工会职工方签订了该局历史上第一个集体合同。下面结合该局签订集体合同的实践,就如何在煤炭企业中建立集体合同制度,谈几点粗略的思考。 思考之一:必须认识其重要性 随着社会主义市场经济新体制     

宏观经济

中国国家能源局正式开始运行;上半年全国CPI同比上涨7.9%;6月份全国工业品出厂价同比上涨8.8%;上半年全国规模以上工业企业增加值同比增长16.3%;上半年我国外贸顺差规模明显缩小;上半年全国税收增长30.5%;上半年社会固定资产投资同比增长26.3%;上半年我国城镇居民人均收入增长14.4%,职工平均工资增长18.0%;     

京山轻机集团公司立足高起点抓住高科技追求高效益

京山轻机集团公司是生产瓦楞纸箱包装机械为主的专业厂家，现有职工3000余人，资产总值18亿元。近几年来，京山轻机立足高起点，抓住高科技，追求高效益，企业获得了长足发展。在宏观调控对企业产生重大影响的情况下，今年上半年共完成工业产值7．4亿元，实现销售收入5．6亿元，出口创汇700万美元。     

统一思想 凝聚力量 扎实推进持续有效和谐发展——在集团公司2007年年中工作会议上的讲话(摘要)

我们这次工作会议的主题是凝心聚力，加快发展。主要任务是，总结上半年工作，分析当前形势，部署安排下半年任务，进一步统一广大干部职工的思想，凝聚各方面的力量，振奋精神，鼓舞士气，扎实推进中国石化持续有效和谐发展。     

抓住契机,提升锡柴品牌形象

一汽无锡柴油机厂根据无锡市委思想政治工作联席会议关于开展新世纪无锡形象大讨论的总体部署和要求，以江泽民总书记“三个代表”重要思想为指针，结合实际，以圆好“品牌梦、赶超梦、走向国际梦”为目标，在全厂职工中深入开展以“创新、创牌”为主题的全员大学习、大讨论活动，从而使职工的创新力和感悟力不断增强，创造性、积极性不断调动，为企业发展提供了强大的精神动力和智力支持。一汽无锡柴油机厂在连续９年持续、快速、稳定发展的基础上，今年上半年再创历史新记录，产销量已完成全年任务６７％，销售收入同比增长为无锡市第一名…     

走活“三盘棋”

1998年,热轧厂党委组织职工认真学习邓小平理论,以十五大精神武装全厂职工的思想,转换观念,搏击市场,在困境中闯出了一片新天地,赢得了良好的经济效益和社会效益。上半年,在国内钢材需求萎缩的逆境下,轧制产量177.23万吨,达投产以来同期最好水平,合同执行率100%,工序能耗达114.75公斤/标准煤,实现厂内部利润达1.4519亿元,代表产品实物质量的四项精度命中率全面突破95%,达国际水平。这个厂根据市场抓品种增效益,重点效益品种产量占总产量的30%,产品由超厚向超薄材扩展,上半年成功的轧制了1.4mm超薄材,为公司赢得大量订单。在物质文明建设取得较好成效的同时,热轧厂的精神文明建设得到同步发展。今年上半年,热轧厂党委被授予武汉市先进基层党组     

新时期工会思想政治工作的任务和方法浅议

新时期工会思想政治工作的任务和方法浅议赵云峰长期以来，工会在党的领导下对职工进行了大量的思想政治工作，积累了丰富的经验。在新的历史时期，如何富有成效地对职工进行思想政治工作，这是工会面临的一个新课题。工会进行职工思想政治工作的根本目的和任务，是用共产...     

加强工会对企业的监督

工会是职工之家，是职工群众利益的代表者，它有参与民主管理的义务和权利，为了维护职工的利益，工会对企业和企业领导进行监督是合法的，也是必要的。工会应理直气壮地替工人说话企业领导作出重大决策前，工会首先要组织职工代表进行民主审议。对于符合职工长远利益的决策，要坚决拥护，并教育职工维护厂长的指挥权威，组织职工认真贯彻落实厂长的决策。当发现厂长的决策违背职工长远利益或厂长的行为违反厂规厂纪时，就要旗帜鲜明地向厂长提出，在厂长不能及时纠正的情况下，要向党组织或上级工会组织反映职工的正确意见。工会要组织职工…     

职代会中工人代表情况的调查

职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式，是职工行使民主管理权力的机构，为了更好地发挥职工代表大会的作用，保证职工更有效的参与企业民主管理和民主监督，最近，就全矿职代会中工人代表及发挥作用情况进行了调查，现将调查情况报告如下。     

围绕中心服务大局在实现武钢又好又快发展中开创宣传思想工作新局面

上半年,宣传思想战线围绕企业生产经营与改革发展大局,在“三个融入”上做了大量工作,特别是管理质量问题曝光、抗击冰雪、抗震救灾等重大报道中,唱响了主旋律,打好了主动仗,充分发挥发挥了舆论引导作用,展示了武钢积极履行政治、经济和社会责任的形象,激发了职工立足岗位做贡献的热情,这些都启示我们,宣传思想工作必须围绕中心,服务大局,多做实功,才能更好地发挥作用。     

许继资产重组新理念──推行职工共有制

许继集团有限公司积极、认真、大胆探索公有制的实现形式，把党的十五大精神落到实处，经职代会讨论，提出了资产重组新理论一推行职工共有制。——推行职工共有制目的：科学、合理地进行国有资产重组，增强职工主人翁、责任感。使职工的劳动联合与职工的资本等生产要素联合有机地结合起来，使职工以产权为纽带与公司其他股东结成利益共同体，增强职工对公司长远发展的关心和参与程度，真正体现职工的主人翁地位与作用。——推行职工共有制的理论依据：职工共有制符合邓小平同志提出的“三个有利于”的原则与党的十五大关于“公有制的实现形…     

职工思想状况的调查与分析

职工思想状况的调查与分析刘印政最近，我们在公司范围内组织了百名职工问卷调查，了解他们最关心的问题和影响工作积极性的主要因素是什么？职工目前的思想状况如何？企业思想政治工作又应如何与之相适应地开展？参加这次问卷的百名职工中，其中党员占６０％、团员占１５...     

加强民主管理,是搞好企业经济体制改革的重要保证

老石旦煤矿是一个年产六十万吨的中型矿井,一九八四年九月份试行矿长负责制以来,矿长重视发挥工会和职代会作用,积极组织职工参政议政,不断加强民主管理,有力地推动了矿长负责制的实施,增强了企业活力,促进了生产的发展.在去年全面完成生产任务和各项经济技术指标的基础上,今年上半年又分别提前十八天和三十天完成了原煤生产和开拓掘进进米,盈利五十五万元完成了全年利润指标的68%,实现“双过半”.     

职工拥戴什么样的领导干部？

企业领导干部的一言一行，职工心目中自有一杆秤。最近，仪征化纤公司２１３５名职工代表肩负着２万多名职工的嘱托，首次全方位地对公司领导班子、处级干部进行了认真的评议，投信任票。从征集的２３００多条意见和建议中，我们清晰地看到了职工拥戴什么样的领导干部，也为他们今后如何改进工作作风提供了第一手资料。评议显示，公司领导的满意率达９０％以上，处级干部满意率占 ７２％。 要有开拓精神 一些企业领导干部在生产经营、改革发展上具有强烈的开拓精神，团结带领广大干部职工闯市场、争效益，取得了可喜的成果。在此次评议中，…