新常态呼唤新作为

辩证思考"新对策"。在企业这个层位,由于受先天的"历史沿革"不同、后天的"体制性质"区分和具体的"发展失衡"差异,在具体如何适应新常态的时间速度和工作力度上是肯定不同的。因此,我们只有认清国情、把握企情、立足实际、因企制宜、辩证地适应"新常态"和研究新对策,方能有效避免重蹈人云亦云和盲目跟风等乱作为的覆辙。切实解决"新问题"。在发展速度上,对本身把控较好的企业来说,只需适度调整或放缓步伐就能有效应对已经开始"疲软"或"萎缩"的市场,而对那种受"政绩澎涨"影响而盲追求扩张和产值数量的企业来说,则必须尽快按照"新     

春风拂过绿满园——华北石油管理局水电厂企业文化建设撷英

华北石油管理局水电厂秉承以先进企业文化引领企业发展的理念,全面推进"人文"发展战略,着力实施"品牌工程"、"形象工程"、"素质工程"和"温暖工程",把凝练和培育的"团结、奉献、严细、先行"水电团队精神和"多供、少损、可靠(降耗)、优质、增效"的供电供水"双十字"经营理念有效地渗透、落实到了生产经营、企业管理的方方面面和广大员工的思想与行为之中,创建出富有     

深化“五项行动”创建和谐龙电

国电河北龙山发电有限责任公司探索建立了推进"先锋行动"、"阳光行动"、"健康行动"、"素质提升行动"和"爱心行动"的"五项行动"长效机制,形成了全员共建文明和谐的良好局面,构建了人与人、人与企业、人与社会、人与自然的和谐,提高广大员工的满意度、幸福感,提升全体员工文明素质和公司文明程度,为公司扎实做好"五篇文章"、着力打造"五个国电"和建成区域一流发电企业的战略目标凝聚了的强大精神动力,营造了良好的发展环境,推动了龙山公司管理、效益的"双提升"和"双丰收",促进了公司科学发展、和谐发展。     

从标准第1章说到标准立项

标准的第1章,标题是"范围"。内容给出该标准的"主题内容"和该标准的"适用范围"。每一个标准的"主题内容"和"适用范围",都应有所区别。因为"主题内容"和"适用范围",是一个标准区别于其他标准的分水岭。例如:适用于在全国范围内协调统一的事物,应制订国家标准,适用于在某     

踏实走基层 深入看纺织 中国经编万里行活动启动

"走基层看纺织"中国经编万里行活动将以"一十百千万"为活动形式,即组织中央和地方以及行业媒体历时"一年"时间走"十站"采出"百篇"专稿报道,参与活动总人数上"千人"总行程达"万里",将分阶段深入国内外产业集群和重点企业,基本涵盖行业重点产业集群和企业。     

语丝

<正>"中国石化新闻网"微博选登【第三届"闵恩泽能源化工奖"揭晓】12月5日,第三届"闵恩泽能源化工奖"颁奖典礼暨学术报告会在中国工程院举行,11位在生物质能源领域做出突出贡献的优秀科技工作者被分别授予"杰出贡献奖"和"青年进步奖"。2013年4月,在闵恩泽院士的倡导下,中国工程院和中国石化联合设立了"闵恩泽能源化工奖"奖励基金,设"杰出贡献奖"和"青年进步奖"两类奖项,每两年评选一次,用于奖励全国范围内在能源化工领域从事研发和产业化过程中做出突出贡献的优     

从源头上预防和遏制权力腐败的思考

十六大报告提出,"坚决反对和防止腐败,是全党一项重大的政治任务。要坚持标本兼治、综合治理的方针,逐步加大治本的力度。把反腐败寓于各项重要政策措施之中,从源头上预防和解决腐败问题。"这是在新形势下对反腐败工作提出的新要求。国有企业要想预防和遏制权力腐败,关键在于全面贯彻"三个代表"重要思想,以"三个代表"重要思想统领党风廉政建设和反腐败工作,在源头构建党员领导干部"不想腐败"、"不敢腐败"、"不能腐败"的机制。一、建立反腐倡廉教育和激励机制,解决"不想腐败"的问题从源头上预防和遏制权力腐败,必须抓好教育这个重要环节,筑牢拒腐防变的思想道德防线。1、按照与时俱进的要求,创新廉政教育的机制和制度。我们现行的廉政教育机制,如每年度的"党风廉政教育月"活动、"专题民主生活会"、"中     

“政企联心”办实事解难事——广西柳州供电局“为民服务 创先争优”活动侧记

在"为民服务创先争优"活动中,柳州供电局借助政企"联心服务"载体,按照"解决在‘难’上、服务到‘点’上、追求在‘优’上"的思路,深入开展"六走进"、"五到位"活动,做到"知民情办实事解难事"。截止目前,先后深入企业、社区和政府问计问需32次,收集意见和建议112条,组成"为民服务"小分队36     

两部委联合发布《国家智能制造标准体系建设指南》

正2015年12月30日,工业和信息化部、国家标准化管理委员会联合发布了《国家智能制造标准体系建设指南(2015年版)》(以下简称"建设指南")。"建设指南"明确了建设智能制造标准体系的总体要求、建设思路、建设内容和组织实施方式,从生命周期、系统层级、智能功能等3个维度建立了智能制造标准体系参考模型,并由此提出智能制造标准体系框架,框架包括"基础"、"安全"、"管理"、"检测评价"、"可靠性"等5类基础共性标准和"智能装备"、"智能工厂"、"智能服务"、"工业软件和大数据"、"工业互联网"等5类关键技术标准以     

严控成本 优化资金 多措并举增效益

<正>2016年,河钢集团有限公司(以下简称河钢集团)突出"产品"和"市场"两大主题实施营销模式转型,适应市场环境和用钢需求特点的深刻变化,加快建立"用户导向型"的市场营销模式和"需求驱动型"的生产组织方式。以用户结构的转变倒逼研发机制、生产组织方式、品种结构的升级,由"钢铁制造商"向"材料解决方案综合服务商"转变。河钢集团全面推行大客户经理制,依托CSC(客户服务中心)和CRM     

国际玩具名城—澄海

广东省汕头市澄海区是粤东最具经济活力和文化底蕴的县区之一,特色工业、文化事业和区域国际品牌领先国内,享誉海外。澄海先后荣获"中国玩具礼品城"、"中国工艺毛衫名城"、"全国文化先进区"、"全国科普示范区"、"国家火炬计划特色产业基地"和"广东动漫(玩具)创意产业集群"、"广东省玩具礼品出口基地"等称号。澄海是中国玩具、礼品和动漫重要的研发、生产和贸易基地。现拥有玩具、礼品和动漫的制造商、经销商和服务商4000多家。     

“大气层”与“放大镜”

在一次阅读中,一种把企业中层干部比作"大气层"和"放大镜"的说法吸引了我。之前,也曾看过有关对企业中层的比喻,大多是"桥梁"和"纽带"的"夹层"之说。但中层要成为"放大镜"、勿做"大气层"之说,于我而言尚属初闻,甚感新颖有理。     

广西玉林供电局着力打造特色企业文化

2013年,玉林供电局党委以"落实"、"转变"和"提升"为落脚点,在"融入中心、服务创先"方面做文章,强化十八大精神的学习和基层党组织先进性、纯洁性建设,重点抓好公司各级工作的落实,重点抓好党员干部"学风、文风、作风"的转变,重点抓好党建科学化和企业文化建设水平的提升,重点把握、持续     

男性着装意识及其类型

在对男性衬衫消费行为进行调查的基础上,将调查的数据用SPSS/PC+软件包进行了统计分析。根据着装意识进行了因子分析和聚类分析,男性的着装意识可分为"自我显示"、"互盾"和"舒适"3个因子。在聚类分析中将被调查者划分为"方便舒适型"、"时髦型"、"经济讲究型"、"讲究身份型"和"引人注目型",并分析了各组被调查者的消费行为和个人基本情况。     

提升“三能素质” 构建“幸福家园”

正国网浙江省电力有限公司义乌市供电公司实施员工"三能"提升计划,打造能够使员工产生持续快乐体验的环境、条件和文化,通过建立"幸福家园"之"我们的阵地"、"我们的团队"、"我们的节日"等,发动全员参与文化建设,挖掘和培育企业文化品牌,实现了企业发展和员工成长的和谐双赢。国网浙江省电力有限公司义乌市供电公司(以下简称"义乌市供电公     

可借鉴的几种经营管理模式

日本推行"T模式"管理法 目前,在日本的许多企业中,正在推行一种被称为"T模式"的管理方法。这种全新、现代化的"T模式"管理方法,就是由8个字母"T"打头的英文单词的意思所组成, 它们是"Trend"、 "Time"、"Training"、"Think"、"Target"、"Try"、"Technology"和"Tokyo"这8个词,每个词都代表一个方面,有一个特定的含义,体现着一个要求和一种精神。     

基于中国传统服装的现代“茶人服”形制研究

通过分析中国传统服装造型、结构和色彩等特征,揭示了传统服装衍生"茶人服"所应遵循的"造型整一"、"结构平直"和"五行五色"等形制构成规律。阐述了根植传统文化,选择流行时尚,运用现代设计手法创制新造型、新结构是塑造现代"茶人服"的基本路径,为现代"新中式服装"理论研究进行了补充,对中国传统服装研究和创新应用具有一定的指导意义。     

货运市场不规范 中国重卡轻量化仍处于1.0版本

轻量化车型、轻量化产品,"轻量化"这个概念在国内市场,和"钱"有着某种紧密的联系。大洋彼岸,技术更为先进、产品更为成熟的欧洲市场,"轻量化"却往往伴随着"设计"、"技术"等字眼出现,它离"钱"很远,与"责任和效率"走得更近。     

企业中层人员“业绩考核和素质考核”的平衡

企业中层人员在生产管理实践中,即扮演着"领导者"和"被领导者"的双重角色,同时也担负着传递企业的战略理念和组织实施经营计划的双重责任,其自身的"业绩"和"素质"直接影响到企业的管理效率和整体绩效。因此对于企业中层人员绩效管理的探讨具有重要的现实意义。     

“五同”工作法画好同心圆

<正>国网江苏省电力有限公司泰兴市供电公司党委探索实践"同谋"、"同学"、"同为"、"同心"、"同清""五同"工作法,不断把党建工作融入公司改革发展和服务社会大局,努力实现党务、业务、服务工作"三务"融合,积极响应国网公司"三型两网、世界一流"的战略目标,积极助推地方经济社会和企业的可持续发展。