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2006年7月5日国际会计师联合会(IFAC)下属的国际会计教育准则委员会(IAESB)发布了国际教育准则第8号(IES8)<审计专业人员的胜任能力要求>.IES8适用于包括审计业务合伙人在内的所有审计专业人员,同时也规定了参与特殊行业审计的审计专业人员所应具备的专业胜任能力. 相似文献
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2005年5月16日,美国证券交易委员会(SEC)发布声明,明确了初次采用《萨班斯-奥克斯莱法》第404节(内部控制规定)的要求。美国公众公司会计监督委员会(PCAOB)同期发布了《审计准则第2号——与财务报表审计相关的财务报告内部控制审计》的应用指南。该委员会的主席表示,对公司财务报告活动的内部控制的审计,将有利于提高公司财务报告的质量和可靠性。 相似文献
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本文根据国际内部审计协会和中国内部审计协会对内部审计人员继续教育的规定,从内审人员专业胜任能力需求框架、内审人员需求、多样化培训方式、评价与考核、教学管理等方面探讨内审人员继续教育问题. 相似文献
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对注册会计师的专业胜任能力进行评价是一项十分重要的工作,既有益于注册会计师自身能力的提高,也有益于会计师事务所的管理,同时还能增强社会人员对注册会计师的信赖。但其影响因素很多,相互之间的关系也很复杂,因而建立起科学的评价指标体系就显得十分必要。目前国际和国内都对这项问题有了一定的研究,IFAC经过多年努力,建立了一套注册会计师胜任能力指南体系,而中国注册会计师协会也在2007年10月11日印发了《中国注册会计师胜任能力指南》。故本文通过比较国内国际指南体系的异同,进而对国内会计师事务所人员的招聘提出相关的意见建议,以更好的促进国内会计师事务所的人力资源配置。 相似文献
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增值型审计的产生对农信内部审计人员的工作胜任能力提出了新的要求。本文以增值型内部审计的本质为出发点,论述了增值型内部审计的核心,分析了增值型内部审计对其工作人员胜任能力的要求,提出了提高内部审计人员胜任能力的措施。 相似文献
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新的《中国内部审计准则》于2014年1月1日开始施行,修订后的内部审计定位于促进组织完善治理、增加价值和实现组织目标。为了把握内部审计职业的脉动,本文结合国际领先内部审计部门的最佳实务,诠释内部审计的价值增值理念,探求内部审计的增值路径,包括拓展内部审计人员的专业胜任能力,合理制定年度内部审计计划,打造内部审计价值增值的绿色通道,创新内部审计价值增值的服务范围,以促进内部审计在财富创造中的定位,更好地参与财富的创造。 相似文献
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<正>审计证据是审计人员在执行审计业务中,为了形成审计意见所获取的证据。国际会计师联合会发布的《国际审计准则——审计证据》将审计证据分为会计报表所依据的原始凭证与会计记录、其他来源的佐证信息两大类。事实上,审计人员在搜集审计 相似文献
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审计证据是审计人员在执行审计业务中,为了形成审计意见所获取的证据。国际会计师联合会发布的《国际审计准则——审计证据》将审计证据分为会计报表所依据的原始凭证与会计记录、其他来源的佐证信息两大类。 相似文献
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2007年,美国证券交易委员会(SEC)已经批准了美国公众公司会计监督委员会(PCAOB)提交的审计准则第5号——《与财务报告审计相融合的内部控制审计》(以下称PCAOB No.5)。这项新准则将取代PCAOB此前制定的审计准则第2号(以下称PCAOB No.2),SEC要求己注册的会计师事务所在2007年11月15日以及之后结束的会计年度中采用新准则进行内部控制审计。 相似文献
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风险导向审计的发布实施对于长期以制度审计为基础的中国注册会计师行业将带来诸多的困难和挑战,文章对新准则实施后会计师事务所在专业胜任能力、审计成本、道德风险等方面面临的挑战进行了分析,并提出相关对策。 相似文献