浅议矿建施工企业安全培训

安全生产是企业永恒的主题。矿建施工企业属于安全生产的高危行业,随着施工技术和装备的不断更新,矿建施工企业机械化、自动化水平不断提高,需要一支操作技术精湛、安全素质较高的职工队伍。然而,由于历史原因,矿建施工企业的准入门槛低,新招员工的文化素质普遍较低,尤其是生产一线的人员,职业安全知识匮乏、自我保护意识薄弱。因此,在施工企业内部,必须加强安全技术培训,以提高员工的安全生产意识、改善企业安全生产局面。     

浅议生产制造业夜班工作存在的问题

按照正常作息习惯及人的生物钟规律,夜间是人最佳的休息时段。然而,很多生产制造业因为这样那样的原因,要求许多员工上夜班。夜班工作在给企业带来一定收益的同时,也给企业管理和夜班员工本人带来了很多问题。     

浅谈建筑安全管理

安全生产事关施工企业的生存发展和职工群众的生命健康，事关员工家庭幸福和企业内部和谐稳定，是施工企业能否做大做强的重要因素。     

提升施工企业员工培训效果探讨

施工企业是劳动密集型行业，大多数工作都需要人工来完成，员工的素质和思想意识直接影响到工程的安全、质量和进度，直接影响企业竞争力和企业形象。而且施工企业的许多员工学历较低、年龄偏大，能掌握一定专业技术的人员又相当匮乏。因此，在新的形势下，强化员工的教育培训，不断追踪日新月异的先进技术和管理思想．提高员工综合素质，提高生产效率和服务水平，显得尤为重要。     

浅谈隧道施工中的安全问题及其对策

安全生产,事关企业的生存发展和员工的生命健康,事关企业内部的和谐稳定和员工生活幸福,同时也是企业做大做强的重要因素。深刻地认识企业当前所面临的安全生产形势,进一步做好安全生产管理工作,最大限度地控制并消除各种安全隐患,并杜绝各类安全事故的发生,是施工企业义不容辞的责任。本文从隧道施工的特点入手,阐述了隧道施工中安全生产存在的主要问题,并提出了加强安全生产工作的对策。     

公路施工机电设备安全生产管理初探

<正>安全生产是事关员工生命安全、健康和企业发展的重要工作,且由于公路施工企业属于野外施工,点多线长,流动分散,环境恶劣,给安全生产管理工作带来了新的挑战。本文对公路施工企业机电设备安全生产管理存在问题进行分析,并提出了公路施工企业机电设备安全管理措施。     

提升变电企业员工安全生产意识的重要性及措施

变电企业的安全生产运行主要是加强员工的安全生产意识，变电设备的主宰是工作人员，所以要想确保变电企业高效、节能、安全的生产与发展，就必须提高员工的安全生产意识。文章针对提高员工的安全生产意识的重要性、特性以及提高员工安全生产意识的技术措施进行了详细的分析与总结。     

构建企业安全生产标准化管理模式

<正>安全生产是保障企业可持续发展的基础。企业安全生产标准化管理模式对确保员工生命和财产安全、预防事故发生及减少财产损失均具有至关重要的作用。企业应认识到构建安全生产标准化管理模式的必要性，并制定相应的构建策略，为员工创造安全的工作环境。基于此，本文介绍了安全生产标准化管理模式的构建策略，旨在帮助企业有效预防安全事故的发生，保障员工生命和财产安全。     

安全文化的缘起与内涵

安全是一个企业的生命线,是企业生产进行的重要条件,更是企业生产正常进行的最大保障。企业安全生产工作的顺利进行往往与其安全文化建设密不可分。由此可见,丰富对安全文化的认知是加强企业安全生产工作的重中之重。内涵——员工在安全方面的信念、看法和价值观目前,被世界普遍认可的关于“安全文化”的定义来自英国兰卡斯特大学名誉教授苏·考克斯和英国阿伯丁应用健康科学研究所名誉主席托马斯·考克斯合著的文章《员工对安全态度的结构》,在文中他们提到:安全文化是员工在安全方面的态度、信念、看法和价值观。     

浅谈建筑安全管理

安全生产事关施工企业的生存发展和职工群众的生命健康,事关员工家庭幸福和企业内部和谐稳定,是施工企业能否做大做强的重要因素。     

基层安全生产管理贵在执行力——东北电网有限公司长春超高压局包家变电站安全生产管理纪实

安全生产管理对于一个为社会提供公 共产品的电网企业来说，是基础，是前提，是 一个永恒的需要认真作答的命题，是一项没 有终点的工作。要创新安全生产管理，实现 安全生产的“预控、可控”，建设“安全可靠、 结构合理、技术先进、统一开放”的电网体 系，就必须重视安全生产管理。 “以人为本，安全第一”是电力企业必须 坚持的方针和信守的规则。如果在“以人为 本，安全第一”这张军令状下的执行力上存 在偏差，那将给社会、企业和员工造成巨大 的伤害，最终必将会酿成严重的苦果。借古 论今，电网企业开展生产经营活动，除了要 具备安全生产条件、创建安全生产环境外， 其活动过程中的执行力显得尢为重要。以 人为本，就是维护员工群众的根本利益，要 把保护员工群众的生命和健康作为安全生 产管理工作的出发点和落脚点。安全第一， 就是要把保护员工群众的生命、健康放在第 一位。不管从客观上看，还是从主观上来说， 安全管理涉及的主要因素是人。安全生产 管理制度规定制定是人，安全生产违章操作     

浅谈建筑安全管理

安全生产事关施工企业的生存发展和职工群众的生命健康,事关员工家庭幸福和企业内部和谐稳定,是施工企业能否做大做强的重要因素.     

浅谈如何做好施工企业培训工作

施工企业有着跟其他行业不同的特殊性,工程质量和施工安全是施工企业的"生命"。那么,为了保证工程质量和施工安全,必须提高企业员工的业务素质和管理水平。如何提高员工的技术业务素质和安全管理水平呢?对不同岗位、不同类型、不同层次的员工,又该采取什么样的方法提高呢?文章对施工企业如何做好培训工作进行了论述。     

推进安全管理建设 为企业发展保驾护航

安全生产是基石,责任落实为切入点,以生产施工作业、隐患治理、员工安全意识、安全基础建设等几个环节为突破口,增强安全生产工作的针对性,实现企业的本质安全,才能完成年度布置的各项生产、经营、安全任务,实现企业的持续、健康发展。     

浅谈如何提高员工安全意识

安全生产是人类进行生产活动的客观需要，是文明进步的必然趋势，是企业管理永恒的主题；安全是企业的生命线，是企业争取效益的前提，也是企业素质、形象的综合反映。现代安全管理的一个重要特征，就是强调以人为中心的安全管理，让员工人人都愿意参与安全管理。只有员工的全员参与，才能使企业达到最佳的安全状态。笔者现就如何提高员工安全意识的方法和途径进行简要的探讨，以期为相关从业人员提供参考。     

谈基层党组织如何在企业生产经营中发挥作用的实践思考

企业的核心是发展和稳定。扩大生产经营、搞好生产建设、巩固和谐稳定是企业在竞争日益激烈的现状下，得以生存的根本条件。基层党组织工作要与行政工作有机结合．从安全生产、稳定和谐角度出发，创新工作思维，转变工作方法．尽可能地激发、调动广大员工积极投身于企业改革，     

电力企业一线员工安全意识与责任心提升思考

近年来，我国企业安全生产责任事故频发，给企业员工、企业和社会带来巨大损失。而电力企业作为一种高危行业，如何开展教育培训提高电力企业一线员工的安全意识和责任心，规避安全生产责任事故的发生，从而有效地保护一线员工的生命和企业财产安全显得尤其为重要。文章分析了电力企业一线员工所表现的安全意识和责任心的现状，从而提出了提高安全意识和责任心的具体措施。     

职业健康安全视角下的旅游企业员工责任

员工是旅游企业最基本与最重要的利益相关者。经济责任与法律责任是旅游企业对员工必须履行的责任，而职业健康安全责任则是其在实践中应当对员工履行的最基本的责任。从职业健康安全的角度看，旅游企业员工责任包括一般员工的职业健康责任与职业安全责任以及特殊人群（女性员工、未成年员工与特种作业人员）的职业健康安全责任。从长远看，实现旅游企业员工责任可以促进企业人力资源的可持续发展、增强员工的企业忠诚并能够促进其生产效率等，对员工、企业与社会都具有深远的积极作用。然而在现阶段，实现旅游企业员工责任无法一蹴而就，可以采取加强劳动立法、健全与完善社会保障制度以及加大旅游企业职业健康安全教育等措施来逐步推进。     

清凉用品可否代替高温津贴

HR来信:我公司是上海一家制药企业。往年夏季,我们会给生产一线员工提供清凉饮料和一些洗漱用品,但没有额外的高温津贴。员工在入职时,劳动合同中也约定,月工资中就包含了高温、夜班等法定津贴。现在有员工提出,公司每个月应该给他们发放高温补贴。但是我们月     

浅谈施工现场安全管理

建筑工程的安全生产管理,就是施工项目在施工过程中,组织安全生产的全部活动,通过对生产因素的具体控制,使生产因素不安全的行为和状态减少或消除,不引发事故,从而保证施工项目的正常运行。安全是天,是责任,安全生产是企业的生命线．它是维持生产的重要条件．是企业生产正常进行的最大保障。