政府职能部门与部门行政法类型研究

随着社会主义市场经济的不断发展,对政府职能的要求也越来越多,从而导致了政府职能部门的不断增加,本文从科学发展观和构建社会主义和谐社会的要求出发对政府职能部门与部门行政法类型做如下研究。     

政府职能部门与部门行政法类型研究

部门行政法类型化不仅有利于对相同或相似的管理对象采取统一管理原则,便于承担该项职权的行政管理部门的有效运作,也有利于相对人对行政法的理解和适用。本文从部门行政法类型化的划分方法、政府职能部门对部门行政法类型的影响,部门行政法类型对政府职能部门的作用来阐释。     

国库部门与征信部门横向协同可行性探索

国库收录了征信需要的税收数据,征信收录了国库需要的企业基础分类信息。如果两部门实现横向协同,就能突破＂信息孤岛＂,各取所需。探讨国库数据与征信数据整合的可行性,分析两部门信息协同的障碍与难点,为人民银行部门信息整合提供实证性探索,也为金融数据更大范围的集中提供案例和经验积累。     

部门预算编制浅析

本文首先探讨了部门预算编制的内容及特点,在此基础上分析了当前预算编制工作中存在的若干问题,最后就如何完善部门预算编制工作提出了一些对策。     

部门预算编制浅析

部门预算编制工作从市本级试点运行到县（市）区全面铺开，在锦州市已经开展了几年时间，体系也已正式确立：从这几年的情况看，部门预算作为预算编制改革重头戏，基本上达到了改革的最终目标，即彻底实行了综合预算。部门预算的实施改变了预算内外“两张皮”的管理模式，对强化财政资金的规范管理、提高财政资金的使用效率、壮大财力规模起到了至关重要的作用。但是，部门预算编制在实践中也存在着一些问题。就这些问题，笔者谈谈粗浅的认识。[第一段]     

税务部门绩效考核研究

随着税收在国民经济中发挥着越来越重要的作用,税务部门的行政和绩效越来越被关注和重视。文章分析了目前税务部门绩效考核存在的问题,并借鉴了现代西方基础考核理论,提出了进一步优化和完善税务机关绩效考核体系的思路和方法。     

部门预算编制改革探讨

部门预算编制改革有利于实现政府预算管理的统一性和保证政府预算的完整性，有利于统一预算编制标准，细化预算，提高预算编制的科学性。部门预算编制必须遵循积极稳妥，收支平衡；实事求是，真实可靠，统一管理，综合预算，零基预算，突出重点，细化预算，公开透明等原则。     

论国有企业的部门定位

国有企业的部门定位应根据国有企业本身的性质、职能与作用来界定,否则,将使国有企业难以真正发挥其应有的作用,也将使国有经济与市场经济的矛盾更加错综复杂,按照这一思路,在国民经济各部门中应该对国有企业进行重新定位。这将有利于推进国有企业的改革。     

塑造税务部门时代新形象

在发展市场经济和创造和谐社会的新形势下,作为政府参与经济活动的重要职能部门,税务机关应该有一个鲜明的良好形象呈现在全体公众面前。新时期税务部门应具有的形象一是威严、二是可信、三是可亲。只有这样,才能成为一个高效、廉洁、深受纳税人信任的机构,才能更好地完成税收任务。     

关注人力资源部门的边缘化

由于人力资源管理职能的分散化,直线经理和外包商开始承担起部分人力资源管理的责任。同时,由于人力资源部门不能很好地以定量的方式证明自己存在的价值,使得其在组织当中的地位越来越趋于边缘化。因此,推动人力资源部门的战略转型,将是其必然选择。     

国税部门践行社会主义荣辱观

“八荣八耻”的提出，给全体公民提出了新时期社会主义荣辱观的规范和要求。国税部门作为国家经济管理监督的重要职能部门，应从税务系统本身的特色出发，从提高职务管理水平、优化纳税服务等方面进一步践行社会主义荣辱观。     

放活地矿部门小企业浅议

本文说明了小企业是地矿部门企业的重要组成部分和部门经济的主要贡献者；同时将地矿部门小企业与地方及国有小企业对比，道出了地矿部门小企业所有制形式单一、机制不活、素质低下、竞争能力差以及改革滞后等种种不适应，得出放活小企业是地矿部门改革与发展的需要的结论。从股份合作制适应市场化、社会化低级阶段和经济发展初期，具有“资合性”和“劳合性”于一体等特点分析入手，论述了这种组织形式符合地矿部门小企业自身特点和改革需要，并在肯定放活小企业多种形式的前提下，主张股份合作制应成为放活地矿部门资产存量较少的小企业的主要路子。在“放活”的具体操作上，放开的前提是解放思想，转变观念，区别“放活”与“搞活”，树立搞活部门整体经济的观念。并结合战略性结构调整工作，提出应处理好“放小”与“抓大”与结构调整、配套改革的关系     

部门预算制度改革刍议

一、部门预算编制试点中出现的几个问题；二、部门预算在各国应用中的一些特点；三、部门预算改革的基本思路。     

部门间财政分配关系初探

部门间财政分配关系，是指政府内部财政部门与其他部门之间财政性资金的分配关系。其实质是物质利益分配关系，是财政性资金分配与使用权力在各部门之间的划分。在发达市场经济国家，财政性资金都是由财政部门统一管理，主要通过规范的税收形式筹集收入，必要的行政事业性...     

规范财政支出推行部门预算

规范财政支出的基本途径，是运用财政支出的规模理论，探讨适度财政支出规模控制的基本思路与现实选择。推行部门预算所要解决的基本问题，是在界定财政支出范围的前提下，加强预算编制、执行及决算环节的管理。     

公共经济部门效率分析

公共经济部门能否保持高效率,主要取决于两个方面：一个公共经济部门和提供的公共商品与否与消费的共同偏好相吻合,二是公并经济部门是否按最低成本原则生产和提供公共商品,要做到这两点,必须要有民主的政治决策和科学的组织体制及科学的公共支出管理方法来保证。     

改革预算编制 推行部门预算

传统的预算编制内容粗糙、方法落后、质量较低、亟需以编制部门预算预算为切入点,推进预算编制的改革;重点做好部门预算编制的准备工作;严格执行部门预算编制程序;改革和完善其它配套改革措施等。