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“世间一切事物的存在都在于变……”本来清醒的我在听见老师那毫不留情的如潮水般涌来的“道”家先哲思想时,立刻变得迷惑了,思维在瞬间短路,头脑也不知不觉地陷入了一片空白。面对这种只能出现在课堂上的费话,实在是忍无可忍,当然无需再忍。于是,我高高兴兴、洋洋洒洒地放任自己在课桌上睡足了45分钟。但当我下课醒来,以浮云般轻盈的步伐漂进电脑室,打开网页浏览时才发现,原来“世间一切事物的存在都在于变”这话一点都不假。 相似文献
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来香港后,虽然任务繁重,但对你的情况仍不放心。自我检查后,觉得这几年和你沟通少,谈的都是你要解决的具体问题。客观原因是你我都忙,主观原因是没注意我们之间沟通的重要性。我想利用边角或休息时间写信给你,用笔谈的方式会比较冷静,但我也不想很正式,只是想到哪儿写到哪儿,还是自然感情的随意流露,未必就逻辑性、说理性很强,一次谈不完,下次接着再谈。 相似文献
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胡萍 《湖南经济管理干部学院学报》2011,(4):176-176
七年前我了解到蒋军凤教授的博士论文是以湘乡方言为研究对象时,就深感这是一件意义重大但难度更大的工作。方言学界都知道湘乡方言的分量,它是一种很有特色但颇为复杂的方言,又是老派湘语的典型代表之一。如今,这一本《湘乡方言研究》就在我眼前,让我不得不佩服她的“勤奋、聪慧和敏锐”。再三拜读之后,我认为蒋军凤博士的《湘乡方言研究》一书,具有三个显著的特点。 相似文献
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在介绍自己管理风格的时候,朴根熙表示一说到自己,有些害羞。“我的眼睛比较大,看起来比较冷漠。但经营上不是这个样子。在二十七八年作为上司的过程中,从没有权威、专断和命令的口气对待下属。对待同事我从来都是主动接近,沟通。” 相似文献
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我有一个中国学生是一家私营企业的老板。他在公司里不苟言笑,很有威严,底下的人都对他毕恭毕敬。有一天,他突然打电话给我,说有要事相商。他吞吞吐吐地说,发现公司的员工很怕他,见了他都躲得远远的,没有人敢接近他,就连原来创业时的老搭档也开始出现类似征兆。他想改变这种状态,但又不知该怎么办,所以来问我。 相似文献
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我一直在想一个问题,为什么事实证明,一些地方政府投资的项目往往没有几个效率高而且成本合理的,但周而复始地,一些地方政府仍然热衷于自己上项目,甚至不顾困境和条件约束地上呢?一般而言。在上项目的理由中,提议者和当事人都会举上若干个有利于推动本地经济发展、提升本地竞争力以及为广大人民群众带来巨大利益等理由。这里。就当它们都成立,但我仍然想到这背后还有其它动机。有一次,我在一个小型交流会上, 相似文献
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夏晓晖 《经济技术协作信息》2007,(6):71-71
到组织部工作这几年,笔者有幸参加了两次党员电教专题片评比,这对于从事电视工作十几年的我来说,能够有一个平台来锻炼和展示自己对电视的理解是一大幸事。尽管每次创作之前,都得起得早,归得晚,睡得迟,工作、学习与生活完全混淆到了一起,但对于自己深爱的工作,再大的辛苦,都是不会有丝毫怨言。在全国第八届党员电教专题片评比中,我的作品《家》获得了一等奖。在2006年9月份,福建省党员电教专题片评比中,我的作品《和谐从这里开始》获得特等奖、《我想入党》获得了一等奖。那么,这几部片子为什么能够获奖,我想内容是第一位的。 相似文献
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“我现在的工作就是天天围着他们两人转。”HR经理张新面带愁容地说,公司的两位部门业务骨干的个人矛盾近于无法调和:业务部胡建勇分管产品售后服务,销售部范有斌负责产品发布与销售,彼此都不愿意与对方及其部门同事合作,各自采取不参与、不沟通、不合作的态度。“两人在性格上个性不相容,都是那种很好强、要面子、业绩很好、实干但又很懂得推卸责任的人。”
调解胡、范二人矛盾的工作本不属于身为HR经理的事情,但胡、范二人的直线经理均纷纷回避对此事的处理,而把问题交给公司高层,高层授权张新全权处理此事。为了不在上司面前影响自己的业绩,张新硬着头皮接下了这份差事。
为了调解二人的矛盾,张新可谓软硬兼施。最近范有斌签了一张大单,一些工作在流程上必须事先征得胡建勇的同意,但胡建勇对此不太理睬,以各种理由阻挠销售部与他沟通。
“我实在太累了,可无论我做什么,有利的一方喜不自胜,另一方都则认为我有意偏袒对方,而我又不能得罪他们。”张新左右为难,胡、范二人在工作上的争斗已经上升到了每件小事都要演变成大“战争”。
HR如何在胡、范二人中间做好“调解员”?[编者按] 相似文献
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2012年11月27日,我再次前往朝鲜,这次是应朝鲜官方的邀请去采访一个与儿童基金有关的主题。由于有2003年的印象,我对去朝鲜是又期待又紧张的。毕竟已经快10年了,摄影师的本能让我很期待再去现场看一看;但这个国家给人制造的封闭和神秘气氛,又让我不得不对随身携带的器材装备、甚至生活用品都极为谨慎。 相似文献
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问:刚从大学毕业的我遇到一个问题,应该承认这根本算不上什么真正的问题,但我还是希望你多少能给我一些建议。我有四个工作接收单位可供选择,而且它们看上去都很不错。其中两个是知名大公司,另外两个则是刚起步的小型高科技企业。不管我怎样从经济角度来考虑,这几家公司都势均力敌,起码现在是这样,而且我认为在每个地方都会有宝贵的机会。同时我也很喜欢迄今为止我所遇到的这些公司的所有人。我最大的困惑是在一个小公司开始发展事业相对于在大公司里各有哪些利弊?如果我对这些了解得更多一点,我的选择范围会缩小一半。答:这真是… 相似文献
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美国时间2008年7月14~18日的五天里,我有幸参加了科斯发起的“中国经济改革”的学术研讨会。这次会议有很多让我感到震撼的人和事,但其中之最要数科斯对中国这么一个他从未谋面的遥远的东方国度所表达出来的深沉、热烈的情怀。无论是在公开的文章、演讲,还是私下的聊天、闲谈,张五常教授以前都曾多次提到,美国经济学家大多对中国非常友善,但没有谁比科斯对中国如此关心。 相似文献
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2000年,我大学专科毕业后,因找不到理想的工作,便来到了北京寻求发展。因为当时家乡有许多人都去北京打工,听说有的人还在那里混得不错,这条信息,无疑对我是极大的诱惑。从沂蒙山区那个贫瘠的小山村一下子置身于大城市繁华的景色中,我有点恍惚在梦中的感觉,尽管我的身子极度疲乏,但我的心中还是有着一种难以抑制的冲动。北京 相似文献
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去年岁末在美国的一家酒吧里,一个犹太籍的美国同学用微醉的口吻对我和她另外一个犹太籍同学说,你们亚洲人和我们犹太人都是最聪明的人。听到这句酒后之言,我也没有多想。过了两天,听我同学说,最近一个美国公司笔试,美国人都不会做,在场剩下的都是中国学生,但公司却不招人了。最近看罢《明朝那些事》,心里突然感慨,其实我们中国不缺乏优秀的个体,每每在民族生死存亡的关头总能出现力挽狂澜的英雄,每每在万马齐喑、奸臣一手遮天的时候总能出现仗义执言的忠臣,不少华人的科学家也在顶级科研机构中占据一席之地,但是我们却缺乏将这种个人的优势转化为持久的群体优势。 相似文献
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尽管已经离开皇朝家私数月,总裁助理杨鸿在谈起皇家私创始人林常青的时候,依然充满热情。“我非常钦佩林总的为人。有一次,我和他争论得很凶,林总把手机都摔了,但他不计较这些,这是非常难得的心态。” 相似文献