我国商业银行资本充足率影响因素实证分析

随着金融全球化的发展,商业银行面临的风险越来越多,资本充足率已成为业内衡量银行综合经营能力和风险抵御能力的最重要指标之一。本文通过对国内资本充足率情况较好的已上市商业银行数据进行实证分析,并根据实证分析的结果提出了相应的对策建议,以期对我国商业银行进一步发展有所裨益。     

我国商业银行全面风险管理组织框架问题分析

风险管理是商业银行经营管理活动的核心，风险管理的好坏在很大程度上决定一家银行经营的成败。与国际先进银行相比，特别是与巴塞尔新资本协议提出的全面风险管理精神相对照，国内商业银行在风险管理方面仍存在较大差距。在目前产权改革初步告一段落的情况下，国内商业银行下一步的改革将围绕建设符合现代金融企业要求的体制机制方面展开，而全面风险管理体系的建立首当其冲。本文在对巴塞尔新资本协议和国内外银行业的有关实践进行总结的基础上，概括出了商业银行建立全面风险管理组织框架的基本原则，并对国内商业银行提出了有关政策建议。     

影响我国商业银行资本结构因素的实证分析

本文以四家国有商业银行和七家股份制商业银行在1994-2002年间财务报告所提供的相关数据,对我国商业银行资本结构的影响因素进行了实证分析。研究结果表明,银行规模、获利能力、资产担保价值、通货膨胀率对银行资本结构的选择有显著的影响,而成长性则对银行资本结构没有显著的作用。     

我国商业银行组织架构创新研究

商业银行组织架构是商业银行的结构和运行架构。传统专业银行的组织架构有组织结构固化、组织行为僵化、市场反应迟钝的特点,也有行政色彩浓、层级多、链条长、管理成本高等弊端。现代商业银行的组织架构具有灵活性,决策和执行相融合,重视风险管理。现代商业银行应实行以市场为导向、客户为中心的组织架构,扁平化的总分行组织架构,矩阵式的组织架构,前中后台部门职责明确的组织架构,成本管理、绩效考核的组织架构,风险管理的组织架构。     

组织战略视角下的商业银行组织结构分析

商业银行组织战略的完整内涵包括银行的宗旨或使命、发展的操作目标以及完成这些使命和目标的竞争战略.商业银行的组织结构应适应使命、目标和竞争战略的变化,并保证商业银行组织战略的顺利达成.受传统计划经济模式的影响,我国商业银行的组织结构还无法真正反映银行的组织战略.我国商业银行在今后的组织设计和组织改造中必须做到与组织发展战略的协调与配合.     

基于计量模型的我国商业银行存款利率影响因素的实证分析

存款业务是商业银行最重要也是最基础的业务,我国商业银行的全部资金约80%都来自于吸收存款。而存款利率就是影响存款的最关键的因素。那么此文在利率市场化的大背景下,通过Eviews软件,对2000—2016年存款利率和其影响因素的数据进行实证分析,并依据实证结果给出合理建议。     

商业银行核心资本充足率影响因素实证分析

随着市场经济的快速发展,商业银行要想在市场经济的发展和竞争中立于不败之地,就必须促进商业银行资本充足率的提高,进而使得商业银行得以更加稳健的发展。但是目前商业银行积极的进行商业性的扩张,从而导致自身的运转资金的不足,主要原因就是商业银行忽视了自身资本的积累,这就导致了银行充足率的大幅度下跌。因此本文首先阐述国内商业银行资本充足率的发展现状,然后依据目前的发展对商业银行的资本充足率的影响因素进行实证分析,最后根据实证分析的结果给出相应的解决方式。     

我国商业银行竞争力实证分析

金融是现代经济的核心,而银行又在金融体系中处于核心位置,因此提升银行竞争力,对一国经济发展起着举足轻重的作用。本文通过对我国商业银行竞争力的实证分析,提出了影响竞争力的重要因素,为商业银行提高其自身竞争力提供了有价值地参考。     

影响商业银行组织架构的环境因素分析

组织的设计必须与环境相适应。影响商业银行组织架构的外部环境因素具有开放和动态的性质,并充满着不确定性。相对于影响商业银行组织架构的内部环境因素来说,外部环境是商业银行组织设计过程中刚性的硬约束,为适应不确定性的外部环境影响因素,商业银行在组织架构的设计过程中就必须正确处理以下关系:职务设计和部门设计,机构设置和组织有效规模。     

关于我国商业银行组织结构变革的探讨

企业管理是公司治理的微观基础,而组织结构则是充分发挥资源效率的关键所在。纵向配置资源、削减中间科层,是我国商业银行组织结构变革的方向。而商业银行的组织机构变革需要实现信息流的循环、业务线内的整体行动、业务线间的有效协同、对无序竞争和地区亚文化的抑制。在实施方面,要坚持零售业务线先行,事先消除对变革的误解。     

金融危机下我国商业银行并购效率的实证分析

评价商业银行具体营业状况的一项硬性指标是银行的工作效率,对银行效率的分析方法也有很多。其中,比较新的技术是采用DEA实证分析法。笔者将结合我国商业银行实际案例,分析金融危机条件下商业银行并购后经营管理效率情况,运用DEA研究法来研究讨论商业银行、浦发银行以及交通银行并购前后效率。数据结果显示:金融危机条件下我国商业银行并购所产生的实际成本效率受到时滞效应的影响并没有明显改观。然而,部分并购后的商业银行在经过一段时间的磨合调整以后,企业的经营管理效率会有很大提高,并购后正面效应会逐渐显现出来。     

我国专业银行向商业银行转化的组织方式选择

我国专业银行向商业银行转化的组织方式选择唐旭，孙国申专业银行向商业银行转化，是我国银行业发展的必由之路。但应该看到，专业银行向商业银行转化是一个庞大的系统工程，涉及到一系列的制度创新、前提条件及配套改革。制度创新，就是以产权制度改革为突破口，对专业银...     

我国商业银行效率影响因素的实证研究

本文应用DEA方法得到的各商业银行的效率值作为因变量,构建Tobit回归模型,研究影响商业银行效率的主要因素,进而提出了提高我国商业银行效率水平和竞争力的相关建议。通过本文的研究,主要得出如下结论:产权结构、创新程度、总资产收益率指标和银行效率显著正相关,总资产规模、成本收入比、股权集中度与银行效率显著负相关,其中总资产收益率对银行效率的影响最大。     

我国商业银行效率影响因素的实证研究

本文应用DEA方法得到的各商业银行的效率值作为因变量,构建Tobit回归模型,研究影响商业银行效率的主要因素,进而提出了提高我国商业银行效率水平和竞争力的相关建议.通过本文的研究,主要得出如下结论:产权结构、创新程度、总资产收益率指标和银行效率显著正相关,总资产规模、成本收入比、股权集中度与银行效率显著负相关.其中总资产收益率对银行效率的影响最大.     

我国商业银行组织架构研究

商业银行组织结构基本形式有很多,1995年,哈佛大学Nitin Nokria教授在《组织结构概述》一书中提出了职能型、事业部型、矩阵型和网络型组织结构及其它混合模式的组织结构划分理论,得到大多数学者的认同,逐渐成为一种权威划分。实际上,许多企业的组织结构并非简单依据其中一种模式,而是在上述基本模式的基础上进行变通的结果。这四种组织结构有着各自的优缺点,     

关于我国商业银行内部组织架构创新的思考

随着我国经济体制改革的逐步深入和市场化进程的不断加快，商业银行的外部经营环境已经或正在发生根本性转变，服务市场由过去的卖方市场已转向买方市场，服务方式由过去以产品为主正转向以客户为主；服务功能由过去的单一性正转向全面性，为了适应这种变化的形势，我国众多商业银行积极借鉴国外先进经验，纷纷推出了客户经理制，但客户经理制的实践也告诉我们，建立以客户为中心，以市场为导向的新型经营管理模式，仅有营销体制的创新是不够的，还必须对业务流程与内部组织架构进行重塑和再造，由于银行经营与服务的同质性和易模仿性，从而使银行间的差别更多的反映在服务效率上，服务效率的高低，已成为各家银行构筑竞优势的最重要因素。商业银行内部组织架构创新目的。就是要彻底打破传统的机构设置，按照最有利于客户价值创造的要求，来重新思考和设计商业银行内部组织架构，以期在成本，质量，客户满意和对市场的反应程度方面实现较大突破。     

证券市场对商业银行影响的实证分析

我国新兴证券市场的建立与发展，给传统的金融体系带来极大的冲击，它改变了社会资金流动的方式，对商业银行传统业务造成分流；它的资金聚散效应，给商业银行开辟了新的服务空间，它的资源配置功能，为商业银行改革提供强大的推动，当前，在金融分业经营管理格局下，商业银行对证券市场的服务，是以资金结算和代理服务为主，但是证券市场对商业银行的影响和推动却是全面的、深层次的。