企业集群和虚拟组织

新制度经济学认为，市场和企业是组织交易的两种主要形式。组织交易通过市场机制进行，存在着市场交易费用，包括搜寻交易对象和交易价格的费用、讨价还价的费用、签订合同的费用、执行合同的费用、监督违约并对之惩罚的费用、风险损失等等。当市场交易费用过大时，组织交易就会通过一体化形成企业在层级组织内部进行，科斯在《企业的性质》中指出，     

企业集团的边界研究——基于交易费用理论的再思考

从交易费用理论来看．企业的存在是对市场的一种替代。企业集团是在解决企业成长中的大企业病时应运而生的。作为一种新的组织安排,它是市场与权威力量相互作用的产物。本文从交易费用理论视角分析了企业集团边界的确定、如何节约交易成本、以及企业集团的”悖论”问题。     

浅析企业能力、交易费用理论与企业边界

企业能力理论和交易费用理论是研究企业边界的两种主要理论范式,两者虽然在行为假设、基本经济分析单位及逻辑思路上存在分歧,但是企业的本质属性要求企业边界理论融合企业能力理论和交易费用分析这两种范式。正是企业能力和交易费用的共生演化决定了企业边界,在交易费用分析中引入学习效应、治理不可分性和转化成本有助于我们对企业边界的变迁过程进行动态分析。     

关于国有煤炭企业资产重组战略选择风险防范的研究

随着国有经济布局和产业结构的调整，国有煤炭企业正在经历着一场大规模的资产重组。企业规模的大小，取决于企业扩张或收缩的内部组织管理费用与市场交易费用的比较。目前，我国企业重组实践中存在的一个突出问题就是片面地将企业重组理解为公司兼并或扩张，而忽视企业售卖与分立的重组形式。因此，企业规模扩张的同时也带来了负债和财务风险等的加大，需要采取有效措施进行防范和治理。     

转轨经济中的公司治理结构探析——兼谈中国企业制度创新

一、绪论亚当·斯密认为,企业与市场是两种不同的分工协作方式,但他并未进一步探讨这两者之间的关系。而科斯开创的“现代企业理论”在继承斯密传统的基础上,开创性地探讨了“企业作为市场替代物的存在理由”这一命题,并指出:市场交易是有代价的,可分为组织双方产权交易的谈判费用和履约费用,一总称为交易费用。当建立某种契约化组织使其内部交易成本低于市场交易成本时,企业便产生了;企业的规模边际取决于内部交易成本与市场交易成本（杨小凯称之为内生交易费用和外生交易费用）的均衡点位置。从这种意义上说,企业与市场都是一系列契约的集…     

产业演进中企业扩张的动力与约束

本文通过对产业演进理论、交易费用理论和系统均衡理论在企业扩张中综合作用的分析,解释了企业扩张作为一种必然趋势的内在动力和约束,以及影响扩张扩张过程中的多种因素。     

论企业性质与企业最优规模均衡——基于马克思企业理论视角的模型及理论解释

通过对马克思经济学中关于企业起源、演变及其性质的分析,我们可以从生产力与生产关系的角度更好地去认识企业,突破了单纯地从交易费用角度去认识企业的局限。围绕着企业的性质及企业是否存在最优的规模问题,本文提出企业是能够实现技术资本化的组织的观点。基于这一观点,笔者构建的"马克思资本技术模型"在一定程度上解释了企业最优规模均衡状态是存在的,并说明了企业在扩张的进程中需要进行审慎的决策,以避免走入企业扩张陷阱。     

关联交易、盈余管理对会计信息质量影响的比较分析

一、产生关联交易与盈余管理现象的经济学分析 关联交易属于市场交易与企业内部交易之间的一种中间交易形式,它最初产生的原因是这种交易形式的交易费用低于市场交易和企业内部交易.     

公司治理理论的演进及我国国企的现实选择

一、公司治理理论提出的理论背景公司治理理论提出的理论背景是关于企业理论的研究,而关于企业理论的研究开始于罗纳德·科斯对于交易费用的精辟论述。科斯于1937年发表的著名文章“企业的性质”首次将交易费用引入经济分析。而大家都知道,新古典经济学是假定市场无摩擦的,也即交易费用为零的,在这种情况下,企业只是个盲点,经济学家们对于企业内部的结构毫无兴趣,公司治理更无从谈起了。随后,科斯又提出正是由于交易费用的存在,才将企业与市场分割开来,企业的构建就是为了不断的降低交易费用。很遗憾的是,这个理论直到70年代以后才开始产生…     

企业购并行为市场透析

企业的经营和发展有两个重要的途径。一是通过改善经营管理，提高企业内部资源配置效益来增强企业在市场中的竞争力。二是通过资本运营寻求企业的重组或扩张，其中最主要的方式就是兼并与收购（Merger＆Acqusition），这是在更大空间范围内重新配置资源。随着我国市场化改革的逐步深入，企业之间的兼并收购正方兴未艾。为了更好地把握这一经济现象，揭示其产生的原因和带来的影响。下面我们结合一些典型案例对中国企业的购并行为进行分析。1．交易费用与企业购并七十年代开始迅速崛起的交易费用理论为许多经济事物与经济现象提供了更合理的…     

企业集团财务控制的现状分析

从经济学的角度看，企业集团通过市场协调替代单一企业内部的协调，在降低企业组织行政费用的同时，又节约了市场协调费用，从而使整个经济组织运行的费用最低。企业集团是一种新的机制，顺应了企业节约市场交易费用的需要，是有效利用组织和市场双重优势的一种组织创新。     

基于组织边界跨越的服务创新

组织边界是管理学、经济学和社会学研究的热点问题之一.组织边界是一个组织所特有的运作对象和范围,是对组织内部协调管理的领域.科斯的企业理论从交易费用角度分析企业组织的合理边界,他认为"企业将继续扩张,直到再在企业内组织一项交易的成本等于通过公开市场上的交易方式进行交易的费用.",即企业的边界在于"市场成本"与"组织成本"的均衡点.跨越企业组织边界(包括企业内部的部门之间的边界)的创新意味着运用开放性思维,绕过沟通障碍和时空限制,减少冗余资源并达成解决问题的共识.     

加盟连锁企业规模对品牌价值增值的影响研究

加盟连锁这一新型商业模式近几年在我国得到了快速发展。基于此,通过对企业规模与品牌价值的理论研究,建立加盟连锁企业规模与品牌价值的关系模型,并根据这一模型对我国上市加盟连锁企业进行实证研究,运用数据统计分析得出加盟连锁企业的规模扩张与其品牌价值提升存在相关关系。最后在结论中从品牌市场价值、品牌管理价值和品牌价值链三个方面,具体说明加盟连锁企业的企业规模如何影响到品牌价值。     

央企更应重视增本增效朱

科斯认为,企业的存在是因为通过企业内部一定的制度安排产生的交易费用（或交易成本）低于通过市场安排产生的交易费用。据此理论,降低交易费用就是企业的生存之道,是企业的效率所在。张五常在对科斯理论的解释中,将交易费用概括为寻找信息、（合同）谈判和履行合同的总成本。这三类成本几乎涵盖了企业的所有行为。因此,在科斯开创的、张五常和威廉姆森发扬的新制度经济学的企业理论中,降低成本就是增加企业效率。“降本增效”是同义重复的。     

降低企业交易费用与企业竞争力的关系

根据交易费用理论,企业的交易费用包括市场交易费用和内部交易费用两部分。在经济学对于企业“理性人”假设的基础下,企业以自身利益最大化为目标,那么降低企业的交易费用,从而提高企业的利润,是企业的明智之举。但是,企业利润并不等于企业竞争力。面对当今激烈的市场竞争,企业追求的     

零售企业性质理论研究

传统经济理论认为零售业进入退出壁垒低、资产专用性弱,很少与市场势力联系起来。而现实却正好相反：国内外零售企业规模化趋势明显,大型零售企业已成为零售业发展的主导力量,市场势力强大。因此我们必须从零售企业性质入手来解释这一问题,以期能弥补相关理论的空白,这也是文章的意义所在。本文综合运用几种分析方法,从分工与专业化的角度出发,用中间层理论进行分析,说明了零售企业的性质是专司终端交易的市场生产者,是市场的创造者,能够节约交易费用,获得专业化利益。     

产权实现与企业治理结构

产权的实现并不是一件简单的事情,尤其是按企业实现产权的方式更加复杂.新制度经济学把制度安排(产权界定)与经济效率联系起来,将制度作为内生变量.肯尼思·阿罗(Kenneth J·Arrow)则认为"交易费用是经济制度的运行费用".企业是一种典型的经济制度,是产权的安排和实现方式.由于不同产权结构和性质,企业的治理结构不同,导致产权的实现的具体方式不同,产生的运行费用不同.比如业主制企业、合伙人企业和公司制企业,它们的治理结构不同,产权实现的成本也不同,对经济效率的影响也就不同.     

交易费用的会计计量及其对公司绩效的影响:理论与证据

交易费用是新制度经济学的核心范畴,但交易费用能否计量以及如何计量存在许多争议.交易费用的计量问题使得交易费用只能是一种分析工具,而难以成为一种内生变量,从而限制了新制度经济学的深入发展.对于企业实际发生的交易费用,既可以利用企业的会计核算资料和成本会计系统间接计量,又可以通过改进企业日常的会计处理直接计量.交易费用对公司绩效影响的实证研究结果表明,经营性交易费用对公司绩效具有显著的负面影响,分配性交易费用与公司绩效显著正相关.     

浅谈物业管理的品牌扩张

就物业管理企业而言，其品牌扩张不外乎两种形式，一是管理规模的扩张，二是知名度的扩张。从理论上来讲，这两种扩张形式都是物业管理企业所追求的方向和目标。管理规模的扩张是目的。知名度的扩张是手段。但从市场效应上来讲。这两种方式却存在很大的区别。     

求双赢

随着网络技术和信息技术的发展，企业之间在技术开发、市场占有率等方面的竞争不断升级。面对日趋激烈的竞争的挑战，企业采取了更高级的竞争手段－动态联盟。它是以两个或两个以上的企业在自愿互利的原则上出于降低交易费用、减少不确定性、实现优势互补等目的，以支约方式结合起来的共同提高市场竞争力的一种合作模式。