秘书工作要凭“心”而论

如何提高秘书人员自身素质,不断提高"三服务"工作水平,笔者认为应凭"心"而论。一,工作要有责任心。每项办公室工作都很重要,绝不能有"大概、将就、想当然、可能"等态度,是谁负责的谁就负责到底。二,办事要细心。办公室工作无小事,凡事都要举轻若重,反复思考各个环节可能出现的问题,以确保工作百密而无一疏。     

基层秘书工作“三字诀”

基层秘书工作一头连着最广大群众的生产生活,一头连着基层的党委政府。如何做好基层秘书工作,结合多年经历,笔者认为关键要做到通和善。突出一个通字,发挥好上与下的桥梁作用。对上,要主动把本级机关的工作融入上级领导机关的工作中去考虑,多请示、勤报告,密切上下级关系,确保政令畅通、工作协调运转。对下,要将党委决策部署迅速传达到下属部门和单位,变成具体的执行     

坚持“四个结合” 提高“三服务”水平

党委办公室承担着为党委服务、为基层服务、为群众服务的重要任务,是联系领导和基层的桥梁、协调部门关系的纽带、保持党委日常工作正常运转的中枢。笔者认为,要做好新形势下党委办公室的工作,进一步提高党委办公室的“三服务”水平,应该做好以下“四个结合”。     

省人社厅印发巩固拓展“三项活动”成果建立工作推进长效机制意见

为推进全省人社系统"三项活动"持续深入开展,近日,省人社厅制定印发了《关于巩固拓展"三项活动"成果建立工作推进长效机制的意见》(鲁人社发[2015]4号,以下简称《意见》)。《意见》强调要充分认识巩固拓展"三项活动"成果、建立工作推进长效机制的重要性必要性。《意见》指出,各级人社部门开展"三项活动"取得了阶段性明显成效,"一年打基础,两年见成效,三年上水平"活动目标基本实现,带动和促进     

公安县审计局内审工作实现“三个转变”出成果

2008年．公安县审计局内部审计工作突破传统局限．树立“防范胜于纠错”的审计思路．实现“三个转变”。即在服务定位上．从被动的接受审计任务向为领导事前决策服务转变;在审计监督关口上．由事后监督向事前、事中、事后监督有机结合转变：在审计内容上,由传统财务收支审计向管理审计、责任审计和内部控制审计相结合转变。