关于改革会计管理体制实行会计委派制的探讨

传统的会计管理体制中,在观念上,企业会计人员具有双重任务,一方面作为企业的工作人员必须做好本职工作,并通过业务活动维护和谋求本单位的利益;另一方面,他们又担负着维护国家利益的任务,要求执行国家的财政制度和财务制度,对违反规定的收支不予办理。随着市场经济体制的逐步完善,旧的会计体制带来的弊端日益突出,法律赋予企业会计人员监督管理的职能却受到各种因素的干忧而被大大削弱。改革现行的会计人员管理体制,加强对会计人员的管理,势在必行。1998年初,中纪委召开的二次全会明确指出："在国有企业、国家控股企业进行会…     

深化我国会计管理体制的探讨

会计信息的真实、准确,解决财务活动中诚信缺失的现状,是保证社会经济活动正常进行的需要,也是企业、单位自身生存发展的需要。从会计管理体制的基本理论分析开始,提出了创新会计管理体制的理想模式。     

会计委派制是新型的会计管理体制

有人认为会计委派制与新《会计法》的规定不符。事实上这一理由是无法成立的。一、新《会计法》与会计委派制的目的是一致的。新《会计法》在立法宗旨中突出强调了 :“规范会计行为 ,保证会计资料真实、完整”的要求 ,其目的在于根治当前会计工作存在的秩序混乱、管理松懈、违规操作等问题 ,遏制会计信息失真、维护社会主义市场经济秩序。而会计委派制也正是为这一目的应运而生 ,迅速发展起来的一种新型会计管理体制。目前 ,从各地试行会计委派制情况来看 ,效果不错 ,1999年 ,陆川县对县内主要行政事业单位及县属部份企业实行会计派驻试点后…     

浅谈会计管理体制创新

围绕企业会计(主要是国有大中型企业会计)的组织管理方式以及方法上的制度安排所展开的会计管理体制的创新共出现了三种,分别是会计委派制、财务总监制和稽察特派员制,三种会计管理体制模式各有优缺点。在新形势下,会计管理体制面临新的变化。     

构建政府主导型会计管理体制

文章站在宏观层面探讨会计管理体制,并指出建立政府主导型会计管理体制是我国会计管理体制改革的方向。     

改革会计管理体制之我见

随着我国会计管理体制改革讨论的不断深入,多种改革观点和建议应运而生,集中起来大致有三种意见：一是会计应站在核算单垃的立场上,只对本单位负责,完全回归到所在单位的运行机制中去;二是会计完全从核算单位中独立出来．成为国家的派驻干部,对核算单位进行直接监督;三是建立起一种“国家一核算单位”双重结构的会计管理体制。笔者认为,改革现行的会计管理体制,一定要以国家利益为重．站在国家的立场上,即按上述第二种意见,实行会计委派制,代表国家行使监督职权．监督核算单位的经济运行情况,一、改革现行会计管理体制,不是原…     

浅谈风险导向审计在跟踪审计中的运用

工程跟踪审计这一新生的方法在工程项目控制中收到了很好的效果,但是也大大的增加了审计成本。这一切又引出了一个新的问题,到底跟踪审计的经济性如何?所有的工程项目都要进行跟踪审计吗?本文试在跟踪审计中运用风险导向审计,使人们能够在今后的工程项目中,从经济的角度权衡跟踪审计!     

新时代背景下财务管控与审计理念探讨

现如今,在我国经济发展的快速推动下,结合新时代发展特征,经济环境发生了较大转变.面对经济环境的变化,企业应当在财务管理以及审计理念上进行创新.企业的财务管理要紧跟时代步伐,掌握最新财务发展动态和方向,高度重视企业的财务会计培养工作,推动企业资产向着证券化方向发展,重视企业会计诚信建设工作并采取措施提升财务人员社会责任感,落实审计理念的工作内容,以落实企业的审计工作.     

浅谈我国电力应急管理指挥系统的研发与应用

在我国,电力作为社会公事业关系到国计民生。电力应急管理指挥系统的研发与应用是电力应急管理的重要内容。建立一个电力应急管理系统体系,对增强电力应急管理系统能力具有重要意义。文章通过介绍电力应急管理指挥系统的内容,并结合我国的实际情况对其系统的研发与应用提出一些建议。     

审计体系的再探讨

随着21世纪审计环境的变化，需要再探讨审计体系。探讨审计体系在于研究审计要素及其相互关系。全面探讨审计工作体系、审计科学体系、审计组织体系、审计教育体系和审计方法体系。     

企业管理的发展趋势与探讨

在经济全球化的今天,网络经济和知识时代的经济效应愈加突出,企业的外部环境变得越来越开放,企业参与国际市场的竞争活动越来越激烈。本文着重探讨如何把握企业管理的发展趋势,促进企业管理沿着正确道路不断发展,从而进一步增大企业的效益和规模。     

基于新规范的高校基建工程管理内部控制审计操作探讨

高校基建工程内部控制是高校内部控制的重要内容,近年来高校出现了一些经济犯罪和腐败案件,大多与基建工程招标、采购相关,高校基建工程领域成为了高校经济犯罪和腐败的"重灾区"。为了进一步完善高校基建工程管理内部控制审计,预防高校基建工程领域的风险,提高基建工程的管理水平,本文以《行政事业单位内部控制规范(试行)》为依据,结合高校基建项目实际情况,对高校基建工程管理内部控制审计操作的实施要点进行分析探讨。     

论质量管理知识体系

文章针对我国许多组织的质量管理水平长期处于低层次徘徊的状况，从质量管理知识体系的角度分析了产生这种状况的原因并提出了解决办法。     

浅议内部审计的价值增值

20世纪90年代以来,为适应经济运行模式和企业治理结构的变化,国内外各种机构的内部审计都在积极寻求变革.1999年,IIA的第61届年会对内部审计做出了全新的定义:内部审计是一种独立、客观的保证和咨询活动.     

论审计行为科学的研究

审计行为科学是一个新的急需研究的课题。本文通过阐述审计行为科学研究的目的和意义,从审计行为在发展过程中的环境因素对它的影响与支配、审计行为的一般模式和审计行为产生的原因、审计行为的控制与改造、心理因素对审计行为的影响、审计关系间的协调、审计应用性研究等方面了分析审计行为科学的研究领域,提出了审计行为科学研究应遵循的基本原则和审计行为科学的研究现状及其发展趋势,旨在探讨研究审计行为科学化的途径。     

浅谈人力资源开发与管理

启动企业人力资源,规范企业管理,建立现代企业制度,开发员工潜能,提升企业核心竞争能力,构建科学高效的、适合企业特点的企业人力资源管理体系,是我国中小企业的当务之急。文章介绍了HRD(人力资源管理)的特点、发展趋势,简述我国中小企业HRD的现状,并且阐述了HRD的理论依据,提出HRD的开发体系。