论企业竞争中的应变原则

竞争是当今世界的主潮流，随着世界经济的迅速发展，市场竞争愈演愈烈。企业要赢得竞争，就必须在讲究竞争的科学性的冈时讲究竞争的艺术性。在竞争谋略中，应变原则是最难把握的，也是最为重要的。一、企业竞争谋略中的应变所谓应变，是指上什针对生存环境的变化所作的反应，它是普遍存在于事物的相互作用中的一种客观现象。经济领域中的企业的应变，则是指企业审时度势，对环境的变化做出的反应。＿对企业应变，管理学既做研究，市场竞争谋略学也做研究。现代管理学认为，没有什么一成不变、普遍适用的“最好”的管理理论和方法，有效的管…     

应变创新--现代企业的积极战略

时代已经发生了显著变化，管理必须感悟时代科技化、全球化和知识化的特征，与时俱进，应变创新。创新型管理主要有：软管理；全球化管理；程序化管理；合作竞争战略管理；学习型管理等。     

温拌与半温拌沥青混合料技术研究进展

为降低沥青混合料生产过程中的能耗和污染,欧洲率先开展了温拌沥青混合料研究。近10年来,温拌沥青混合料技术不断得到发展和创新,同时又研发出拌合温度低于100℃的半温拌沥青混合料技术。文章归纳总结了各种温拌与半温拌沥青混合料技术原理、工艺特点和路用性能。     

浅谈新装锅炉煮炉的实践与体会

新安装的中低压锅炉，一般都采用碱煮的方法来除去锅炉汽水侧的油污、铁锈等脏物，同时在碱煮过程中，可在锅炉金属表面形成一层耐蚀的保护膜，这对以后锅炉运行的抗蚀性有很大的影响，如果运行前未能形成保护膜，投入运行后其腐蚀速度就比较快，因此必须搞好新装锅炉的煮炉工作。在对我县新装锅炉煮炉后的检查中，发现在煮炉中普遍存在一些问题，现举一些实例供大家参考。     

西博会：浙江经济与文化煮就的美餐

在丹桂飘香的金秋时节，美丽的西子湖迎来了一个传统的节日。10月17日晚上8时正，2003中国杭州西湖博览会在雄伟的黄龙体育中心拉开了帷幕，一盘经济与文化煮就的美味大餐便呈现在人们面前。     

直面高等教育大变局：坚守与应变

文章力求系统预测大学教育未来的重大变化：大学对知识的垄断将被打破,教育资源的均衡配置有望真正实现;教师角色将发生重大变化,知识传授与获取方式更加便捷多元;学校的地位与作用将发生根本性调整,泛在学习成为新的教育形态;标准化教育将让位于个性化教育,工业化培养方式将被信息化培养方式取代;教育的微观形态与环境将告别工业化思维,发生革命性改变;学校将不再垄断对学生的评价权,新技术的运用将使评价更加及时与精准。同时文章指出了未来大学不变的方面：大学作为知识创造和科技进步重要引擎的地位不会改变,教师在学生人格发展和道德培养上的引领作用不会改变,传统现实空间师生互动的教育模式仍有不可替代的价值。面对高等教育世纪性大变局,中国高等教育应切实推进教育观念大转变,深化高校管理体制改革,加大对新教育技术和新教育模式改革的资源投入,适应新的科技革命和教育变革,加强对新技术的学习与培训,提高教师与管理者顺势而为的能力。     

应变信号调理仪的研制与应用

针对应变信号幅度小、易受干扰、准确获取困难,目前国内外的一些采集设备不支持应变式信号采集,设计了抗共模干扰的放大增益可设定的前端放大电路,提供稳定电压的恒压源电路,桥压及全桥、半桥工作模式切换电路,保证了在上位机上得到了实时、完整、准确的应变信号,为应变信号的处理、分析、和应用提供了可靠的保证。     

职业经理应变与危机处理能力评价指标研究

目前我国学术界对职业经理的研究空前高涨 ,人们从不同的角度对职业经理的方方面面进行分析 ,文章专门讨论职业经理应变与危机处理能力评价指标问题 ,以求对职业经理队伍建设有所帮助。     

网络书店快速成长与出版产业链应变之策浅析

网络书店的兴起和快速成长对实体书店和传统出版产业带来了挑战和机遇,本文主要就实体书店和出版社在这种影响下的应变之策提出探讨,指出只有顺应市场变化、最大限度地满足读者需求,以图书为核心,打造一种与社会紧密联系的生活方式,才能最大程度地在网络书店的挑战中找到自身的可持续发展之路。     

“渐以洋钱定价”:明清白银流入与社会经济变迁

15、16世纪之交,世界进入大航海或地理大发现时代,新大陆和旧大陆之间的联系日益加强。明隆庆年间,朝廷改变长期实行的海禁政策,部分开海,中国联结世界各地的海上丝绸之路直接贯通,经由海上丝绸之路输往海外各国的大宗商品发生重大变化。数目惊人的白银贵金属源源输入中国市场,成为国民经济日常运转不可或缺的硬通货,对中国的货币结构、金融体系乃至财政经济、社会生活均产生了前所未有的影响。由于国内产银不足,白银供应凭藉丝绸、茶叶、瓷器等产品大量出口的贸易顺差过度依赖海外白银流入的模式,也为国家治理、社会稳定和人民生活埋下各种隐患。     

低应变法检测有效桩长问题的分析与探讨

本文对低应变法检测有效桩长问题进行了认真研究。检测有效桩长受桩周土、激振能量大小、桩身材料阻尼、桩身截面阻抗变化和采样参数等因素的影响。对一定桩型,检测有效桩长是受限制。     

企业文化与企业竞争力

在市场竞争日益激烈的今天 ,一提起企业竞争力 ,人们首先关注的是企业的技术装备和产品质量 ,极少有人提起文化在其中的作用。把文化与企业竞争力有机结合的也不多见。在实际经营过程中能够充分运用企业文化来提高企业竞争力的更为少见。即便是这些年来在这方面有所涉猎的企业也没有理解企业文化的深层动力。文章认为 ,这里面最重要的因素就是人们还没有真正认识到企业文化在企业竞争中所起的关键作用。     

企业危机与企业营救

一、企业危机及主要表现形式企业危机是指由于企业经营失败或风险事件的发生而导致企业无法维持正常经营秩序或企业经营能力的衰退甚至丧失,并且已威胁企业生存的一种经营状态,通常有以下几种主要表现形式：１财务危机。财务危机包括两个含义：一是无法偿还到期债务,...     

企业文化与企业竞争力

在全球化的背景下．要增强中国企业的竞争力，必须发扬民族化和企业化的优势．融汇东西方化，树立以人为本的价值现，以创新化为动力．讲道德．树形象．增强企业的竞争力。     

企业文化与企业名牌

企业文化源自美国,根在日本,是日本和西方经济迅速发展的重要原因。国外企业文化的发展已经证明,企业文化在企业的发展中起着至关重要的作用。日本的经济奇迹令世人瞩目,因而有许多经济学家探求这其中的原因。然而调查研究的结果是日本企业的管理方式与众不同。这就是它不但注重管理     

企业培训与企业文化

近年来 ,培训正在国内大小企业里普遍展开 ,无论是企业的领导者还是普通员工 ,都在分享培训所带来的知识、智慧和技能 ,对培训所发挥的积极作用而叫好。然而 ,人们往往把培训看作是一种企业行为 ,或者是一种管理方式 ,未能将它与企业文化建设联系起来 ,这就限制了人们对培训价值更为深入的认识 ,不能最大限度地发挥培训的作用。文章认为 ,只有以企业文化的眼光审视培训 ,将它与企业文化建设相结合 ,才可能使企业培训有一个更为厚实的基础和更为广阔的前景 ,才能为企业产生更加实在的作用。     

企业文化与企业绩效

21世纪是经济全球化的时代,也是企业正向着文化管理阶段迈进的时代.企业文化作为新的管理理论受到了我国管理理论界和企业界的广泛关注,同时,绩效管理作为人力资源管理的核心也受到管理者的广泛推崇.重新认识企业文化以及如何正确处理企业文化与绩效管理的关系,对企业管理者具有非常重要和现实的意义.