人行海口中支加强和改进思想政治工作的做法和体会

近年来,中国人民银行海口中心支行党委认真贯彻落实中共中央<关于进一步加强和改进思想政治工作的若干意见>和中国人民银行总行党委<关于进一步加强和改进思想政治工作的意见>,坚持"两手抓,两手都要硬"的方针,加强对思想政治工作的组织领导,认真研究思想政治工作面临的新情况、新特点,努力探索做好思想政治工作的新途径、新办法,取得了明显成效.     

“三靠”促“三兴” 努力树新风：中国人民银行阳新县支行创建文明单位之路

“三靠”促“三兴”　努力树新风──中国人民银行阳新县支行创建文明单位之路柯传惠人民银行湖北省阳新县支行在深化金融改革、转换职能的新形势下，始终围绕两个文明建设的目标，求真务实，开拓进取，以“三靠”促“三兴”，较好地树立了基层人民银行形象。该行连续五年...     

以“五个坚持”推动中心组理论学习——记人行西宁中心支行党委中心组

近年来，人民银行西宁中心支行党委中心组以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神，紧密结合中央银行履行新职责的实践，紧密结合西部大开发、青海大发展的实践，紧密结合各项金融工作的实践，在深入人心、开拓创新、力求实效上下工夫，在武装头脑、指导实践、推动工作上取得了新进展。     

提升基层人行思想政治工作水平应做到“五个统一”

认识上的统一就是要求党组一班人必须对思想政治工作的重要性和必要性有一个统一的认识。必须把思想政治工作统一到是履行好央行职责和做好其它一切工作的“生命线”上来认识。     

计算机安全应做到“五个到位”

一是领导到位。各级领导要充分认识计算机安全管理工作的重要性和紧迫性,认真部署计算机安全防范工作,提高全行预防计算机犯罪的能力。二是组织到位。各级行应建立健全银行计算机安全工作组织管理体系,成立计算机安全工作领导小组,     

坚持“五到位” 切实做好维稳工作

日前,工行甘肃省分行营业部维护稳定工作现场会在永登支行召开,该行坚持“五到位”的维稳工作经验介绍受到了与会人员的一致赞扬和好评。     

立足本职 锐意进取 开创国库工作新局面——人行西宁中心支行“女职工双文明示范岗”聚焦

西宁中心支行国库处共有 2 3名职工 ,其中 :女性领导 1名 ,女同志 1 5名 ,男同志 8名 ,女性占全处人员比例为 65 2 %。大部分“中央、省级、一市五区”的“三级国库”业务由平均年龄为 39岁的女同志承担 ,国库处成为一个充满活力 ,团结奋斗“半边天”为主的群体。近年来 ,她们     

坚持以“三个代表”重要思想为指导 深入细致做好老干部工作

人行阿坝州中心支行现有离退休干部18人，平均年龄64岁，他们分别安居在都江堰、温江、成都、夹江等地，离中心支行所在地最近的为680多里，最远的达1100多里。针对老干部居住点多、线长、面广、分散的特点，中支党委从“实”字上下功夫，做到了认识上有位子，组织上有班子，思路上有点子，行动上有步子，责任上有对子，从而使“两个待遇”进一步落实。工作做得实在、有效。     

群防群治 以防为主 确保一方金融平安——人行西宁中支社会治安综合治理工作综述

人行西宁中支认真贯彻“防查并举、标本兼治、重在预防”的方针,坚持把“谁主管、谁负责”的原则落到实处,努力做好我省人民银行系统的社会治安综合治理工作,指导和协调各金融机构做好“三防一保”工作,有效地保障了国家财产和干部职工的人身安全。近年来,全辖未发生任何危害社