企业管理干部素质综合评价方法研究

<正>企业管理干部素质评价是干部选拔、晋升、调动及培训等重要依据。科学合理的评价方法是至关重要的。本文建立了多维评价指标体系,采用模糊综合评价模型进行评价。 一、企业管理干培素质评价指标体系的设计 （1）品德素质:品德是一个人的灵魂,决定着一个人的行为方向、行为方式和行为的强弱,是干部素质的核心。品德素质包括政治思想品质,原则性,工作作风,工作态度,社会道德和职业道德等。（2）智力素质:智力是能否胜任干部职能的基础,代表潜力。它包括知识水平,运用知识的能力和分析判断能力。（3）能力素质;能力是认识世界和改造世界的本领。能力是干部素质的关键,对管理干部来说必不可少的能力应包括协     

企业信息化综合评价方法的研究

企业信息化评价是企业信息化建设的重要组成部分,其评价结果的准确性与否直接关系到企业信息化建设的进程。文章在建立企业信息化评价指标体系的基础上,通过建立企业信息化综合评价的A H P模型,研究了企业信息化的综合评价问题。     

我国企业综合实力评价方法研究

本文建立了我国企业综合灾力的评价指标体系，包括四个层次和三级系统。并在分析主观评价方法与客观评价方法的适用性的基础上，提出了多层次模糊综合评价法、主成分法和聚类分析法的数据处理方法。     

循环经济生态工业园区综合评价探究

循环经济生态工业园区以循环经济理论和工业生态学为基础,通过模仿自然界生态系统,在企业间搭建产业链,形成物质与能量的闭路循环流动,从而实现废物零排放,其本质是一个企业共生系统。对循环经济生态工业园区的综合评价可以为我国生态工业园区的规划设计和决策管理提供新的理论和评价方法,并为循环经济和低碳经济发展提供分析工具和理论支持。     

区域循环经济发展综合评价及实证研究

本文首先对目前我国区域循环经济评价体系的研究现状进行了评析,指出目前评价体系存在的不足;在此基础上,尝试构建了相对普适的区域循环经济发展综合评价体系,并以安徽省及其周边四省为例进行了实证研究;最后,针对安徽省发展循环经济的不足,提出了相应的对策与建议。     

企业技术创新能力的综合评价方法研究

随着世界经济一体化的不断发展和各国经济开放程度的不断提高,企业技术创新能力的强弱已经成为决定企业生存和发展的关键要素。应从规范与实证结合的角度来研究企业技术创新能力的确定问题,探求构建企业技术创新能力的一般途径。     

基于综合评价指数法的区域循环经济评价研究

在构建区域循环经济综合评价指标体系的基础上,将综合评价指数法用于区域循环经济的评价,在计算综合评价指数的过程中运用熵权法确定各指标权重,并运用功效系数法计算各三级指标的个体指数,为政府有关部门和相关主体进行区域循环经济的评价和比较提供了一种客观、简单又可行的方法。     

新疆农业循环经济评价指标体系研究

发展农业循环经济已成为当今世界农业发展的潮流和趋势,成为21世纪农业发展的战略选择。十六届五中全会明确指出：大力发展循环经济是建设资源节约型、环境友好型社会和实现可持续发展的重要途径。为了量化农业发展循环经济水平,分析存在问题,建立农业循环经济评价指标体系具有十分重要的理论和实践意义。文章以国家发改委等三部委联合下发的《循环经济评价指标体系》为参考依据和宏观指导,结合新疆实际情况,构建了新疆农业的循环经济评价指标体系。     

循环经济下企业商业生态的创新研究

加快发展循环经济是解决经济增长与资源环境之间矛盾的根本手段。企业是经济运行的微观主体之一,既是大部分物质产品的直接提供者,又是绝大多数污染物的直接生产者,因此循环经济要求企业在遵循自然规律的基础上,在经济生产活动中重新审视自身的商业模式,以新的技术知识、新的管理理念尽可能地达到资源循环利用的目的,从而实现环境保护与经济进步“双赢”的可持续发展。     

基于过程-效应原理的循环经济评价方法及其实证研究

循环经济评价是循环经济理论研究的重要内容之一。因此,构建全面、科学的区域循环经济评价体系和方法具有重要的理论和实践指导意义。文章从系统论角度对循环经济进行解析的基础上,构建了基于过程—效应原理的区域循环经济评价指标体系框架。基于循环经济评价指标体系框架,选取28个指标,采用熵值法综合评价和分析了我国2000~2011年循环经济发展动态,并将我国循环经济的发展历程划分为三个阶段:初步形成阶段、快速发展阶段以及全面推进形成规模阶段,从过程和效应两方面分析了影响循环经济发展的主导因素。     

企业进化论——企业层面的循环经济研究

“物竞天择,适者生存”说明了生物的生存与进化规律,同样揭示了企业进化的根源。在以循环经济发展模式作为实施可持续发展战略中,企业层面如何实现向循环经济的进化?文章从企业进化机制的研究入手,分析了现代企业向循环经济进化的可能性以及进化的途径,并指出了现代企业向循环经济进化的障碍。     

循环经济企业人力资源管理战略研究

以循环经济与传统经济的本质差别为切入点,分析了企业人力资源所面临的新挑战,并根据循环经济区域中企业战略环境的特点,提出了企业人力资源管理战略的基本架构。     

煤炭企业循环经济绩效评价与分析

依据循环经济理论,结合煤炭企业生产经营特点,明确了煤炭企业循环经济内涵和特征。在此基础上,借助德尔菲法等科学方法,借鉴矿区可持续发展综合评价体系等评价指标体系,构建了煤炭企业循环经济绩效评价指标体系。根据循环经济系统的“灰色性”特点,建立了煤炭企业循环经济绩效灰色综合评价模型。运用评价模型对某煤矿2006-2010年循环经济绩效水平进行了综合评价,既体现了企业循环经济发展的成效,又体现了与理想标准的差距。因此,煤炭企业应挖掘资源节约型、环境友好型经济增长点,继续推进循环经济的发展。     

面向中原城市群的循环经济评价研究

面对生态建设和环境保护的形势日益严峻,按照科学发展观的要求,大力发展循环经济,加快建立资源节约型社会,显得尤为重要和迫切。在对循环经济的基本内涵和目标正确把握的基础上,构建了循环经济评价指标体系,采用了主成分分析的方法对河南省中原城市群的九个省辖市循环经济发展状况进行了评价、比较与分析,得到了各城市的循环经济相对发展状况与水平,目的是提供循环经济的评价思路与方法,同时为中原城市群循环经济发展决策提供参考。     

基于MFA的区域循环经济评价指标体系研究

发展循环经济是实现城市可持续发展、保持经济长远稳定发展的战略选择。物质流分析方法为资源、废弃物和环境管理提供了方法学上的决策支持工具,也为区域循环经济的评价与研究提供了新的思路。为了更好地推动城市循环经济建设的发展,文章探讨了循环经济评价指标体系的构建原则,依据物质流分析方法,结合现实情况建立了区域循环经济指标体系,并对主要指标进行了分析。     

新疆循环经济发展水平评价

评价循环经济发展水平是制定循环经济发展规划的重要前提。依据循环经济发展的评价原则构建出新疆循环经济发展评价指标体系,然后采用层次分析法确定指标体系中的各项权重,经指标量化和数据标准化处理后果用线性加权法计算出新疆循环经济发展趋势的综合评价值,得出新疆循环经济发展起点低、各系统发展较为平缓的结论。