班主任如何走出班级管理困惑

班主任在进行班级管理时经常会遇到一些困惑,本文从用心商量,管事理人,分层负责代替分层授权,实施人性化管理,追求合理的不公平等方面帮助班主任走出班级管理困惑,实现班级管理效果最佳化。     

班主任在管理班级中的角色

班主任在进行班级管理时，应学会角色演变。以一种平常心对待学生，切忌高高在上。因此，班主任有时得是细心的慈母，能发现儿女们脸部的阴晴圆缺；有时须是严父，严厉惩处他们的错误；有时又得是大哥大姐，作为榜样，带动他们前进；有时还得是朋友，与他们倾心交谈，听他们倾诉。     

浅谈做好中职班主任班级管理方法

本文阐述了做好中职班班主任管理工作的经验与体会,这些工作不仅关系到教学工作的质量、学校教育,也关系到学生的整体发展的水平和方向。     

浅谈班主任在职业教育中的作用

班主任在职业教育中的作用之一是对学生进行思想、道德和心理健康的教育。其在教育中的作用是把对学生的素质教育,道德教育及情感教育放在对学生的职业教育的首位,把学生健康成长成才和学校对学生的职业要求,职业规划相结合;使班主任成为学生的良师益友,使学生能够顺利的踏入社会,走向各自的工作岗位。     

中航物业写字楼管理新招频出——创新管理赢在专业 增值服务赢在敬业

<正>高端的物业管理,离不开高素质的管理团队和先进的管理理念。中航物业坚持创新管理和提供增值服务,走专业管理、人性化服务的道路,赢得了客户和社会的广泛认同。从深圳中航苑2万平方米的管理项目,到如今遍布国     

人性化在移动公司人力资源管理中的作用

针对人性化在移动公司人力资源管理中的作用,文中介绍了移动公司人性化管理与制度化管理之间的博弈关系,深入探讨了制度化管理与人性化管理对移动公司在高科技时代生存与发展的影响,提出了移动公司要实现人性化管理与制度化管理,要做好移动公司的规模与人性化管理的关系和移动公司员工利益关系与制度化管理,发挥人性化的功能。     

浅谈人性化管理在现代企业中的运用

人是生产力中最活跃的因素，员工的积极性、创造力和增值潜力是企业发展的力量源泉，因此，对人的管理也成为企业管理中决定性的因素。以H公司“人性化管理”的困惑为例引出“在现代企业中如何运用人性化管理的理念，增强企业核心竞争力，促进企业发展”的话题，然后根据国内外著名企业人性化管理实践的成功经验，提出四个具有实践意义的现代企业人性化管理实施策略。     

浅谈班主任在大学生就业指导中的积极作用

合理利用班主任在就业指导中的角色,可以显著的提高大学生的就业率。本文探讨了大学生就业过程中,班主任在如何培养学生健全的心理素质、督促学生掌握专业知识、指导学生树立正确的就业意识、鼓励学生创业及指导择业技巧中起到的积极作用。     

浅谈德育教育在班主任工作中的重要作用

德育教育是对学生进行思想、政治、道德、法律和心理健康的教育,对学生健康成长成才和学校工作具有重要的导向、动力和保证作用。尤其是在班主任工作中德育教育将占据首要位置。一个学生如果没有良好的道德品质,就不能成为社会的有用之人。     

浅谈班主任工作在中等职业教育中的作用

作为中等职业学校的班主任有其自身特点,他们肩负着更为繁重的任务,除了完成日常教学和管理工作,他们还要对学生进行职业道德教育和就业指导,帮助学生顺利踏上社会,走上工作岗位,成为现代化建设需要的合格人才的过程中起到非常重要的作用。     

试论行政指导在海事管理中的作用

海事管理机构是法律、法规授权而行使特定行政职能的行政主体，在实际工作中也大量地采用说服、教育、示范、劝告、建议、协商、政策指导、提供经费帮助、提供知识、技术帮助等非强制性手段和方法，即行政指导行为。获得相对人的同意或协助，以实现一定行政管理目的，在海事管理过程中起着补充和替代、辅导和促进、协调和疏通、预防和抑制等积极作用。     

浅谈班主任在大学生就业过程中的作用

结合近年来高校应届毕业生在就业过程中存在的问题，以专职大学生就业工作者角度分析班主任在学生就业过程中所起到的重要作用，进而对班主任如何发挥作用提出一些看法。     

人性化在教育中的作用

结合技校学生的实际情况，阐述了人性化教育对其学习的作用，人性化教育无疑是促使其快达成长的关键。     

高校班主任班级管理艺术探讨

高校班主任是班级的幕后管理者,对班级班风和学风的建设有较大影响.本文从班主任的工作现状入手,分析高校班主任开展工作的必备能力,并深入阐述班主任如何有效开展班级管理工作,最后简要论述了班主任面临的挑战.     

论高校班级管理状况及班主任班级管理理念

文章阐述了高校班集体管理的重要模式,对高校班集体管理模式存在的问题进行了探讨。根据班主任在高校班集体管理中的重要作用,论述了班主任班级管理理念,并结合笔者的实际经验探讨了高校班主任的管理策略。     

论高校班级管理状况及班主任班级管理理念

文章阐述了高校班集体管理的重要模式,对高校班集体管理模式存在的问题进行了探讨.根据班主任在高校班集体管理中的重要作用,论述了班主任班级管理理念,并结合笔者的实际经验探讨了高校班主任的管理策略.     

浅谈人性化管理在人力资源管理中的应用 ——以海底捞为例

人性化管理,就是在整个企业管理过程中充分注重人性要素,以充分发挥人的潜能为己任的管理模式,是对人的自然属性和社会属性的表现形态进行有序组织和改造的过程.在以人为本的社会里,人的主体地位和价值得到充分尊重,人性化管理不仅体现了管理者的决策水平与管理能力,符合社会发展的要求,也符合个体发展的心理需求.是将人性学理论应用于管理,按照人性基本属性进行管理的管理哲学.采用柔性管理方式,尊重人的价值,通过沟通和激励等手段,通过实现人力资源的优化组合,实现管理的目标.     

浅析企业基层工会在现代企业人性化管理中的作用

在新形势下,作为联系党组织和职工的桥梁和纽带的企业油田基层工会组织,如何进一步增强油田企业的核心竞争力,为基层工会工作注入新的活力,不断在现代企业人性化管理中发挥其重要作用,是我们亟待正视并务须解决的现实课题。有鉴于此,笔者拟作以下浅显的分析思考,以期抛砖引玉。     

浅谈管理在英语教学中的作用

提起“管理”．人们不会感到陌生．因为人们在工作学习及生活中随时随地都会应用到管理。但管理是一门科学,如何管理．如何应用管理将对工作有很大的影响。现代社会,人们越来越认识到管理的重要性．越来越增强其在工作中的应用。在行政工作中应用“管理”。大家可以理解。但如果把教学与管理联系起来．就不那么好理解了。     

浅谈技术管理在商务管理中的作用

随着建筑业的迅速发展,新材料,新设备、新工艺,新技术被不断应用于建筑工程,由于技术方案(策划)措施制定的不当或缺少技术方案(策划),也常常为施工企业带来巨大损失,技术管理工作必须引领商务管理工作,采用技术上可行经济上合理的施工方案,争取企业利益最大化。