共查询到10条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
文章基于公平偏好的企业营销管理实验和策略模型是复杂环境下管理学研究的最新课题。根据国内外有关企业营销管理的研究,通过众多实验显示出包括制造商、零售商以及消费者具有公平偏好,为了描述这些现象引入基于公平偏好的策略模型,包括了收益分配公平和行为动机公平。结合营销实验和策略模型,阐述了营销中对公平的定性与定量方法,进而解释了许多纯粹自利偏好不能解释的企业营销现象。 相似文献
2.
改革开放30年来,我国居民总体收入不断增加,但同时收入分配差距也有不断扩大之势,针对这一矛盾,解决问题的方法应该是:在严格界定效率与公平概念的基础上,强调效率与公平的统一而不是对立,把提高效率同促进社会公平结合起来,既高度重视通过提高效率来促进发展,又高度重视在经济发展的基础上通过实现社会公平来促进社会和谐,即效率促发展,公平促和谐。 相似文献
3.
郑海航 《当代经理人(中旬刊)》2003,(5)
说东易日盛的故事,我想到了几个名词,并想和企业家们聊聊。机制这个词儿原本是书斋里才能见到,挺玄乎、怪费解的一个概念,而近几年“转换经营机制”、“建立激励约束机制”等等,成为企业改革中挂在嘴边的常用语。由此也可见企业改革深入到骨子里了。所谓机制?见仁见智。积本人参与国企改革二十年的体会,我曾在“经济日报”上答疑时下过一个定义:机制,就是由一种制度所产生的必然带有导向性的机能。理论晦涩,例子好懂。以前我曾给博士生举过“分粥”的例子,只有“掌勺分粥者最后领粥”的制度才能导向公平的分粥机制。最近到大连出差,我又从亲… 相似文献
4.
公平作为一种规范性范畴所表达的是一种价值取向或要求,它既是一种社会对个人的要求,也是个人对社会的一种要求.社会主义市场经济条件下社会公平的实质是:全体人民共同富裕,不搞两极分化.社会主义市场经济条件下实现社会公平必须坚持公有制为主体、多种所有制经济共同发展的经济制度;进一步改革分配制度,实现共同富裕. 相似文献
5.
6.
随着中国经济体制改革的进行,下岗成为重要的社会问题。下岗职工作为一个特殊群体有着特殊的心理,公平观是其心理的重要部分。公平观可以分为两种:过程的公平和结果的公平。正确对待和处理这两个公平观的关系是解决下岗等一系列社会转型期问题的前提。 相似文献
7.
8.
程伟力 《数量经济技术经济研究》2006,23(1):86-89
自回归模型是一种被广泛使用的计量经济模型,但在实践中通常会引起多重共线性,从而导致外生解释变量的系数发生较大变化,一些变量不再显著,模型失去经济意义。本文首先分析这些现象是如何发生的,然后通过一个典型的例子给予说明,最后提出了改进模型的建议。 相似文献
9.