稳健投资 稳见未来——谈企业年金基金投资风格“一仆二主”当规制

正我国企业年金基金投资运作已进入第10个年头。根据人社部2013年三季度数据,我国企业年金基金累计规模为5794亿元,建立企业年金基金的企业61582家,参加职工2002万人。成立时间,资产规模,企业数量和参加人数,企业年金行业已经初具规模,对社会也有一定影响力。但与发达国家和地区成熟的养老金基金市场及国内开放式基金、保险资金投资管理相比,我国企业年金基金投资管理仍处于起步阶段,呈现较为明显的"市场不成熟,参与者(委托人、受托人、投管人、托管人等)不成熟"的特征。例如,     

我国建立企业年金的企业超过5万家

人力资源和社会保障部社会保险基金监督司副司长张浩10月11日在中国银行业协会养老金业务专业委员会举行的相关会议上说，近年来我国企业年金规模稳步增长。截至今年6月末，全国企业年金基金规模达到4198亿元，较去年底增长17．6％：建立企业年金的企业超过5万家，较去年底增长11．5％；参加企业年金的职工达到1765万人．较去...     

企业年金面面观

随着2004年我国《企业年金试行办法》、《企业年金基金管理试行办法》的颁布实施以及2005年《企业年金基金管理机构资格认定暂行办法》的制定与公布,企业年金成为社会经济生活中的热点话题。但这项工作具体落实到企业,还有许多实际问题,本文结合多家企业的实际做法对企业年金工作做了具体的分析。     

企业年金基金财务管理初探

本文以我国企业年金制度为前提,以企业年金基金作为独立会计主体,提出了企业年金基金财务管理概念,并对企业年金基金财务管理相关问题进行了初步探讨.     

企业年金基金财务管理初探

本文以我国企业年金制度为前提,以企业年金基金作为独立会计主体,提出了企业年金基金财务管理概念,并对企业年金基金财务管理相关问题进行了初步探讨。     

论企业年金会计

本文在劳动和社会保障部等相关部门颁发的<企业年金试行办法>、<企业年金基金管理试行办法>和财政部颁发的<企业会计准则第10号--企业年金基金>基础上探讨企业年金会计有关问题.针对企业年金会计存在的主要问题进行剖析,并结合我国企业年金业务发展实际,提出了几点建议.     

企业年金监管重在提高效益规范发展

2013年4月11日,企业年金基金监管工作座谈会在北京召开。会议总结过去5年企业年金基金监管工作,分析当前面临的形势,部署2013年重点任务。人社部副部长胡晓义强调,2013年企业年金基金监管工作将以维护基金安全和参保人利益为首要任务,努力提高投     

关于企业年金基金信息披露问题的思考

本文就如何完善企业年金基金信息披露制度,实现有效监管,保障年金受益人的利益进行了研究,提出了规范企业年金基金信息披露的建议,对提高企业年金基金信息披露质量具有非常重要的现实意义。     

论企业年金会计

本文在劳动和社会保障部等相关部门颁发的《企业年金试行办法》、《企业年金基金管理试行办法》和财政部颁发的《企业会计准则第10号一企业年金基金》基础上探讨企业年金会计有关问题。针对企业年金会计存在的主要问题进行剖析，并结合我国企业年金业务发展实际，提出了几点建议。     

企业年金受托账户管理一体化服务(二)

(接上期)"受托账管一体化"模式的优点该模式不仅符合企业年金管理国际惯例,也是国家监管部门政策倡导的模式,有利于企业年金管理的专业分工和风险控制。目前获得企业年金基金受托人资格的11家机构,有9家同时拥有账户管理人     

我国企业年金基金监管模式研究

企业年金发展至今已有100多年,发达国家已形成了较成熟与完善的企业年金基金监管模式,主要有审慎性监管和严格限量监管。本文通过对监管模式运用环境及发展趋势的分析,得出对我国企业年金基金监管模式选择的一些启示。     

企业年金基金委托投资效率的模拟实证分析

文章根据《企业年金基金管理试行办法》的有关规定,对企业年金基金委托投资后的效率进行了模拟实证分析。比较了不同投资管理模式下的投资绩效,分析了委托费用率对企业年金基金委托投资绩效与企业年金目标替代率的影响。     

企业年金基金会计核算之我见

本文从会计核算的角度出发,对企业年金基金的积累与支付方式、企业年金基金的会计核算和企业年金基金收益的计量属性等三个方面提出了自己的看法。     

浅析我国企业年金制度及证券公司企业年金相关业务的开展

2005年8月1日,国家劳动和社会保障部公布第一批获得企业年金基金管理资格认定的金融机构名单,这标志着金融机构全面参与企业年金业务正式进入实施阶段。文章对我国企业年金基金管理制度进行了解析,并对证券公司参与企业年金的业务定位、业务发展策略和潜在风险作以探讨。     

关于企业年金基金管理信息报告有关问题的通知

各省、自治区、直辖市人力资源社会保障（劳动保障）厅（局），各计划单列市人力资源社会保障（劳动保障）局。新疆生产建设兵团劳动保障局。各企业年金基金管理机构： 为维护企业年金计划委托人与受益人的合法权益，加强对企业年金市场的监管，规范企业年金基金管理信息报告行为，依据《企业年金试行办法》（劳社部令第20号）和《企业年金基金管理试行办法》（劳社部令第23号），现就企业年金基金管理信息报告有关问题通知如下：     

企业年金基金投资风险管理研究

我国企业年金发展时间不长,本文通过对企业年金基金投资环节风险的分析,提出了防范年金基金投资风险的措施,这对于进一步规范我国企业年金的投资运作,确保企业基金的保值增值具有一定的现实意义。     

铁路企业年金治理结构研究

随着我国人口老龄化高峰的到来,国家举办的基本养老保险已难以保证劳动者退休后的生活水平.大力发展第二支柱的企业年金,已经成为构建具有中国特色的多支柱养老保险体系的重点工作.<企业年金试行办法>、<企业年全基金管理试行办法>的颁布,确立了基金财产独立于委托人、受托人、帐户管理人、投资管理人、托管人的缴费确定型年金制度.2008年以来,铁道部颁布的<关于加强铁路企业年金管理的指导意见>等一系列文件,细化了对铁路企业年金工作的要求.从理顺受托人内部关系,选择合格的帐户管理人,托管人和投资管理人,维护委托人、受益人权益等方面提出铁路企业年金治理结构的整体思路.     

聚焦

正企业年金、职业年金可享税收优惠财政部、人社部、国家税务总局联合发布通知规定,从2014年1月1日起,我国实施企业年金、职业年金个人所得税递延纳税优惠政策。对单位和个人不超过规定标准的企业年金或职业年金缴费,准予在个人所得税前扣除;对个人从企业年金或职业年金基金取得的投资收益免征个人所得税;对个人实际领取的企业年金或职业年金按规定征收个人所得税。     

企业年金基金会计假设的研究——基于设定缴费制

本文分别从会计主体假设、会计持续经营假设、会计分期假设和货币计量假设四个假设八手,结合2006年新发布的《企业会计准则第10号——企业年金基金》对企业年金基金的会计假设进行了分析,以期读者对企业年金基金的会计处理有更好的理解。     

企业年金基金会计假设的研究——基于设定缴费制

本文分别从会计主体假设、会计持续经营假设、会计分期假设和货币计量假设四个假设入手,结合2006年新发布的<企业会计准则第10号--企业年金基金>对企业年金基金的会计假设进行了分析,以期读者对企业年金基金的会计处理有更好的理解.