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顾客不满意原因分析及顾客满意程度的测量 总被引:3,自引:0,他引:3
孙丽辉 《世界标准化与质量管理》2003,(7):17-19
借鉴国外顾客满意理论研究的成果,探讨了顾客不满意的原因,在此基础上进一步说明顾客满意程度的测量,以及如何根据测量结果制定改善措施。 相似文献
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试论顾客满意度的内涵、特征、功能及度量 总被引:23,自引:0,他引:23
买方市场条件下,顾客是现代企业最重要的稀缺性资源,也是其最重要的战略性资产。企业要赢得和维系顾客、要在市场竞争中获胜,唯一的方式就是想方设法使顾客满意以至于忠诚。文章强调了顾客满意度的重要性,着重论述了顾客满意度的内涵、特征、功能及度量,为加快企业CSD战略实施,推动CS工程建设提供理论支撑。 相似文献
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顾客竞争性评价是顾客满意度的一个重要组成部分,对提高企业的市场竞争力起着越来越重要的作用。本文提出了顾客竞争性评价一般程序和方法,并给出了应用实例。 相似文献
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本文通过综合介绍欧洲顾客管理大会上的演讲内容,进一步明确了顾客与企业的关系,阐明了“把顾客放在企业的心坎上”的观点,同时从几个方面提出了解决问题的途径,包括对员工的管理和授权、个性化顾客服务内容和技巧以及信息经济时代新型的经营模式等。 相似文献
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利用“顾客抱怨管理系统”管理“顾客不满意度” 总被引:1,自引:0,他引:1
随着新千年的到来,极大多数组织已把顾客放在首们。“顾客抱怨管理系统”是获取顾客持续力和顾客忠诚度所必不可少的工具。通过对两个案件的介绍,总结该系统的14条基本原则和一个三层次的处理模型。没有顾客抱怨并不是企业有效管理的好兆头。明智的组织需要鼓励顾客发牢骚,并形成乐于接纳和处理抱怨的企业文化。 相似文献
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随着知识经济时代的来临,现代人力资本在财富创造中的贡献日益增大,企业人力资本更是成为经济理论界和产业实务界研究和关注的热点。然而,目前我国理论与实务界对人力资本概念还存在着含糊不清乃至错误的理解和使用。为此,本文在分析"人力资本"概念基本内涵的基础上对人力资本进行多层次的分类,同时阐明"人力资本"概念的重要意义。 相似文献
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顾客满意战略的发展及应用 总被引:2,自引:0,他引:2
李小军 《世界标准化与质量管理》2002,(8):14-15
当前,日益激烈的市场竞争、人们消费观念和需求的变化,使得顾客成为企业关注的焦点。企业的运作始于顾客的需要,终于顾客的满意,形成一个闭环的持续改进与创新体系。谁最了解顾客的期望,以最有效的途径满足和超越顾客期望,获得顾客的忠诚,谁就会立于不败之地。1顾客满意战略的指导思想和发展背景1.1顾客满意战略的指导思想CS是“Customersatisfaction”的缩写,意为“顾客满意”。CS经营战略的基本指导思想是:企业的经营活动要以顾客的满意度为指针,从顾客的角度而不是从企业的角度来分析考虑市场需求,尽可能全面尊重和维护… 相似文献
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企业如何培育顾客忠诚 总被引:1,自引:0,他引:1
据美国学者FrederickReichheld对12个服务行业的研究表明顾客保留率每提高5%企业从顾客得到的现金净流量可以提高35%到95%。企业拥有长期的忠诚顾客,不仅意味着稳定的销售收入,而且还可以降低营销成本,因为保留一个老顾客是开发一个新顾客成本的六分之一。顾客忠诚在很大程度上决定了企业的赢利能力和发展前途,尤其在竞争日益激烈的今天,培育顾客忠诚就成了企业的首要任务。那么企业如何培育顾客忠诚呢?下面就从企业的角度来研究顾客忠诚,提出企业如何培育顾客忠诚的方法。一、选择正确(恰当)的顾客现代营销理论强调顾客的重要性,顾客是企… 相似文献
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林震 《中小企业管理与科技》2009,(21):181-181
高职教育竞争的加激,必然要求各高职院校在教育理念、人才培养模式、管理方式等诸方面做出改革,才能适应社会变革对人才需求的培养,本文从高职教育中引进顾客战略的角度,阐明其对高职教育内涵建设的作用. 相似文献
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<正> 市场竞争的逐步完全化,导致了市场机制这只“看不见的手”发挥着越来越显著的作用,企业经营环境发生了深刻的变化,从产品导向到市场导向和顾客导向的同时,营销理念也经历了从4P到6P到14C等的过渡和变化。而从顾客或市场的角度看,万变不离其宗的一点是,企业所做的一切营销活动都是为了抓住顾客的心,赢得忠诚顾客。本文拟就顾客忠诚的影响因素和导致顾客不忠诚的因素分析,提出一些赢得 相似文献