浅谈建设和谐环境的思想保证是加强思想政治工作

在构建社会主义和谐社会、建设和谐环境中,要高度重视思想政治工作的作用,采取切实有效的措施加强和改进思想政治工作,同时,注重思想政治工作方式方法的创新,使思想政治工作贴近实际、贴近群众、贴近生活,增强思想政治工作的针对性和有效性,使思想政治工作成为凝聚人心的武器,成为建设和谐环境的强劲动力。     

我国煤炭企业思想政治建设现状、问题与对策分析

随着社会主义市场经济改革的深入,煤炭企业思想政治建设工作应当不断创新发展,不断适应新的形势和环境。当前,国内煤炭企业面临一些新问题、新情况和新矛盾,对煤炭企业思想政治建设工作提出了新的要求和挑战。因而,如何高瞻远瞩加强企业内部思想政治建设工作,提高领导干部思想政治觉悟,引导企业内部员工加强思想政治,成为摆在煤炭企业意向重要的课题和任务。本文先阐述了我国煤炭企业思想政治建设的现状和特点,指出加强思想政治建设的必要性和重要性,分析企业思想政治建设中存在的问题,结合国内企业思想政治工作取得的成果,针对具体问题和时代背景,提出具体建议。     

浅析医院人事思想政治工作

本文从医院职工思想政治工作分析、医院思想政治工作的根本任务、思想政治工作与医院发展、文化建设和人力资源的关系和医院思想政治工作能为医院发展护航这四个方面浅析了本人在人事科工作中对思想政治工作的一些看法。     

企业思想政治工作与企业文化建设的有机融合

企业文化建设和企业思想政治工作同时存在于企业的经营管理生产实践之中,企业文化建设属于经济管理范畴,思想政治工作属于政治文化范畴。虽然企业文化建设和企业思想政治工作是两项不同的工作,但是二者在实际运用中又有着密切的联系,甚至在许多方面是相通、相融的。因此,只有把企业文化建设和企业思想政治工作有机融合,才能将两者的作用发挥到最大化。     

农村落实科学发展观的生命线

思想政治工作是农村落实科学发展观的生命线。思想政治工作要为农村落实科学发展观服务,就必须跳出单纯教育农民、着眼于农业生产的狭隘观念。思想政治工作不只是对农民进行教育,还需要对基层领导干部、各企事业单位、城镇广大市民等人员的教育。思想政治教育坚持以人为本,尤其是从农民的物质需要、精神需要和政治需要出发,把思想政治工作与物质文明建设、精神文明建设和政治文明建设相结合。     

论企业精神文化建设

企业精神文化建设和思想政治工作都属于思想的范畴，对如何在企业精神文化建设中运用思想政治工作的方法进行研究，做好对常见思想政治工作方法的筛选、评价与综合运用工作，如宣传手段、评比竞赛方法、情感激励法、对非正式组织正确引导、树立典型等思想政治工作方法都适合在企业精神文化建设中运用。     

论企业精神文化建设

企业精神文化建设和思想政治工作都属于思想的范畴,对如何在企业精神文化建设中运用思想政治工作的方法进行研究,做好对常见思想政治工作方法的筛选、评价与综合运用工作,如宣传手段、评比竞赛方法、情感激励法、对非正式组织正确引导、树立典型等思想政治工作方法都适合在企业精神文化建设中运用。     

浅谈国有企业思想政治工作“有形化”建设

思想政治工作是我国国有煤矿企业的传统优势和重要法宝，新形势下推动煤矿企业科学发展离不开强有力的思想政治工作。加强思想政治工作“有形化”建设，是提高思想政治工作水平的有效途径之一。本文论述了思想政治工作有形化建设的必要性，就探索实践有形化建设提出了对策措施。     

论新时期加强企业文化建设 创新思想政治工作

文章通过对企业文化建设和思想政治工作之间理论和实践上的分析和探讨来确定二者的关系，进而研究企业文化建设和思想政治工作如何有效结合来使企业文化不断深入和开展下去的同时将思想政治工作进行改革和创新，推动企业思想政治工作的建设。     

当前工会思想政治工作思考

企业工会思想政治工作,是思想政治工作的重要组成部分。面对企业深化改革,工会组织只有发挥自身优势、加强自身建设、结合实际创新思想政治工作,把思想政治工作渗透和贯穿到工会各项工作的全过程,才能做好企业职工的思想政治工作。     

煤炭企业思想政治工作要做到三结合

思想政治工作是煤炭企业一切工作的生命线。加强新形势下煤炭企业的思想政治工作,提高说服力、增强影响力,必须注重创新思想政治工作的形式和内容,必须注重改进思想政治工作的方式和方法,努力寻找思想政治工作为企业中心工作服务的“着力点、切入点”,在继承优良传统的基础上不断探索新途径、新方法,必须要在“三结合”上狠下功夫,努力将企业思想政治工作与和谐企业建设、企业经济建设和企业文化建设相结合,才能适应新形势的需要,更好地发挥作用。     

以经济建设为中心谈企业的思想政治工作

在加快改革开放和经济建设的新形势下,加强和改进企业思想政治工作的根本问题,就是以经济建设为中心,一心一意为经济建设服务.强调思想政治工作服从并服务于经济建设这个中心,企业思想政治工作所面临的任务不是减轻而是更扣繁重了,要求不是降低而是更高了,难度不是减小而是加大了.经济建设和改革开放热切地呼唤粉思想政治工作,并为之开辟了大有作为的广阔天地以经济建设为中心企业思想政治工作,这是党赋予思想政治工作的历史使命.     

浅谈如何提高企业思想政治工作水平

思想政治建设一直以来就是国有企业的优良传统和政治优势.通过思想教育这个有力武器,凝聚干部人心、鼓舞员工士气,更好地服务企业的健康发展.长久以来,党和国家充分吸取其他国家政党兴衰成败的经验教训,不断总结,探索出一条具有中国特色的思想政治教育体系,同时为国有企业思想政治工作指明方向,作为国有企业要充分认识到思想政治建设的重要性,要加快思想政治建设的步伐,提高思想政治工作的紧迫性,以创新精神切实提高和改进国有企业思想政治工作水平.     

加强和改进思想政治工作的探讨

江泽民总书记“三个代表”的重要思想和在中央思想政治工作会议上的重要讲话 ,为做好新时期的思想政治工作指明了方向。结合工商部门思想政治工作的实践 ,笔者认为 ,加强和改进思想政治工作 ,必须在以下四个方面做大量深入细致的工作。一、身教重于言教思想政治工作的对象 ,不仅包括一般干部、群众 ,也包括领导干部。领导干部既是思想政治工作的领导者、组织者 ,也是受教育者和实践者。实践证明 ,班子建设至关重要 ,只有把班子建设好 ,才能增强凝聚力、战斗力 ,带好队伍 ,开拓创新。而班子建设的好坏与领导干部素质和工作水平密切相关。加强…     

论思想政治工作在建立完善作风建设长效机制中的作用与地位

思想政治工作是我党的法宝。在新时代背景下,将思想政治工作融入党的作风建设,具有独特的优势。要充分发挥思想政治工作在作风建设中的作用,必须充分理解和发挥灌输作为思想政治工作基本方法的作用,坚持问题导向,抓常抓长,长抓长新,并配合有力的制度建设,确保思想政治工作落地见效。     

社会转型期企业思想政治工作新模式探析

面临社会转型期的特殊环境,企业思想政治工作面临着许多新情况、新问题。为了切实强化企业思想政治工作的效果,应努力创新企业思想政治工作运行机制、内容和形式;努力创新思想政治工作模式,不断探索新途径、新方法加强企业思想政治工作的针对性、实效性和吸引力;创新队伍建设,努力提高政工干部的素质。     

以企业文化建设促进思想政治工作创新

在当今社会，企业思想政治工作面临极大的挑战，因此，企业文化建设将会对企业思想政治工作的创新产生巨大的影响，它不仅能够丰富企业思想政治工作内涵，而且能进一步扩展企业思想政治工作思路，并且为企业思想政治工作开辟新的途径，这样一来，便能快速改革与创新企业思想政治工作。所以，要在具体的工作当中，将企业文化建设和企业思想政治工作紧密结合在一起，加速企业迅猛发展。     

新形势下老干部思想政治建设工作探索

加强老干部思想政治建设是新形势下党中央对老干部工作提出的新要求,指出＂要深入开展调查研究,努力破解老干部工作中面临的重点难点问题和关系长远的重要问题,以改革创新精神推进新形势下的老干部工作＂。思想政治建设是离休干部党组织建设的一项根本性任务,始终把思想政治建设摆在离休干部党组织建设的首位,坚持以科学理论武装为重点,坚持发扬优良传统和与时俱进相结合、坚持企业思想政治建设和依靠     

新形势下加强基层思想政治工作应处理好的几个关系

新形势新任务,要求人民军队把思想政治建设抓得更加扎实有效,永葆人民军队性质、本色、作风,确保我军永远立于不败之地。基层思想政治工作是军队贯彻落实政治工作强军生命线最重要的基础工作,是对全体官兵实施思想政治教育的主阵地。必须对基层思想政治工作不断改进和创新,更好地体现思想政治工作应有的实效性。     

实现思想政治工作与信贷业务的有机融合

中国邮政储蓄银行吴忠市分行信贷业务部在市分行整体思想政治建设框架的指引下，根据信贷业务发展规律、特点及自身面临的新形势，积极探索思想政治工作与经营管理工作的有机结合，实现了思想政治工作与信贷业务的高度融合，信贷业务“高起点定位、高标准实施、高质量服务”，在思想政治工作和业务经营发展方面均取得了良好成效，成为市分行思想政治建设中的一个闪光点。