企业社会责任与企业绩效关系研究

针对社会上一些企业盲目追求经济利益忽视承担社会责任的现象,提出了企业履行社会责任的紧迫性。企业绩效反映企业的经营活动的最终结果,通过研究企业的社会责任和企业绩效的关系,探讨上述两者相互影响的机制。通过查阅国内外文献资料,对这一问题进行了深入的研究,并从四个角度对企业社会责任与企业绩效的关系进行了研究,同时介绍了企业社会责任绩效的评价方法。最后提出企业履行社会责任的重要性,并对企业未来的发展提出展望。     

基于平衡计分卡的企业社会责任评价研究

随着全球经济一体化的发展,企业社会责任活动逐渐进入人们的视野。如何通过合理有效方式对企业社会责任效果进行评估成为当前的一个热门话题。平衡计分卡作为一个多维度绩效评价体系,可以将企业社会责任融入企业战略管理规划中,通过将财务、顾客、企业内部流程、学习与成长这四个层面的指标与企业社会责任相结合对企业的责任绩效进行评价。此外,基于平衡计分卡对企业社会责任活动的效果进行评价,不仅为企业相关责任活动绩效考核提供了模型,也在很大程度上为企业进行社会责任的战略管理工作奠定了理论基础。由此可见,企业实施社会责任战略管理已经成为在日益激烈的市场竞争中保持竞争力及可持续成长的必然要求。     

基于因子分析法的我国保险公司经营绩效研究

本文构建了保险企业绩效评价的指标体系,对13家保险公司的绩效进行银子分析,对保险公司盈利能力、偿债能力、成长能力、和运营能力4个方面的经营绩效从客观科学的角度进行了评价.根据13家保险公司经营绩效评价结果,分析影响其经营绩效的原因,并提出可行建议.     

企业社会责任与管理绩效的关系分析

随着经济的发展,企业社会责任越来越被重视,企业管理绩效也成为各企业关注的焦点。本文从企业社会责任与管理绩效的角度出发,对两者的关系进行了分析,并探讨了企业社会责任与管理绩效存在的问题和提升的策略。     

社会责任会计信息披露与企业绩效关系的研究综述

本文从企业现状出发引出社会责任会计信息披露的重要性,对其与企业绩效的关系进行了综述,旨在为企业承担社会责任和企业社会责任会计信息披露提供决策依据。     

低碳经济目标下钢铁企业可持续发展的绩效评价

本文主要研究低碳经济目标下钢铁企业可持续发展的绩效评价,分别从管理绩效、财务绩效、环境绩效、社会绩效和资源绩效方面对企业的可持续发展进行评价.本文选取了两个不同地区的钢铁企业,从上述五个方面进行比较,并赋予权数从而得出两个企业的可持续发展能力的优劣,并从比较的结果中找出钢铁企业需要改进的地方.     

电力企业社会责任评价指标体系设计

社会责任评价指标体系既是企业应遵守的社会行为规范,又是企业改善社会责任表现的行动指南,构建电力企业社会责任评价指标体系具有现实指导意义。本文设计了火电企业社会责任指标体系,从经济责任、法律责任、环境责任和道德责任四个方面反映了电力企业社会责任评价所包含的内容。     

企业社会责任财务评价体系的构建

随着社会的进步,企业的社会责任问题变得越来越引人注目.企业的社会性质要求企业承担除经济责任以外的社会责任,即国家法律、生态环境、伦理道德等紧密相关的其他社会责任.因此,企业的财务评价也应该对这些方面全面进行评价才是科学完整的.本文从现行的企业财务评价体系问题出发,进行分析,探讨引入企业社会责任、构建企业法律责任、生态责任、伦理责任等分析评价指标.     

企业社会责任、企业绩效的述评及展望

本文首先对企业社会的概念进行梳理,发现企业社会责任的概念从提出确立到广泛关注再到全球发展经历了三个历史时期,笔者在对前人观点进行充分总结的基础上,提出了自己对企业社会责任的理解,即:企业社会社会责任是指企业在创造利润、对股东负责的同时,还应自觉承担起对雇员、消费者、环境、社区等利益相关者的责任。此外,笔者还对国内外关于企业社会责任与企业绩效关联性的研究进行综述对比,发现国内外学术界仍未形成对企业社会责任与企业绩效进行科学评价的评价体系,并且对二者关系的作用机理也不明确。因此笔者认为未来的研究路径应沿着解决这类问题发展。     

论企业的环境社会责任及其评价

开展企业环境社会责任履行情况的评价工作,可以促进企业改进其环境绩效,更好地履行环境社会责任。对企业履行环境社会责任的评价,归根结底是对企业环境绩效的评价。完善企业环境社会责任评价基础,应建立和完善企业环境绩效评估及社会责任评价制度,明确企业环境信息披露标准,形成重视企业环境社会责任评价的社会氛围。     

食品行业企业社会责任与经营绩效的相关性研究

企业社会责任是一个受到广泛关注的课题,那么企业社会责任的履行是否会对企业绩效产生影响?文章从利益相关者的角度出发,选取问题层出的食品行业,研究该行业的社会责任与企业经营绩效之间的关系。研究点主要有两点:第一,企业社会责任的履行与企业经营绩效之间存在怎样的关系;第二,企业社会责任的各个维度与经营绩效的关系。本文以沪、深两市2008—2013年的食品加工行业的上市公司作为研究对象,运用描述性统计分析和多元线性回归方法对食品加工行业上市公司的企业社会责任和经营绩效的关系进行了回归分析。     

社会责任之于小微企业是负担吗

小微企业是否应该承担社会责任一直存在争议。运用利益相关者理论,从理论上分析了小微企业承担社会责任对财务绩效的促进作用。在对宁波小微企业调查的基础上,运用回归分析,构建并估计了社会责任的四个层面对小微企业财务绩效的影响。回归结果表明,小微企业在员工和消费者层面上的社会责任对财务绩效有显著的正向影响效应,而小微企业在环境层面的社会责任对小微企业的财务绩效有正向影响效应,但社会公益层面的社会责任对小微企业的财务绩效不具有统计意义上显著的正向效应。总体而言,本文认为承担相应的社会责任能够提升小微企业的财务绩效。     

沃尔评分法在平衡计分卡中的应用

平衡计分卡是以企业战略为导向,通过财务、客户、运营和员工四个方面及其绩效指标的因果关系,全面管理和评价企业综合绩效的系统,从企业战略高度对财务指标与非财务指标给予全面的、系统的的评价,不仅能有效克服传统的财务评估方法的局限性和滞后性、过多关注于短期利益、内部利益以及忽视无形资产收益等诸多缺点,而且能够把公司的战略管理与绩效评估有效结合起来的一种管理系统,文章将要对平衡计分卡的财务（financial）、顾客（customer）、内部运营（internaloperationalprocess）、创新与学习（innovation＆learning）等四个方面进行分别描述,其中对财务方面的评价,文章将运用一种全面评价财务绩效的评价方法：沃尔评分法。     

黑龙江省高新技术企业经营绩效评价体系构建

近年来,高新技术企业凭借其独特的创新能力,成为了我国企业创新活动中的主要力量。由于其高投入,成长速度快等不同于一般企业的特点,仅用财务指标对高新技术企业的经营绩效进行评价仍然存在许多缺陷。平衡计分卡体系可以全面、客观地评价高新技术企业的经营绩效。本文以平衡计分卡体系为基础,对其进行扩展,分别从财务、顾客、内部流程和学习与成长四个方面构建出了一个更加适合高新技术企业的经营绩效评价体系。     

环境保护内部控制体系研究

本文从受托环保责任出发分析了企业环境保护内部控制制度建立的必要性及特征,并从内部控制的五个要素分析了环保内控制度构建的要求及评价的方法。本文认为,有效的环境保护内控制度可以使企业尽到其所应承担的环保责任,并有助于财务绩效的提升。     

关于中国企业社会责任问题的思考——以海通集团为例

本文从企业社会责任的定义出发,通过对海通集团的社会责任的具体调查研究,笔者分别从股东、员工、消费者、社会公益事业、环境这五个角度对海通集团的社会责任进行分析,并对中国企业的社会责任问题进行研究并提出合理建议,希望从企业行业自律,塑造良好、诚信的企业文化,完善政府相关政策和社会舆论监督体制等方面来规范企业正确履行社会责任。     

现代科技社团绩效评价的理论探讨

对现代科技社团进行绩效评价,有利于提高透明度和公信度,提升组织效率,改善管理绩效。文章对现代科技社团绩效评价进行系统性梳理,基于现代科技社团的绩效特征,从管理部门、社会公众、会员群体和科技社团本身等四个维度评价现代科技社团绩效,从学术交流能力、会员服务能力、社会服务能力、自身发展能力等四个要素分析现代科技社团绩效评价的内涵,从而建立现代科技社团绩效评价理论框架。     

我国上市公司社会责任信息披露绩效研究综述

本文对我国上市公司社会责任信息披露绩效研究进行了综述。国内关于我国上市公司社会责任信息披露绩效的研究主要集中于社会责任信息披露的现状、披露的市场反应与及对所披露社会责任信息的评价三个方面。同时,已有的社会责任信息披露绩效研究可以被分为两个阶段:定性研究阶段和定量研究阶段。现有文献对我国上市公司社会责任信息披露理论及决定因素等深层次问题均没进行全面研究。因此,关于我国上市公司社会责任信息披露绩效的研究可以据此深入和拓展。     

农药企业社会责任认知度调查分析

企业社会责任是21世纪可持续发展下的一个重要组成部分,近年来国内对此问题高度重视。本文以公众敏感的农药企业为对象,分别从农药企业对企业社会责任概念的认知、对环境保护问题的看法、对员工权益的维护及企业发展和创新能力四个方面对农药企业社会责任的认知度作问卷调查。结果表明:农药企业对企业社会责任认识尚需统一,企业应该承担社会责任的观念需要树立,在履行社会责任方面企业的自主创新能力和环境保护意识必须增强。     

我国上市公司社会责任对财务绩效的影响实证分析--基于高管薪酬视角

本文选取2013年~2015年连续披露社会责任报告的中小板上市公司为研究对象,从高管薪酬视角出发研究企业社会责任对财务绩效的影响,研究结果表明,我国上市公司社会责任水平会对财务绩效产生积极影响,随着上市公司高管薪酬水平的提高,社会责任对财务绩效的影响更加显著。