浅议如何创新地勘单位档案服务工作

本文根据工作实际,从思想观念要创新、档案服务要创新、人员结构和素质要创新、档案信息的收集与作用要创新等方面阐述了创新对于档案工作的重要性,同时要求档案工作人员要增强现代化意识,实现档案人员的现代化,从而创新档案服务工作     

中小企业科技档案管理模式创新研究

知识经济给科技档案的管理工作带来了前所未有的机遇和挑战,在新形势下,我们要改变传统的思维和工作模式,采用切实可行的对策做好中小企业科技档案的管理工作,本文分析了中小企业科技档案管理工作的必要性,反思了中小企业科技档案工作面临的问题,并针对性地提出了中小企业科技档案管理模式创新的建议.     

企业档案工作的创新思路

创新是民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力。创新也是企业档案工作保持蓬勃生机的力量源泉。企业档案工作要保持与时代同步发展,就必须与时俱进,开拓创新,以创新思维指导企业档案工作实践。一、观念创新是创新企业档案工作的基础创新是时代的要求,观念创新是各方面创新的基础。现在已进入信息时代,档案工作要适应新时     

档案工作在创新中求发展

新形势下,传统的档案工作既面临严峻的挑战,同时又存在着全新的机遇,档案工作者必须树立创新意识,提高创新能力,运用创新手段,使档案工作适应和服务于社会各项事业的需要,保持档案工作的生机和活力,促进档案事业可持续发展.     

当好档案工作“四员”

习近平总书记指出,"经验得以总结,规律得以认识,历史得以延续,各项事业得以发展,都离不开档案"。档案无处不在,档案工作责任重大、使命光荣。做好新时代档案工作,档案工作者要守正创新、担当作为,着力当好"四员"。     

对企业档案工作创新的思考

企业档案工作是企业管理的重要方面,企业档案工作要保持与时代同步发展,就必须与时俱进,开拓创新,以创新思维指导档案工作实践。因此,档案工作者的观念创新是创新企业档案工作的基础;创新学习是创新企业档案工作的关键;加快档案信息化建设是创新企业档案工作的重要内容;管理创新是创新企业档案工作的重要手段;创新服务机制,改善服务方式是创新企业档案工作的目的。     

高校档案工作的服务创新方法分析

社会的发展进步需要创新,创新也是人类活动的本质需求.高校档案工作要和时代保持发展的步伐,要坚持与时俱进,不断开拓创新.本文结合高校档案工作服务的实际,阐述高校档案工作进行服务创新的必要性及创新方法,从多方面探讨档案高校工作服务创新的实现途径,以期可以帮助改变过去高校档案工作中存在的服务观念淡薄、服务手段落后、服务内容单调等弊端.     

如何看待档案事业创新与发展

当今社会经济生活处于快速发展时期，知识更新呈“爆炸”式发展．新的行业和领域不断形成．这对档案业务的管理、服务等各项工作提出了新的要求和挑战。创新不仅是一个民族进步的灵魂．更是各项事业兴旺发达的不竭动力。科技要创新。体制要创新，档案工作也要创新。只有通过档案工作的创新，才能使我们的档案事业适应和服务于社会各项事业，才能使档案工作充满生机和活力．     

档案管理工作的创新性研究

创新是一个民族、国家进步的灵魂、是社会发展的必然产物;创新是档案工作保持生机的力量源泉、是做好档案工作的根本动力、是档案事业可持续发展的重要保障。要实现档案工作的持续发展就必须不断创新,与时俱进,与经济社会的发展相适应,以创新思维指导档案工作实践。丰富档案信息资源是档案工作创新的基础。信息化建设是是档案工作创新的关键,也是创新档案工作的必需,做好档案信息化的相关工作,才能在拓展档案利用空间的基础上使其适应新时期的要求,改善服务方式,真正达到创新与改革档案工作的目标,为档案工作水平的提高做好强而有力的铺垫。     

档案工作人员应具备的基本素质探究

本文阐述了档案工作者要更新陈旧的观念,在新的机遇与挑战面前,要不断提高自身在各方面的综合素质,站在更高的角度,用更宽广的视野、更新的思路开扩创新,开创档案的未来。因此,档案工作者要不断地努力学习各方面的知识,提高自身的综合素质,只有树立了正确的人身观、世界观、价值观,才能更好地做好档案工作。     

当前企业档案工作面临的问题及对策

企业档案工作是企业管理的一项基础性工作，管理着企业的无形资产和商业技术机密，其发展水平的高低直接影响着企业的经济效益和改革进程。因此，企业档案工作和档案界有必要深入研究企业档案工作目前所面临的问题和发展机遇，采取有效对策，促使企业档案工作获得创新发展。     

企业青工工作的实践与思考

如何创新共青团工作使其在企业发展中发挥最大效能,是现代企业团组织研究的新课题。工作中要了解青工思想动态,成为青工"知心人",在机制上创新、方法上创新、手段上创新,来面对工作中带来的各种机遇和挑战。     

档案信息化建设

档案信息化建设是一项复杂的系统工程,研究探讨系统的电子文件管理与控制、档案数字化质量控制、档案信息的安全保障等是十分必要的。信息化是当今世界经济和社会发展的趋势,为档案工作带来了前所未有的发展机遇和挑战,因此我们要明确档案信息化建设的重要性,认真思考档案信息化建设工作,从而促进档案信息化建设健康、快速发展。     

档案信息化建设

档案信息化建设是一项复杂的系统工程，研究探讨系统的电子文件管理与控制、档案数字化质量控制、档案信息的安全保障等是十分必要的。信息化是当今世界经济和社会发展的趋势，为档案工作带来了前所未有的发展机遇和挑战，因此我们要明确档案信息化建设的重要性，认真思考档案信息化建设工作，从而促进档案信息化建设健康、快速发展。     

会计“绿色档案”的可行性分析

实施会计"绿色档案"发展策略,亦即全面开展会计档案电子化管理工作,一方面可以减少大量纸质凭证的打印、传递、整理、保管等工作;另一方面,也可以节约人力资源,使会计人员将更多的精力放在更加重要的工作岗位上,全面促进整个社会的资源节约。同时,随着大数据时代的来临,整个社会的档案管理都将面临机遇与挑战,而会计档案的管理要在大数据时代成功转型,离不开会计"绿色档案"的发展和实施。但是,要想保证会计电子档案长期的安全性,还应该积极探索安全性保障措施,建立数据格式、存储保管、数据灾备等方面的安全保障机制。     

档案工作管理体制和运行机制的改革与创新

伴随着经济的发展和社会的进步,档案工作在各个单位中的作用越来越重要。它的管理体制和运行机制严重影响着档案工作的有效运行。档案工作的管理体制和运行机制是国家行政管理的一部分,对于社会新形势的变化也要做出相应的改革和创新。对于档案工作的管理和运行改革和创新需要对于现状中的档案工作进行分析,进而找打改革与创新的举措。文章就是通过对档案工作管理体制和运行机制的现状分析,在认识该项工作的特点的同时,找到改革和创新的好对策。     

谈企业档案工作的创新与发展

创新是时代的要求,是国家、社会、企业发展的需要。做为一名档案工作者,要完成时代赋予我们的任务,档案工作要积极探索档案管理工作新思路、新方法,使档案工作紧跟时代发展,不断提高企业档案工作的科技含量,为企业寻找新的创业之路提供保障。     

加强档案信息开发 服务经济社会发展

目前，档案信息开发工作存在的问题是馆藏结构单一，馆藏档案特色不明显，档案编研工作滞后，档案工作者服务意识不强，服务手段单一等。这些问题制约着档案信息开发工作的开展。而加强档案信息开发工作，更好为社会经济发展服务，则是时下我们档案工作者最重要的任务。在新时期档案信息开发工作中，我们要抓住历史机遇，发挥自己最大的潜能，大力拓展档案信息资源开发和利用的新领域、新途径。     

企业档案管理措施及创新之我见

企业要建立现代企业制度．对档案工作是一种挑战，也是一种机遇。企业档案工作者都要抓住机遇．勇敢地面对挑战．积极寻找为企业服务的新途径、新方法，不断发展企业档案管理工作，为企业的经济发展发挥应有的作用。     

实践“三个代表”创新档案工作

创新档案工作是档案部门实践“三个代表”重要思想的重要内容，是把握“三个代表”根本要求的具体体现。为建设中国特色社会主义事业、全面建设小康社会服务，体现了档案工作的根本方针。档案部门和广大档案工作者要以“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕全面建设小康社会创新档案工作，要敢于突破那些与时代发展不相适应的工作理念和工作模式，积极主动地研究改革开放和现代化建设进程中档案工作面临的新情况，善于用新的思路、新的途径、新的办法来解决档案工作中遇到的新矛盾和新问题。