全国法制宣传教育的排头兵西安市司法局

西安市司法局是西安市政汉机关的重要组成部分，肩负着指导全市管法宣传、依法治理、劳教管理、律师管理、公证管理、人民调解、法律援助、“两劳释解人员”安置帮救，基层法律服务等项工作职能。     

增强综合能力 提高服务水平-浅谈企业秘书岗位人员素质提升

随着社会经济的发展，国有企业内部发生了很大变化，秘书岗位的人员面对变化的形势，要认清工作特点，始终保持工作激情；发扬“三种精神”，不断激发工作活力；强化“四种基本能力”，不断增强综合素质。     

浅析新闻采编人员的素养与能力

近些年来,随着国家综合国力的不断提高,社会各界对于新闻舆论的关注度也越来越高,尤其是在互联网信息化社会背景下,传统媒介报社的新闻采编人员工作压力也越来越大,事业发展需要新闻采编人员不断提高素养与能力。本文从职业素养、基础知识和专业知识、业务能力等三个大的方面分析了报社新闻采编人员应具备的素养与能力,并提出了其提高素养与能力的方法,旨在通过本文能够进一步引起相关部门对新闻采编工作的重视,为新闻采编人员提高自身专业水平提供参考借鉴。     

企业离退休职工思想政治工作新途径的探索

离退休人员的思想政治工作是一项庞大的系统工程，随着社会的不断发展，新情况、新问题、新需求相继出现。如何做好新形势下离退休职工思想政治工作，是贯彻落实党中央对离退休老同志“在政治上尊重、思想上关心、生活上照顾、精神上关怀”要求的重要措施。对于构建社会主义和谐社会发挥着重要作用。只有从当前离退休人员的特点和实际情况出发，不断探索离退休人员思想政治工作的新途径，才能取得好的成效。     

如何增强秘书自身综合素质

随着社会竞争的激烈，社会对秘书的要求在不断提高，秘书人员面临的挑战也在与日俱增。因此，秘书人员必须强化服务意识、历史环境意识、全面意识、效率意识、应变意识、实效意识，不断提高工作能力，增强自身的综合素质。     

试论思想政治工作对劳动就业工作的重要性

劳动就业工作是密切联系劳动者与相关单位及企业的桥梁，是调节劳动者与就业单位矛盾纠纷的利器，更是合理引导就业者理性就业的重要方式。随着经济社会的不断发展，劳动就业工作在取得较大成绩的同时，也面临着若干问题。其关键和重点就是劳资纠纷和就业难问题。劳动就业管理机构和相关工作人员通过思想政治工作能够不断协调劳资双方纠纷，宣传劳动就业政策，并教育相关人员。劳动就业工作中的思想政治工作应该做到有诚心、有耐心，讲究方式方法，多层次、多形式。     

档案管理人员“明德”的几点思考

做好档案工作不仅要有很强的业务能力,而且要求档案人员有很强的个人素质和道德修养。档案人员"明德"要致其知、诚其意、正其心、修其身,不断提高自身素质。     

我国企业会计舞弊的原因探析——对高层管理者素质失衡和经济责任审计失效释解

中高层管理者是一个企业的主要负责人，在中国是企业的行政领导或行政长官。他的管理素质失衡：急功近利、法权倒置、对会计活动缺乏有效的监督及对其的经济责任审计失效，容易导致会计舞弊的产生。因此，对高层管理者的素质失衡和对高层管理者经济责任审计失效进行释解，对防范和制止企业会计舞弊有着重要的意义。     

浅谈居住区园林绿化工程的施工管理要点

近年来，随着城市居民对生存环境需求的不断提升，园林绿化工程已经逐渐地成为城市建设的焦点话题，而且，这种建设还必将在更高的程度上被城市负责人员以及居民给予重视。然而，此项园林绿化工程具有其自身与其他的工程不一般的特点，其具体的施工以及管理工作都较为复杂，施工单位必须不断地优化完善建设工作，才能够使绿化工程彻底地发挥出其自身的作用。     

北京城建二公司特殊工种“特殊”对待

北京城建二公司坚持“安全第一，预防为主”的方针，采取多种形式，不断提高特种作业人员的安全意识，并为特种作业人员定期体检，配足防护用品，做好职业病预防工作。     

浅谈档案工作者的继续教育问题

随着计算机技术和网络技术日新月异的发展。电子档案、音像档案等新型载体档案的出现，对档案管理人员的政治素养、理论水平和相关的业务素质等方面提出了更高的要求和挑战。档案管理工作的专业性和技术性越来越明显。在这样的发展趋势和现状面前，搞好档案管理工作的当务之急。就是刻不容缓地加强对档案管理人员的继续教育，不断地提高他们的整体素质，进而提高档案管理人员的管理水平。     

对强制隔离戒毒人员教育矫治的探讨

全面提升教育矫治质量，不断降低戒毒人员复吸率，是强制隔离戒毒工作的中心任务和永恒主题。强制隔离戒毒人员作为强制隔离戒毒所戒治、教育、挽救的主要工作对象，他们既是违法者，也是毒品最直接的严重受害者和慢性复发性心脑疾病患者。本文主要阐述了强制隔离戒毒人员教育矫治的特点，教育矫治应遵循的基本原则以及开展教育矫治的方法。     

浅谈企业离退休人员思想政治工作在构建和谐企业中的作用

党的十四大政治报告指出：“要从生活上和政治上关心离退休的干部，让他们能够安度晚年”。在油田等各项事业的发展中，伴随着企业思想政治工作的不断深入，企业离退休人员思想政治工作的范围也在扩大化和复杂化。由于客观形势的不断发展，新情况、新事物的产生，对离退休人员的思想政治工作也提出了新的、更高的要求，进一步增强离退休人员思想政治工作，能够充分发挥老干部的作用，节省人力物力，让他们积极投身于深化改革的进程中去，势在必行，对于构建和谐企业有着不可估量的作用。     

GDP高位运行调控在颠簸中继续

广受社会关注的2005年前三季度国民经济运行于近日对外公布，房价能否回落、中国经济能否出现通货紧缩、高油价将怎样影响经济走势等焦点问题得到国家统计局新闻发言人、国民经济综合统计司司长郑京平的释解。[编者按]     

2007“中国合作经济年度人物”领军风采奖——涂滨根：打造供销社“梦之队”

1993年任九江市供销合作社党组书记时，面临经济包袱、人员包袱沉重、企业债务官司不断等重重困难，涂滨根带领市供销社一班人，奋力拼搏，锐意创新，使全市供销合作社系统的各项工作呈现出新的生机。     

浅谈新形势下如何做好企业退休职工管理工作

随着退休人员的逐年增多，离退休人员这部分高龄特殊的群体需要更多人的关心和关注，从分析研究退休人员存在的思想问题和特点入手，找出管理服务工作中遇到的难点，把离退休工作纳入公司发展的大环境中去思考，从服从服务于建设和谐公交大局上来谋划，进行深入的调查研究，不断提高解决问题的新思路和新办法，确保让组织放心，让老同志满意。     

杭州市企业退休人员社会化管理的调查与思考

近几年来，我市按照党中央、国务院关于逐步建立和完善独立于企事业单位之外的社会保障体系的工作要求，不断加大工作力度，为深化企业退休人员社会化管理服务做了大量基础工作，基本形成了“两级政府、三级管理、四级服务”的管理服务体系，实现了基本养老金的按时足额社会化发放和市区企业退休人员门诊医疗费的社会统筹，并把绝大部分企业退休人员党员的组织关系由企业转入了居住地街道社区。     

论班组培训工作

随着社会科学技术的发展和社会分工越来越细致的进步，人们需要掌握的知识越来越多，也越来越专业化了。学习成为了一件很重要的伴随一个人一生的事情，只有不断地学习，水平才能有所提高。在电力系统中，每一个新的工作人员都需要经过公司、工区（车问）、班组三级培训并经考试合格后方可上岗作业。这其中．班组培训显得更为重要，因为培训更具有直接性和针对性。完全接触实际工作。针对实际工作，而且，除了培训新人员外，对已经上岗作业的人员，也必须不断地进行培训来提高和加强人员的工作能力和技术水平。本文只对班组培训工作的一些方面做些探讨。     

天等开展森林资源保护工作成效好

天等讯天等县加强组织，形成合力，先后联合有关部门深人开展“爱鸟宣传周”、“绿盾三号行动”等专项活动，加大森林案件查处力度，不断推进依法治林工作的全面展开，从而有效的保护了当地森林生态资源。2009年，全县受理各类森林案件54起，同比减少11起，其中：刑事案件立案11起，查破8起；林政案件43起，查处43起；处理违法人员51人次，     

阳光总在风雨后 温情却在风雨里——新光、真爱携手宝娜斯拯救“扩张危局”

当宝娜斯因扩张过快遭遇危局时，新光、真情倾情相助，以资产重组等多手段化解了险情，成功完成了一个“企业与企业自救互助”的典型范例，同时，也给当下仍处于困境中的诸多义乌企业释解了什么叫“同舟共济”，什么叫“竞合共赢”？