加强农民工职业技能培训 促进社会主义新农村建设

贵州省每年农村剩余劳动力有500万人。2005年，全省农村劳务输出85．57万人次（其中，跨省输出64．08万人次），劳务收入51．34亿元，占全省当年地方财政总收入182．41亿元的28．15％。许多农民工春节期间返乡后又利用学到的知识和技能就地开展创业项目，从而又促进了当地农村经济的发展。实现农村剩余劳动力的顺利转移，是解决农民增收致富、促进社会主义新农村建设的必由之路。     

“三变”激活劳务经济——郧西县劳务经济发展探源

劳务经济在郧西发展中抢人眼球。2004年至今，全县培训农村劳动力8．6万人次，年均转移11万余人、实现收入7亿余元，在农民增收、县域经济增效中的贡献率分别达到70％、30％以上，银行存款70％来源于农民储蓄。郧西先后荣获“全国首批劳务输出工作示范县”、“全国农村贫困劳动力转移培训试点县”、“全省阳光工程示范县”等称号，其发展劳务经济的做法，央视作了专题报道，并在全国、省有关会议上交流。     

太湖走出一条劳务输出富民富县的路子

近年来,安徽省太湖县把提高劳动者素质,有计划组织农民外出务工,鼓励外出务工人员回乡创业作为增加农民收入的一项重要产业来抓,走出了一条劳务输出富民、富县的路子.据统计,2003年该县外出务工总人数达10.9万,年劳务收入达5.6亿元.农民人均纯收入的48%来自外出务工.有400余人成为企业的中高管理层,460余人回乡创办各类企业350余家,年入库税金560余万元,成为县域经济发展新的增长点.200余名打工仔驾私车浩浩荡荡回家过年,成为亮丽风景线.     

突出劳务输出战略地位增加城乡居民收入

明水县是省级扶贫开发重点县，由于经济发展比较落后，城乡剩余劳动力较多，这部分人生活比较贫困。改变他们的贫困现状，使他们尽快走上富裕道路，是县委、县政府必须着力解决的问题。尤其是十六大提出了全面建设小康社会的目标，要想实现这一目标，除大力发展经济，提高城乡居民的收入水平以外，把这些剩余劳动力组织起来，积极开展劳务输出，也是一条快速致富的捷径。因此，我们在劳务输出方面，     

关于农村剩余劳动力转移的思考

据统计，目前农村剩余劳动力约占农村劳动力总量的30％以上。如何消化吸纳这部分人员，积极向非农产业有序转移，已成为农村经济发展的症结和各级组织关注的热点。     

劳务品牌概述及作用——摘自《全国劳务品牌数据统计分析报告》

前言:随着劳务经济的发展和农村劳动力转移规模的扩大,各地逐渐形成了各具特色的,或传统、或新兴的劳务品牌。劳务品牌是市场竞争的"杀手锏",是务工就业的"明信片",人员闯四方的"通行证",更是我国今后农业富余劳动力包括新成长的劳动力向非农产业转移、加快城镇化进程的"助推器"。近期,人社部技术指导中心围绕劳务品牌开展了全面深入的调查研究,形成了《全国劳务品牌数据统计分析报告》,涉及劳务品牌的基本状况、劳务品牌培训状况、政府在培育劳务品牌中的作用、劳务品牌的作用、加强劳务品牌建设的几点思考等各个方面,极具研究价值和参考意义。     

激活劳务经济 增加农民收入——大连市农村劳务经济解析与发展建议

由于不甘于现有的农村生活状况，渴望着美好的城市生活，一支在城里人眼里始终是农民的打工队伍，如今不断地增容和壮大，已引起社会各界的关注。他们创造了一个独特的经济现象，一个具有增收潜力的途径——劳务经济。     

河北劳务经济迅速壮大

河北省委、省政府高度重视发展劳务输出工作，把促进农村劳动力转移就业作为解决“三农”问题、促进农民增收的重要举措。2005年全省农村劳务输工作取得明显成效，劳务输出总量达到440．6万人，占全省农村劳动力总量的16．2％。比2004年末净增70万人。52个扶贫开发重点县劳务输出达190．7万人，占劳务输出总量的43.2％。     

关于加快农村富余劳动力转移情况的调查

“人往何处去，钱从哪里来”，是我国改革开放过程中始终面对而又必须回答和解决好的一个重大问题。在农村，大量富余劳动力滞留在土地上，则是制约农村经济加快发展和影响农民增加收入的根本性问题。为了进一步落实市委“一快两增”的总体要求，前不久，我们对农村富余劳动力转移情况进行了调查研究。调查中，我们深切感到，全市农村富余劳动力转移势头良好，作为最活跃的生产力要素的农民已开始流动起来，对促进农村经济发展、农民增收、农村稳定起到了十分重要的作用。     

促进农村劳务经济发展的财政政策取向

随着农村生产方式的改变,农业有效劳动时间的大大缩短,农村富余劳动力过多不仅造成了普遍贫困,也成为社会不稳定的因素之一,农村剩余劳动力转移就业显得越来越急切。据辽宁省调查总队统计,2006年辽宁省农民工资性收入人均1500元,比上年增加287元。对纯收入增长的贡献率高达71．8％,占纯收入比重36．7％,成为农民收入增长的新支撑点。本文基于促进农村劳务经济发展,促进农民劳务增收,结合辽宁省农村劳动力转移背景,从财政政策角度提出几点思路。     

值得向世界推广的衢州“素质扶贫”

新阶段“三农”问题主要是农民问题，解决农民问题的关键是增收，增收的关键是就业；解决就业问题的核心是提高素质，最直接的方式是培训。从经济学的角度看，回报率最高的投资就是对人力资源的投资。     

大力发展劳务经济 促进劳动力转移就业

吉林省辽源市农业人口较多,工业欠发达,是资源枯竭型城市。近年来,辽源市委、市政府高度重视发展劳务经济,从实际情况出发,研究制定了一系列鼓励扶持发展劳务经济的优惠政策,采取了强有力的工作措施,使全市劳务经济呈现良好态势。     

冬季劳务技能培训全面启动

为全面提升劳动力综合素质,促进农民工就业创业。日前,甘肃省临泽县沙河镇利用大量农民工返乡的农闲季节,集中时间,整合资源,全面启动冬季劳务培训工作,对全镇有受训意愿的城乡劳动力开展职业技能培训。     

我国将对2亿农民工开展岗位培训

从2003年到2010年，我国将陆续对已进入非农产业就业的2亿多名农民工开展岗位培训。     

打造劳务品牌 助推经济发展

郧西素有＂秦之咽喉,楚之门户＂之称,总人口51万人,其中农业人口43万人,劳动力24万人,耕地面积36万亩,农业人口人均耕地0.8亩。是湖北省自然条件恶劣、经济条件最贫困的县份之一,国家重点扶贫开发县,也是劳务输出大县,年输出劳动力达12万人以上。近年来,郧西县委、县政府及人社部门一直把开展劳务输出作为转移农村富余劳动力和增加农民收入的一项重要举措来抓,取得了较好的成绩。     

农村劳动力转移过程中劳务品牌建设思路

建设知名劳务品牌已成为农村劳动力转移过程中增强劳务竞争力的关键。论文从市场营销学及经济学角度分析劳务品牌的内涵和特点,探析其对发展劳务经济的积极带动作用,并结合有关案例提出建设劳务品牌的具体思路,尤其强调要防范劳务品牌公地悲剧现象。     

乡镇农民工有序输出模式

在国家努力加快发展全面建小康总体部署下，几年来各省积极运作，农村剩余劳动力转移在财富的创造上，取得了极大的成果，使劳务工作显现了勃勃生机。社会主义新农村的建立，迫切需要建立标准化行业模式。行业标准出效益，农民劳务输出这一行业也不例外，各省都急需一整套农民工有序输出模式，搞好行业自律，使一切有规可循。     

发展劳务输出实现农村剩余劳动力的转移

随着改革的逐步深化，农业生产力的不断提高，农村剩余劳动力的数量越积越多。形势越来越严重。文章着重分析攸县劳务输出不断发展的原因、现阶段存在的问题及相应的对策。