观点

目前世界缺的不是钱，商业社会缺失的是企业家的精神、梦想和价值观，应该呼唤企业家的梦想、理想、价值观。     

蒋锡培冒险者领航

企业家的优势正在于别人还在多种选择中犹豫彷徨的时候，他们已经做出了选择。优秀的企业家可能并不是全知的人，却可能是敢冒险的人。[编者按]     

生命在高处——王石自传《道路与梦想:我与万科二十年》

《道路与梦想:我与万科二十年》是万科房地产公司总裁王石的自传,这本书可以说是第一本严格意义上的中国企业家自传。相对于雅科卡、松下幸之助等外国企业家的自传来说,这本有着本土标本性质的企业家自传可能对中国读者更有借鉴意义。自传的传主王石,是伴随着中国的改革开放成长起来的企业家群体中阳     

用科技成就梦想——记全国五一劳动奖章获得者王芝茗

30年前，王芝茗还只是一名普普通通的电力调度员，与别人不同的是，对业务近乎痴迷、酷爱专研的他，有两个梦想，“第一个梦想是什么时候能够不拉闸限电？第二个梦想就是我们的电网什么时候能够实现现代化？”     

马云如是说

任何一个企业家的成功，都需要一种特立独行的精神。换言之，他一定是不断地否定别人的反对意见，坚持自己独特的观点，才能够真正走向大成功。在中国企业家里，马云就是这样一个特立独行的人。     

前车之覆 后车之鉴——中国民营企业死亡警示录

有成就者，善于学习别人的成功，更善于借鉴别人的失败。愿本文能给我们的民营企业家以及企业经营管理者们有所警示和启迪，从而避免重蹈覆辙。     

麦特集团董事长盖方:汽车后市场的梦想

建立基于车联网技术的大型汽车服务社区是盖方的梦想。这个梦想看似有些难,也有些远,但盖方正在朝着这个梦想努力。他坚信,这将是解决城市交通问题最好的方案。想见麦特集团董事长盖方并不容易,这位在汽车后市场领域做得风生水起的企业家平时要么在北美,要么在台湾,要么就在全国各地到处飞,要么就在位     

惨痛的"扩张梦"

将企业做大做强是每个企业家的梦想。但现实是残酷的．许多企业在盲目扩张和多元化过程中．将企业带上不归路。     

前车之覆 后车之鉴——中国民营企业死亡警示录

有成就者，善于学习别人的成功，更善于借鉴别人的失败。愿本文能给我们的民营企业家以及企业经营管理者们有所警示和启迪，从而避免重蹈覆辙。     

用互助的力量推动商业共赢——中国第一商业资源对接平台“商海通”

一．梦想成就伟大 2014年，一家名为上海商海通网络科技有限公司的商业机构在上海宣布成立。因为一个梦想。一群已经取得巨大成就的企业家。联手再度起航。协力打造中国商业资源对接第一平台——商海通。     

辉乐豪铜门朱志伟:传承铜文化 重金打造铜门博物馆

<正>如果按传统企业家的标准来衡量,辉乐豪铜门的掌门人朱志伟,绝对算得上是一个另类的企业家:别人都在打价格战,他提高铜门品质;别人拼命扩大产能,他把一部分车间改造成铜门博物馆;别人为了挣钱,他为了传承铜文化……在风起云涌的市场大潮中,铜门产业已经成为朱志伟个人情怀的别样体现。气修正道:以铜的精神做门在朱志伟眼中,铜是有生命的,更是有精神的。铜,源自深山地下,历经烈火熔炼,去芜存精,终成大器,造福世人数千载。以铜为门,当不屈铜的精神。     

中国老总们的“达沃斯秀”

从“遥远地观望”到置身其中,推开达沃斯论坛这扇“虚掩的门”,中国企业家们发现,这里其实是一个展示自我、“发现”别人的舞台——     

李宁:努力,尝试,梦想会成真

<正>李宁简介:李宁体育用品有限公司董事长,北大光华管理学院EMBA毕业生,20世纪的杰出体操运动员。无论作为运动员,还是企业家,20年来,李宁始终相信梦想的力量。为了实现一个个梦想,李宁不害怕变革——就如李宁公司最新的口号     

我国企业家市场的现状与对策

党的十五大确定国有企业改革的重点是建立现代企业制度。而当公司法人财产所有权确定以后，经营管理权在实际操作中是由具体的人格化代表即企业家来履行。企业家属于生产函数中的管理要素。我们这里所讲的企业家(Entrepreneurs)并非公司治理结构中那种无个性特征的经理(Managers)，而是指那些从事企业经营管理的主体中含有更多个性特征的人。柯斯纳认为企业家是能感觉和捕捉到机会，并创造利润的人，他具备别人没有的“悟性”和特殊“知识”；卡森认为企业家是专门对稀缺资源进行配置并做出明智决断的人；熊彼特认为企业家就是创新者，能够实现生产要素新的组合。企业家既不是行政官员，也不是社会活动家，更非政治工作者。     

中国老总们的"达沃斯秀"

从“遥远地观望”到置身其中，推开达沃斯论坛这扇“虚掩的门”，中国企业家们发现，这里其实是一个展示自我、“发现”别人的舞台——     

科技引擎铸造辉煌——记平顶山煤业集团一矿矿长涂兴子

中国经济人物侯先人系列报道 一个有哲学头脑总是在变革和进步的思想者;一个充满激情和梦想的企业家;一个经世致用而有自知之明的学者;一个有能力将梦想付诸于实践的青年才俊,这就是平顶山煤业集团一矿学者矿长涂兴子.     

管理故事四则

留个缺口给别人 一位著名企业家在作报告，一位听众问：“你在事业上取得了巨大的成功，请问，对你来说，最重要的是什么？”     

刘守仁：中国细毛羊之父

一位江南书生，因为一个宏大的梦想走向千里之外的西北边陲；50年的艰辛和执着，给他换取的是一顶别人无法得到的桂冠——     

各路神仙聚窗口 一个心愿谋共赢 东北之窗理事风采

这是希望与梦想鲜花般绽放的时节。 这是挑战与机遇碰撞出奇迹的时代。 在传统经营方式受世界经济大环境影响越来越明显的今天,在信息互动、资源共享、创新发展的时代,有远见的企业家早已认清形势,为谋求事业有新的发展,自觉加强企业间的交流合作,加强与媒体的互动共赢。东北之窗理事会正是为企业家加强联谊互助,     

我的梦,谁来圆

写下题目,答案有了:我的梦,谁来圆?当然我自己来圆啦,难道还要别人替你不成?不过,仔细想想,也不尽然,事情还需两面看,有些梦想,单靠自个儿恐怕很难实现,别人搭一把手,嘿,还真就成了!比如,前些日子,网上就流传一感人故事。一位76岁癌症老人即将离世,外孙女记得外公有一梦想:周游世界。但显然已无法实现。女孩便发