强化八种意识做好秘书工作

秘书作为主要从事办公室程序性工作、协助上司处理政务及日常事务并为决策及实施提供服务的人员,要做好本职工作,必须在对自身职业和工作性质充分认识和理解的基础上,牢固树立并不断强化服务意识、主体意识、形象意识、创新意识、效率意识、纪律意识、超前意识和学习意识.只有这样,秘书才能成为领导真正意义上的左膀右臂.     

提升秘书工作的八种意识

如今，秘书作为一个社会阶层，一个职业群体，普遍存在于各行各业。从国家机关、事业单位，到各类厂矿企业，处处都活跃着秘书的身影。虽然他们的称谓不同，职级有别，而就其工作本身而言，不是上司，贴近上司，不在其位，参与其谋，没有权利，隐含权利，他们是在从事着一种相同性质的职业——可谓是殊途同归。怎样做一名优秀的秘书工作者，笔者认为应该强化以下八种意识。     

浅谈如何做好高校教学秘书工作

高校提高教学质量离不开教学管理队伍,教学秘书作为教学管理队伍中最基本的教学管理人员,起重要的作用。分析了教学秘书工作的特点并说明如何做好教学秘书的工作。     

关于做好新形势下企业秘书工作的探讨

企业秘书工作和地方党政机关的秘书工作一样,都是从属于领导工作并为其服务的。秘书工作所具有的关系上的从属性和内容上的服务性决定了它工作形态上的被动性。文章对新形势下做好企业秘书工作进行了探讨。     

提升秘书工作的八种意识

如今,秘书作为一个社会阶层,一个职业群体,普遍存在于各行各业.从国家机关、事业单位,到各类厂矿企业,处处都活跃着秘书的身影.虽然他们的称谓不同,职级有别,而就其工作本身而言,不是上司,贴近上司,不在其位,参与其谋,没有权利,隐含权利,他们是在从事着一种相同性质的职业--可谓是殊途同归.怎样做一名优秀的秘书工作者,笔者认为应该强化以下八种意识.     

试论企业秘书工作

随着经济的迅速发展,企业的不断发展壮大,企业对秘书的要求越来越高,本文主要对新时期如何开展秘书工作进行论述,希望能为企业秘书更好的开展工作提供一些帮助。     

论秘书工作的基本特征

什么是秘书工作的基本特征，这一直是秘书学学术界有争议的问题，笔认为全能助理性是秘书工作的基本特征。     

论我国大学基层组织的秘书工作

文章首先运用高等教育管理活动的二重性理论论述大学基层组织秘书工作的特性 ;接着分析大学基层组织的秘书管理工作中存在的问题 ;最后试图从重新界定管理职能、合理配置管理人员、建立健全管理人员进出机制、培养专家型管理人才等四个方面开展对策研究。     

增强政治意识做好思想政治工作

政工干部是政治工作实践的具体组织者和操作者,必须具备较高的综合素质。为了更好地挑起企业党组织和广大职工赋予的重担,基层政工干部必须进一步增强政治意识、学习意识、服务意识、表率意识、     

秘书工作要处理好领导批示

领导批示,就是领导者在来文来电来函、书籍、报刊与拟发的文电、请示、报告等上面所做的文字指示与感悟,包括对工作或其他事情的认识、理解、态度和要求。领导批示是领导者利用文件指导工作、解决问题、实施领导的一种常用的形式,也是一种常见的领导方式。     

论秘书工作的新特点

当前,我国社会主义市场经济发展不断深化,并与世界经济接轨,秘书工作的社会联系日益广泛,服务的内容不断增加,工作范围逐步拓宽。如何认识秘书工作的新特点,对于促进秘书工作更好地服务社会具有极其重要的意义。文章对秘书工作的新特点做了探讨。     

强化前列意识 工作干在实处

下一阶段，要全面落实年初各项工作部署，切实按照“走在前列、干在实处”的要求，进一步树立和落实科学发展观，深入实施“八八战略”，全面建设“平安浙江”，进一步增强机遇意识、忧患意识和创新意识，不断创新工作方法和工作措施，正确处理好保持即期经济平稳增长和长远可持续发展的关系，正确把握速度与结构、质量、效益的关系，把工作的着力点真正放在推进结构调整和增长方式转变上，把精力真正集中到促进经济平稳较快发展上来。主要抓好以下几方面的工作：     

浅谈秘书工作中有效沟通的技巧

在机关日常工作中秘书工作一直以来都扮演着不可或缺的作用,起着协调、参谋和助手的作用.而在参与工作策划和对外接待过程中,良好的谈吐方式与技巧直接影响于双方的相互沟通以及问题的解决情况.因此本文从秘书工作的重要性出发,基于哈贝马斯沟通行动理论中沟通的有效性要求这一视角,从表达的可领会性、陈述的真实性和表达的真诚性来阐述秘书工作中有效沟通的要求,从而提出秘书沟通工作中同上级领导、同事、客户的具体沟通技巧.     

浅谈高职高专院校系教学秘书工作

随着高等教育事业的发展,在高校特别是高职高专院校中教学秘书工作存在着一些亟待解决的问题。分析教学秘书工作的特点及存在的问题,并就加强教学秘书工作进行思考。     

浅谈办公自动化对促进高校秘书工作的作用

办公自动化的不断改进和推行,极大地提高了办公效率,节约了办公成本。在办公手段大变革的背景下,高校秘书工作也应适时而变,推行办公自动化,以此来促进工作的高效开展。     

城管工作要强化服务意识

作为城市管理行政执法部门，学习好、贯彻好十六大报告中关于“发展要有新思路、改革要有新突破、开放要有新局面、各项工作要有新举措”的精神，必须开拓新思路，以全新的思想观念和工作方法适应新形势，强化服务意识，树立执法形象，完成新的执法任务。     

关于做好高校教学秘书工作的几点认识和建议

教学秘书工作是高校教学管理工作中的一个重要环节,教学秘书作为一线管理者,其地位独特,在教学管理系统中发挥着参谋助手、组织协调、服务保障的重要作用。并对如何做好教学秘书工作提出了创新理念,提高认识和服务意识,增强使命感和责任感;加强学习,提高管理水平和综合能力;创新工作方法等建议。     

秘书工作的虚与实

兵法上,虚与实是一对相辅相成的概念,“实则虚之,虚则实之”,这是制胜之道。但说到秘书工作,当参谋、提建议、督促落实,则实得虚不得。秘书工作越实越好,虚了一星半点儿,也会功亏一篑。如果定要分出虚实,那么秘书工作的虚,是把能力素质提高、把基础工作做实、把名利地位看淡,虚也是实,换了一种角度的实;秘书工作的实,是守住秘书工作的本分、本职、本位,不越界、不穿帮、不偷奸、不耍滑,是平实之实,而非虚实之实。虚得不到位,工作难称职;实得不到位,工作难尽职。     

机关秘书的工作素养

随着社会的分工和发展,秘书工作越来越具有专业性、科学性和时代性。秘书不但要辅助机关领导进行各方面的综合管理、沟通联络内外关系,更要在工作的同时树立自身的形象和单位的形象。由于党政机关的特殊性,作为在党政机关工作的一名文秘工作人员,需要具备更高的工作素养。     

浅谈如何做好民办独立学院教学秘书

教学秘书工作看似简单实则纷繁复杂,尤其是民办高校有着其特殊性。协调各方面关系是教学秘书的一项长期任务,以积极的态度去面对,时刻加强自身修养是做好教学秘书的基本要求。