实施“两组一队”监管新机制 开创基层工商工作新局面

2008年9月，面对全国工商系统停征“两费”这一新形势任务要求，我们哈尔滨市工商局南岗分局紧密结合区情、局情，迅速调整思路，广泛调查研究，以全面启动并实施工商所“两组一队”工作模式为契机，强化基层监管责任体系建设，开创了监管工作的新局面，整体建设实现了新发展。     

加强工商所帮建与指导 力促基层规范化建设再上新台阶

为进一步推动工商工作转型升级,我们江门市工商局新会工商分局立足“以思路定位为起点、以内务管理为基础、以监管服务方式转变为核心、以队伍素质和文明形象提升为目标”,通过指导帮扶工商所抓规范、创品牌,力促分局基层规范化建设求创新、上档次,取得了良好成效。分局先后荣获“全国文明单位”、“全国精神文明建设先进单位”,并被评为“广东省文明单位”、“广东省工商系统先进集体”等77项集体荣誉。     

实施市场监管“四个到位” 探索基层工商工作新模式

取消“两费”,是工商系统体制改革、职能转变的重大事件,既为推进工商事业改革发展创造了有力条件,又对改革传统工作模式提出了新的要求。不再收取“两费”,让基层一部分同志感觉无所适从,无所事事;加强市场监管执法,面对越来越严厉的行政问责,又让一部分同志感到如履薄冰,畏手畏脚。针对以上情况,我们河南省新乡县工商局小冀分局组织全体干部职工,     

“民情通道”引来245条建议

长期以来，工商执法人员与个私业主的关系是“管理”与“被管理”的单一关系，二之间缺少平等的对话、自由的交流，这就使工商执法人员难以听到个私业主真正的心声和需求，使自己对自己的工作成效到底如何缺乏正确的评估，从而影响了工商服务职能的充分发挥……这种情况在定远县正得到改变。     

创新考核抓队伍 加强监督树形象——记甘肃省天水市工商局麦积分局

在去往麦积分局的路上，陪同记者前往的甘肃省局的同志告诉记者，“2004年，麦积分局新一届领导班子上任后，提出了‘一年打基础、两年上台阶、三年出成果’的工作目标，各项工作有了很大起色，很多工作在天水工商系统名列前茅，有的还走在甘肃省工商系统的前列。”     

常州工商局戚墅堰分局“和谐工商”文化建设调查

当前，工商部门正处于新的历史起点和十分重要的工作转型期，干部职工的思想观念、价值追求、精神意志等方面也处于一个复杂波动的阶段。为此，常州工商局戚墅堰分局积极加强以“忠诚、廉洁、高效、和谐”价值观为核心的“和谐工商”文化建设，通过这一软实力的提升进一步统一思想、凝聚人心、鼓舞士气，有力地推动了工商事业向前发展。     

王林：一位素质过硬的共产党员

王林同志是1984年通过招考进入工商局的,现在是延边州局注册分局局长。几年来,王林先后获得＂全国优秀工商行政管理人员＂、吉林省工商系统优秀共产党员、延边州＂优秀党员＂、＂人民满意公务员＂等荣誉称号,他带领的注册登记分局先后被授予“吉林省优秀青少年维权岗”，“吉林省未成年人保护工作先进集体”，“全省工商系统先进分局”和“州直机关党员先锋岗”等光荣称号。     

东丽：规范化保证各项工作高效运行

在前往天津工商局东丽分局之前，记者已经不止一次地听到上级领导机关对东丽分局的称赞，称该局在制度化、规范化建设上敢于创新，各项工作都很出色，是天津工商系统的“标杆”。     

做好基层监管执法力量的“加减乘除”

“你好，我们三人是周庄工商负责经检、消保和商标工作的干部，根据消费者举报和分局工作安排，现在对你涉嫌销售假冒洋河‘海之蓝’白酒的行为进行调查……”这一幕发生在昆山工商局周庄分局的一次联合执法办案，类似条线干部联合行政约谈、联合日常巡查、联合证照发放等事例还有很多。     

刘江涛：平凡岗位写华章

退伍到枝江市工商局后,刘江涛从仙女工商所普通干部,到江口工商所副所长、雅畈分局副局长、问安分局副局长,一直工作在远离城区的乡镇。虽然岗位地处偏远,但却不妨碍他的业绩声名远播：2007年10月,湖北省工商局在全省系统开展向刘江涛学习的活动;2008年组织了刘江涛先进事迹报告团,在全省工商系统巡回演讲,号召全省工商干部大力弘扬“江涛精神”。     

坚定信心 积极有为 开创合同监管工作新局面——全国工商系统合同监管工作座谈会侧记

7月14日至15日，全国．工商系统合同监管工作座谈会在吉林省长春市召开。这是继4月中旬在京召开系统市场网络监管工作座谈会以后，首次召开的专题座谈会。近年来，各地工商机关围绕经济社会发展大局，按照总局党组“五个四”和“五个更加”的要求，在地方党委政府的领导下，在合同监管工作上取得了显著成绩。会议对在合同监管工作中表现突出的北京市工商局合同处等14个单位、北京市工商局大兴分局合同科等110个基层合同监管工作先进单位和北京市工商局合同处主任科员于卫平等170名合同监管工作先进个人进行了表彰。     

七彩服务践行动心系发展织彩虹

近年来，临沂市工商局罗庄分局紧紧围绕地方发展中心的工作，充分发挥工商职能，以服务地方经济发展为主线，深入开展“七彩服务工商”品牌创建活动，打造服务地方经济发展的“罗庄模式”。     

深交良师益友学好用好半月刊

上海市工商局闵行分局领导历来十分重视半月刊的宣传工作，认为半月刊办刊宗旨明确、内容丰富，尤其是工作探讨、经验做法、调研报告等栏目和各项专题等都紧密联系基层工作，具有很强的指导性，是工商干部在学习型机关建设中不可或缺的学习资料，是基层工商干部的良师益友，也是闵行分局创新工作机制的借鉴法宝。     

营业执照岂能借用

2002年1月中旬，上海某电脑科技有限公司向工商青浦分局来信投诉反映：注册在青浦区赵巷镇的“LL电脑工作室”盗用LX公司未授权的鞋样级放系统的软件，又用此非法软件进行鞋样放样业务的商业活动．严重侵害了该公司的合法权益。根据举报线索，分局责成检查支队负责调查此事。     

让人民满意是我们不懈的追求

青浦分局地处上海市西郊、苏浙沪交;12处,辖区面积678平方公里,分局下辖7个工商所、1个检查支队,内设12个科室,现有公务员208人。截至上半年,共管理各类经济主体87333户,其中私营企业60724户。近十年来,分局连续三届被评为全国工商系统先进集体;连续四次被评为“全国创建文明行业工作先进集体”、“全国文明单位”;     

山东工商“基层创新工作法”巡回报告活动掠影

为认真贯彻落实全国工商系统基层建设经验交流会议和山东省工商系统深入开展“基层建设年”活动动员会议精神。5月5日至28日,山东省局组织了“基层创新工作法”巡回报告团,以济南市局长清分局“王梅工作法”、青岛市局四方分局的“菜单式”管理模式等5个“创新工作法”为内容,赴全省系统巡回宣讲,收到了良好效果。     

泰安岱岳：以信息化技术为支撑加强基层规范化建设

2009年6月。岱岳分局研发了“岱岳工商规范化信息管理系统”，通过对人员在线管理、对业务在线督导、对工作在线评查，达到了“人员效能化、工作痕迹化、考评正规化”的目标，有力地促进了基层的规范化建设。     

天津市工商局和平分局执法督察工作掠影

天津工商系统早在2001年就开始探索执法形象督查,2007年,天津工商系统停收两费,工商工作面临转型,执法督查工作经历了从以形象和纪律督查为主向以部门和个人履职的效能督查为主的转变。2007年,和平分局开始探索实行执法效能督察,     

宋为卿：争做工商事业的“排头兵”

二十五年的工商工作和近二十年的工商所长经历就是宋为卿同志的简历。他被同事誉为好所长，被经营户誉为“贴心人”。     

围绕干部队伍建设年 提高分局竞争力

近年来,房山工商分局大力加强工商文化建设,相继提出了“精细管理年”、“提高执行力”“规则治局年”、“工作质量年”、“干部能力建设年”等工作主题,在“四化”建设中进行了一系列卓有成效的探索,切实加强了干部队伍建设,提高了干部的执行力,努力实现“建设高素质的队伍,运用高科技的手段,实现高效能的监管,达到高质量的服务”的目标。一、精细管理,狠抓规范精细管理是将精细的思想和作风贯彻到分局所有工作环节的一种管理模式。分局党组早在2005年就将干部队伍年主题定为“精细管理”,强调将工商工作做细、做精,以全面提高分局的依法行政能力,促进分局的全面发展。在分局,