论企业的边际公共性及其对政府改革的启示

传统的组织理论观点把企业组织定性为营利性的私人组织,追求自身经济利益最大化是其唯一价值诉求。随着社会经济的发展,现代企业组织的价值导向趋于多元化。尤其是在经济全球化背景下,现代企业组织不可避免地被赋予了边际公共性。这为政府改革提供了一个新的视角。     

现代企业的社会责任属性

在现代经济中，企业作为经济组织，最重要的特性就是追求各种经济资源合理的组织和优化配置，通过市场竞争、交易及企业内部有效的管理，为社会提供产品和服务，并以此来获得经济利益。正因为如此，使人们对于企业属性的研究大都侧重于，对与企业经济利益密切相关问题的认识和解决，把企业完全看作足一个只单纯履     

基于企业可持续发展的社会责任研究

在现代市场经济社会中,＂社会是企业的依托,企业是社会的细胞＂,企业的发展应是全方位的、可持续的,既要发展经济,又要发展社会事业,还要保护和改善人们赖以生存和发展的环境,实现经济、社会和环境的协调发展。而企业承担社会责任,维护利益相关者的利益,保护环境,正是达到可持续发展的有效途径,构建和谐社会的要求。本文用实例验证了企业承担社会责任将会提高企业价值,有利于可持续发展。     

价值分析视角下低碳经济与技术创新的辩证关系研究

低碳经济作为一种经济利益、社会利益和生态利益兼顾的社会发展模式,正成为各国的关注点和世界经济发展的趋势。本文从价值哲学的视角出发,通过对低碳经济与技术创新在技术层面、社会层面、自然生态层面以及整合层面上的关系的探析,得出以下观点:低碳经济的理念引导技术创新必须把经济、社会、生态的整体利益作为价值取向,这必然催生新的技术评价标准。反过来,低碳经济的发展对低碳技术的依赖性很大,因此低碳经济的发展也必须依靠技术创新的推动。     

试论高新技术企业财务管理目标

知识经济时代的到来,世界各国政治经济文化生活都上了一个新的台阶.在现代企业管理中必然受到较大程度的影响.因此,就有不少同行对知识时代下高新技术企业财务管理的且标问题,提出了各自的看法.在众多观点中,笔者认为还是以"企业价值最大化"的提法较为准确,应为现代高新技术企业财务管理的首选目标.企业价值最大化目标观点,充分考虑高新技术企业目前的有形资产价值、无形资产价值和未来的潜在价值,包括知识经济资源价值、信息经济资源价值、人力资源价值.考虑衡量高新技术企业价值的多方因素,最大限度的满足多方经济利益关系,符合我国国情,符合知识经济时代发展的要求,是现代高新技术企业理想的财务管理目标.     

从现代经济学视角看财务管理目标的重新定位

传统财务管理目标所特有的表现形式、价值准则、固有逻辑与历史个性,对现代理财环境呈现出很大的不适应性。从现代经济思维和理念出发,将企业财务管理目标定位为利益相关者加权财富最大化,通过各方财富相关度权数的调整以及多层次、多形式的经济利益“耦合”结构,及时反映各利益相关者的损益状况,兼顾企业的社会责任反财富增长的外部经济性,使单个利益体追求价值增值的个体行为与社会整体的福利最大化衔接,这种重构或者转型符舍人类文明发展的公通性价值指向和市场经济运行规律的演变。     

企业社会责任的知与行

企业的基本目标是追求利润的最大化，但为实现长期资本收益的最大化，首先必须实现企业的长远生存。为此就必须承担一定的社会义务以及由此而产生的社会成本。从现代社会学的观点来看。社会是企业利益的来源，如果企业脱离组织。就不可能赚到钱     

企业如何建设先进文化

企业作为社会经济发展的骨干,已经完整地融于世界文化交流的有机生命体。在现代社会中,它不再单纯是一个盈利性的经济组织和企业员工养家糊口解决温饱的地方,而且还是企业员工实现自我表现价值、寻求精神追求和承担社会责任的"文化机构"。因此,企业不但要考虑作为经济组织的经济利益,而且更要考虑作为"文化机构"的"精神实现"。只有建立一个符合社会发展的、符合自身特点的企业文化,企业的生命力才能永不衰竭。     

基于社会责任的企业财务关系探究

本文认为,企业财务关系是指企业在组织财务活动中,与有关各方所发生的经济利益关系的实践,但从社会经济发展态势对企业经营理念的影响发展、企业社会责任的认识,以及从价值链和供应链理论等方面看,这种观点使得企业及其有关各方对自己应有的社会责任与公众道德忽视,对其相互间利益冲突的解决无力和利益协调成本控制等影响重大。因此,必须构建新型的以社会责任为基础的企业财务关系。     

试论社会公证会计的基本职能与作用

一、公证会计的产生与发展的简述企业内部会计。是在社会发展到一定阶段,因管理经济的需要而产生。社会公证会计,则是在发达国家,商品生产和商品交换形式及其利益关系发展到一定阶段的产物。随着整个社会经济关系的日益复杂化。特别是在十九世纪中后期以来,联合经济的股份公司大规模的出现,从而使企业的所有权与管理权分离,加剧了经济利益上的社会矛盾。企业的内部会计为一个经济管理职能机构组织,实际上只能以企业管理者的意志为转移。因此,引起了有企业利益和自身利益密切关联的投资者、债权者、业务相联者,以及其国家利益者的财税等部门,纷纷要求对企业的财务状况有所了解,通过检查和鉴定。以维护其各自的应有利益。所以,就对会计组织提     

从经济学角度分析企业的社会责任

<正>企业是指能够做出统一生产决策的单一经济单位。经济学理论认为,土地、劳动、资本是生产的三要素,而企业正是把这些要素组合在一起变为真实的生产力,使之转化为社会需要的产品和劳务,实现价值增值的现代经济组织形式。     

企业如何建设先进文化

企业作为社会经济发展的骨干，已经完整地融于世界文化交流的有机生命体。在现代社会中，它不再单纯是一个盈利性的经济组织和企业员工养家糊口解决温饱的地方，而且还是企业员工实现自我表现价值、寻求精神追求和承担社会责任的。文化机构”。因此，企业不但要考虑作为经济组织的经济利益，而且更要考虑作为“文化机构”的“精神实现”。只有建立一个符合社会发展的、符合自身特点的企业文化，企业的生命力才能永不衰竭。     

以人为本是企业社会责任构建的出发点和落脚点

传统的经济观念仅以经济价值的大小作为衡量企业成功的标准,以追求利润最大化作为企业经营目标.然而,企业作为现代社会的重要组成部分,与社会存在着必然且紧密的联系.企业在追求经济利益的同时,还要承担对员工、消费者以及社会各团体等利益相关者的社会责任,以达成企业与社会发展的"互益"机制.如今,我国企业承担社会责任既是我国社会有序发展、提升国际社会地位的必然要求,也是企业自身完善竞争力的必然选择.在企业社会责任的构建中,应坚持"以人为本",关注员工的权益、健康与发展,还应强调企业对消费者、对环境和社区的人文关怀,注重企业对社会的贡献.     

试论现代企业制度

建立现代企业制度是我国国有企业改革的方向.本文试图对现代企业制度的基本特征、组织形式和把我国国有企业改建成为现代企业制度的若干问题作些论述.一、现代企业制度的基本特征企业是一种经济组织,它是商品经济和生产社会化发展的产物.随着大工业的发展、生产社会化程度的提高,投资规模的扩大,企业内部经济利益日益复杂.需要创新企业组织制度,以处理企业责、权、利关系和内部决策与管理方式,这就是现代企业制度.现代企业制度首先是一     

会计监督体系的现状与构建

现代社会的经济细胞是企业,企业最理想的组织形式是公司制(尤其是指股份有限公司)。在财产权或订约的观点下,企业并非独立存在的主体,它只不过是一种“若干契约的结合”,而不是一个人。为了维护契约缔造者的各种利益,就需要对企业活动进行监督,尽可能的减少利益冲突。而我国现实的经济生活中,企业经理人员为了实现某种自身利益,操纵财务报告的编制、粉饰会计数据,其结果是大量会计信息失真,给企业组织的缔造者造成重大损失。本文通过分析会计监督体系的现状与对策研究的相关理论,在此基础上,提出强化会计监督策略,希望可以为会计领域的研究提供一定的借鉴。     

基于太子奶集团案例浅析民营企业内部控制的问题

企业是现代社会中最主要的经济组织,随着我国政治经济体制改革的深入和社会的进步,民营企业也经历了迅速的发展。民营企业在经济方面具有重要作用,能够增加就业和维护社会稳定。但是许多民营企业在注重商机发掘的同时,往往忽视管理机制的建立、完善与执行,导致其在内部控制管理方面出现了一些问题。本文就此针对企业的内部控制提出相关观点。     

企业如何建设先进文化

企业作为社会经济发展的骨干,已经完整地融干世界文化交流的有机生命体.在现代社会中.它不再单纯是一个盈利性的终济组织和企业员工养家糊口解决温饱的地方,而且还是企业员工实现自我表现价值、寻求精神追求和承担社会责任的"文化机构".因此,企业不但要考虑作为经济组织的经济利益,而且更要考虑作为"文化机构"的"精神实现".只有建立一个符合社会发展的、符合自身特点的企业文化,企业的生命力才能永不衰竭.     

客户价值的评估方法

关系营销关注的是客户保留,企业要与顾客保持良好的客户关系。作为以赢利为目的的组织,企业很显然应把主要精力放在维护能给企业带来最大利益的客户关系上。本文介绍了几种评价客户关系价值的方法,并讨论了它们各自的缺陷,提出反映客户关系风险水平的经济价值评估法是对客户关系价值的更好的评价方法;同时指出,即使是经济价值评估法也有缺陷,客户关系的总价值应包括经济价值和很难用经济指标衡量的关系利益。最后提出了管理客户关系以最大化客户关系价值的几点建议。     

关于构建和谐企业的几点思考

促进企业发展,奠定构建和谐企业的物质基础企业作为一个经济组织,是社会的经济细胞,是社会物质财富的主要创造者,也是企业员工利益的直接维护者,它为社会和谐和企业和谐     

企业社会责任与商业伦理

作为社会系统中的一份子,企业组织的责任问题越来越受到人们的关注。这种关注不仅来自于理论界,更多的来自于企业周边的群体和利益相关者。本文从理论入手,透视市场经济体制下,企业如何履行自己的社会责任,并对现代企业如何构建社会责任体系,提出了一些观点。