从利益集团视角审视我国的收入分配问题

改革开放二十多年来,随着有中国特色社会主义市场经济的建立和逐步完善,我国的社会主义事业也取得了辉煌的成就。同时,不可回避的是,随着改革的不断深入,许多社会转型期所特有的问题逐步凸现,其中,收入分配问题就是一个为社会广为关注的问题。关于收入差距扩大,收入分配不公的种种研究、讨论层出不穷。而这恰恰说明此问题触及了民生的关键部位,代表了广大人民的根本利益。作者借鉴西方国家相关发展经验,尝试从利益集团这个视角来分析当前出现的收入差距扩大和收入分配不公问题,并据此给出相关政策建议。     

公平与效率——兼论我国的收入分配原则

公平与效率的关系问题，一直是一个存在很大争议的问题。在我国改革开放的过程中，我们曾将“效率优先、兼顾公平”确定为处理效率与公平的基本原则，而十六届六中全会提出“更加注重公平”，这并不是对原有收入分配原则的否定，而是在新的发展阶段必然产物。     

基于公平效率视角构建和谐社会的政治经济学分析

随着我国国民经济经历了长时期快速增长,和谐问题日益凸显.笔者结合社会主义的本质特征对增长、公平和效率的关系作出分析;并且着重从劳动、土地、资本、管理要素角度对和谐问题进行深入探讨,认为要在提供公平竞争宏观环境、扭转粗放型经济发展方式等方面做出努力.     

公平收入分配与构建和谐社会

分配公平是社会公平的重要内容,是构建社会主义和谐社会的必然要求。论述了公平分配对于构建社会主义和谐社会的重要意义,分析了目前中国收入分配不公对构建和谐社会的不利影响,探讨了解决分配不公以促进和谐社会建设的对策。     

我国收入分配现状及思考

目前我国正处于传统计划经济向市场经济体制转轨的过程 ,个人收入分配体制发生着激烈而深刻的变革 ,日益成为社会广泛关注的热点问题。文章通过分析我国收入分配制度存在的问题 ,提出借鉴国外经验 ,积极探讨完善我国收入分配的途径     

国有企业收入分配制度的构建

本文就国有企业收入分配制度进行了对策性制度构建的研究。首先对制度目标做出结合实际的理论阐述，初步构建起多要素按贡献程度分配的制度模式，即以耗费补偿性分配、创造报偿性分配和超额贡献奖励为分配层次的收入分配制度框架结构。     

国有企业收入分配制度的构建

本文就国有企业收入分配制度进行了对策性制度构建的研究.首先对制度目标做出结合实际的理论阐述,初步构建起多要素按贡献程度分配的制度模式,即以耗费补偿性分配、创造报偿性分配和超额贡献奖励为分配层次的收入分配制度框架结构.     

浅谈和谐社会构建中收入分配不公平问题

社会主义和谐社会应当是各种利益关系不断得到协调的社会。现阶段,中国收入差距不断拉大,收入分配不公平的问题已经凸现,已经影响到社会和谐稳定和经济可持续发展。因此,我们要正视目前收入分配领域存在的突出问题,将社会公平摆在更加突出的位置,动态地实现效率和公平的统一,实现社会的和谐。主要分析中国当前收入分配不公平现状及其原因并提出解决社会收入分配不公平的对策。     

我国收入分配原则的制度经济学分析

在当前社会主义市场经济发展的新时期 ,“收入的初次分配注重效率 ,收入的再次分配强调公平”是我国收入分配的基本原则。从制度经济学的角度来看 ,效率和公平的实现有不同的制度成本。本文就是运用制度经济学的相关理论 ,针对这种差异性的制度成本进行分析 ,并得出了相关的结论和建议。     

从和谐社会的构建看中国当前的收入差距现状——基于公平和效率的角度

在中国经济快速增长的同时,也产生了地区之间、城乡之间及行业之间收入差距拉大的问题,这在很大程度上影响了中国和谐社会的构建。因此,在对中国收入差距的现状和原因进行阐述的基础上,从公平和效率的角度,深入探讨中国收入差距对我们构建和谐社会的积极和消极影响,并在此基础上对缩小中国的收入差距提供一些建议。     

缩小收入分配差距 建设社会主义和谐社会

社会主义和谐社会所需要的公平正义，其核心内容，就是利益分配平等，而缩小收入分配差距是实现社会公平的首要问题。当前，我国收入分配领域突出的问题是收入差距过大。要建设社会主义和谐社会，必须采取有力的政策措施缩小收入分配差距，调节收入分配关系。     

加强税收公平收入分配职能 全面构建社会主义和谐社会

文章通过分析现行税制在公平收入分配方面存在的问题,结合我国构建和谐社会的国情,就如何推进税制改革,完善相关税种,加强征管,进一步发挥税收的调节分配作用等,提出了可行性税收调整与征管对策。     

收入分配从效率型到公平型的经济法调控

中国国民收入差距有扩大化的趋势,其根源在于交易不公开口制度缺失,只有公平分配才能体现社会正义,从效率型到公平型的收入分配价值取向是避免收入差距的基础。要遏制贫富分化,就必须保障国家分配权、规范市场主体行为并完善社会保障等方面的经济法律制度。     

和谐社会视野中的收入分配公平探析

实现社会的和谐必须高度重视经济社会发展过程中出现的收入分配差距问题,注意协调好各个阶层、各个方面的利益关系,注重维护和实现社会公平。文章在对收入分配公平的内涵科学界定的基础上重点分析了市场经济下的收入分配公平问题,并对如何构建一个公平的收入分配范式作出了探析。同时还对我国现实生活中所存在的收入分配不公现象进行了分析,并就如何调节收入分配关系、促进社会和谐提出了对策。     

和谐社会下中国收入分配制度改革的研究

改革开放30年以来,我国政府进行了一系列的经济体制和分配制度改革,提高人民生活水平。但我国收入分配制度存在的问题也逐渐暴露了出来。收入差距过大制约着构建社会主义和谐社会。本文从中国未来的经济发展和建设社会主义和谐社会的角度出发,要求收入分配制度把公平放在更重要的地位。将采用面板数据比较近11年城乡、东西部地区居民收入差距,然后探讨存在收入分配差距的原因,在此基础上提出我国收入分配制度改革的政策建议。     

对收入差距问题成因的几点分析

中国收入分配差距的拉大已经成为社会特别关心的问题.在短短的二十多年里,中国从一个收入分配最为平均的国家,一跃成为贫富差距位居前列的国家之一,在世界历史上都是极其少见的.本文从三个方面分析了产生这一现象的原因.     

缩小收入分配差距建设社会主义和谐社会

社会主义和谐社会所需要的公平正义,其核心内容,就是利益分配平等,而缩小收入分配差距是实现社会公平的首要问题.当前,我国收入分配领域突出的问题是收入差距过大.要建设社会主义和谐社会,必须采取有力的政策措施缩小收入分配差距,调节收入分配关系.     

二战后中西方收入分配的比较与启示

中西方因社会制度不同 ,收入分配的理论、原则均存在根本性区别 ,政府对收入分配的干预方式和干预程度也不相同。但二战后两者却都存在着注重公平的历史现象与强调效率发展潮流的相似变化。对两者的比较启示我们 ,效率优先、兼顾公平是中西方社会发展的普遍要求 ;分配方式多样化是市场经济的共同特征 ;市场和政府分配并存是现代市场经济的必然现象 ;完善社会保障体系是市场经济顺利发展的必要条件     

我国收入分配不公问题的研究

现阶段,伴随着我国经济的高速发展,收入分配不公的问题日益严重。文章拟在分析我国收入分配制度公平与事实不公平并存和分配无序是我国收入分配事实不公平的主要原因的基础上,提出解决我国收入分配不公的建议。