经济增长与就业增长关系的实证研究

通过对经济增长率与就业增长率、失业率的变动关系,以及对就业弹性的分析,显示我国高经济增长并没有带来就业的相应增加,经济增长的就业效应不断趋弱。而宏观生产函数模型的结构参数变动显示资本对经济增长的作用增强,而劳动对经济增长的作用减弱,Chow检验进一步显示宏观生产函数结构参数具有不稳定性。对经济增长与就业增长的结构偏离度分析则表明我国第二产业增长快但就业能力却在下降。     

要保持经济与就业同步增长

有关专家日前指出 ,实施经济增长与就业增长同步的发展战略、提高经济增长对就业增长的贡献率 ,增加国内有效需求 ,加快经济结构的调整 ,是缓解目前就业压力的有效措施。应选择能够创造更多的就业机会的经济增长方式 ,在经济增长的同时 ,保持就业的同步增长。并要特别注意在结构调整中 ,切实提高经济规模的就业密度 ,使原有的和扩大的经济规模中的就业容量都有所提高。要保持经济与就业同步增长     

如何实现经济与就业同步增长

一、我国目前经济增长与就业增长的现状 宏观经济政策的三大目标是高GDP增长、低失业率、低通货膨胀率。其中，促进经济增长是解决就业问题的基本前提。从世界各国的经验来看，经济增长与就业增长一般是正相关的，无论是处于竞争均衡的西方工业化国家，还是处于结构转换的发展中国家的经济增长进程，都证明了经济增长与就业增长之间的这种互动机制。     

甘肃省民族地区经济增长、结构调整与就业的互动机理研究

经济增长、经济结构调整对居民就业增加具有决定性的推动作用,而就业的变动与经济增长、经济结构变动之间表现出一定的不一致性,劳动力的就业状况会对经济增长、结构调整产生较大的反作用。文章试图分析西部民族地区三者之间的互动关系,提出解决甘肃省民族地区经济良性发展的行之有效的对策建议。     

吉林省经济增长与就业增长的特征及其相关性研究

在改革开放的20多年里，尽管吉林省经济保持了较高的增长，但是，随着市场化程度的推进和经济结构的调整，吉林省的就业压力却越来越严重。本文采用统计分析方法，研究改革开放以来吉林省经济增长与就业增长的特征和两者的相关性，分析经济增长没有创造就业增长的原因，并提出未来吉林省调整结构、扩大就业、促进经济增长的相应对策和建议。     

经济增长促进就业的实证分析

本文对中国的经济增长与就业、经济增长与非农就业以及经济增长与各产业就业的关系进行了实证分析,从而回答了在当前经济形势下,通过经济增长是否能够促进就业、促进就业的有效程序为多大、如何提高经济增长在促进就业方面的持续有效性问题。     

2004年我国宏观经济政策取向和调控政策

2004年我国经济工作的重点要转移到加快结构改革、转变经济增长方式上来。进一步调整国债资金投向，推动经济结构战略性调整，加强公共投资和促进协调发展，实施积极的就业政策促进经济增长与就业增长的协调．保护粮食综合生产能力，千方百计增加农民收入．加快产业调整升级，扩大新兴产业对经济增长和就业的带动作用，加快推进公益和垄断部门的改革，努力保持出口稳定增长．提高出口竞争力，优化进口结构。     

经济增长经济结构与拉动就业

在当前买方市场形成和巨大就业压力情况下,如何处理好经济增长与经济结构对于拉动就业的先后次序是关系到我国发展与稳定的重大问题。 国内不少权威机构认为中国经济增长保持在一定水平上是解决中国严峻就业形势的必由之路。有人对此提出了疑问,认为中国的失业率高是由于经济结构调整加快造成的,因而不能把就业形势的稳定建立在经济增长     

我国经济增长和就业增长非一致性的制度解释

我国经济的高速增长并没有对就业产生多大的拉动力,反而在一定的程度上对就业增长产生了挤出作用,体现了经济增长与就业增长的非一致性。导致这种状况的根本原因在于各级政府的政绩考核过分偏重GDP、没有建立完善的现代产权制度、劳动力市场制度不完善、社会保障制度滞后和教育结构失衡等。要实现经济和就业同步增长,就要树立科学发展观,需要对以上相关制度进行改革和调整。     

安徽省就业增长与经济增长、城镇化关系的实证研究

文章运用协整理论、格兰杰因果检验和脉冲响应函数,验证了安徽省就业增长与经济增长、城镇化之间的关系。结果表明:安徽省就业增长与经济增长、城镇化之间存在着长期稳定的均衡关系,经济增长和就业增长之间存在单项因果关系,城镇化和就业增长之间存在双向因果关系。证实了安徽省城镇化和就业增长的相互促进作用,经济增长短期内对就业增长具有较为有力的促进作用。安徽省要以促进经济快速增长、加快推进城镇化进程为抓手,促进和扩大就业增长。     

四川省人口就业与经济增长的关系分析

人口就业与经济增长密不可分.本文基于1978-2018年四川省人口就业与经济增长的相关数据,构建人口就业与经济增长的向量自回归模型,并结合脉冲响应函数分析,对人口就业与经济增长之间的关系进行实证分析.研究结果表明,人口就业与经济增长之间存在长期均衡关系,人口就业与经济增长之间存在相互的正向冲击作用,并提出推进人口就业和经济增长的产业结构调整,加快第三产业的发展,增加就业机会,扩大就业人口等建议.     

经济演进与就业弹性测算——基于变截距模型的分析

准确地测算就业弹性是研究经济增长与就业之间关系的起点,但当前国内外的研究主要集中于就业弹性的静态测算与走势分析,均未能从动态有效区分经济增长中规模效应与结构效应对就业的影响。使用基于面板数据的固定影响变截距模型和设定新的计量方程分析和研究就业弹性是解决此问题的一条新思路。     

经济增长与大学生就业非一致性变动的实证研究

中国2001—2008年经济增长迅猛。对中国经济增长与大学毕业生就业之间的关系考察后发现：经济增长并没有拉动大学生就业的增长,经济增长与大学生就业之间存在非一致性的变动关系。为此,政府必须采取切实可行的政策鼓励大学生创业,拓宽就业渠道,提高第三产业吸纳大学生就业等措施,真正做到经济增长与大学生就业的同步发展。     

贵州经济增长与就业关系的实证分析

一般而言,经济增长与就业之间存在着密切的关系。本文利用贵州省1978—2007年间的统计数据,分别计算了经济增长的就业弹性系数,并建立回归模型,分析了贵州经济增长与就业二者之间的关系。实证分析表明贵州经济增长与就业之间存在长期稳定关系,贵州经济每增长l%,就业增长0.31%。     

中国就业弹性的决定因素及就业影响

由于就业弹性的下降,中国的经济增长未能带来相应的就业增长.文章从要素供给、经济体制变革以及经济增长等三个方面详细考察它们对就业弹性变化的影响,并分析了在就业弹性下降过程中所体现的一些积极的就业意义.结果表明,要素禀赋因素并不是影响就业弹性变化的重要因素,而经济体制的变革以及收入、经济增长导致的市场需求结构的变化才是影响就业弹性变化的重要因素.所以,过分强调节约资本资源、发挥廉价劳动力优势并不能提高就业弹性,进一步扩大经济主体产权的多元化和设法实现经济的持续增长才是提高就业弹性和促进就业的关键.     

对就业与经济和谐发展的分析与思考——以江西省为例

就业是民生之本、安国之策。新世纪以来,伴随着经济的大发展和经济结构的大调整,江西省就业状况逐步好转,但从经济与就业和谐发展的角度看,江西省产业结构和就业结构之间还存在着一些矛盾,文章从目前江西省劳动力资源就业基本情况入手,通过对江西省劳动就业与经济的协调性进行相关分析,有建设性的提出了一些正确理解和处理经济增长与扩大就业之间关系的建议,以期达到促进江西省劳动就业与经济和谐发展的目的。     

基于DEA方法的有效就业量的计算与应用研究

本文结合有效就业理论,运用数据包络分析（DEA）方法计算出了1990～2009年我国的有效就业量,并通过对我国经济增长与有效就业增长的协整检验及Granger因果关系检验,证明了我国经济增长与有效就业增长之间存在正相关关系,找到了我国经济增长与就业增长非一致性现象的原因。最后得出结论,经济增长能够带动有效就业量的增长,而有效就业量的增加表现为对劳动力冗员的有效利用,而不是名义就业人数的大幅度增加。     

关于经济增长与就业增长相关性实证分析——以辽宁省为例

经济增长与充分就业都是宏观经济发展所追求的重要目标之一。通常情况下,GDP的增长与就业增长是正向相关的,经济增长是充分就业实现的重要前提和基础。文章以辽宁省为例,采用统计分析方法,研究改革开放以来我国经济增长与就业增长的相关性。通过分析得出辽宁省经济增长与就业增长的关系违背了"奥肯定律",并考察经济增长没有创造就业增长的原因及对策。     

吉林省高增长低就业的现状、成因及对策

经济快速增长会拉动就业水平,经济增长率与就业增长率呈正相关。但近年来,吉林省经济高速增长的同时,就业形势却日益严峻,经济增长对就业的带动作用弱化。吉林省经济的高速增长没有带动就业的显著增加,这一现象可称为经济增长的低就业效应。     

内蒙古经济增长与扩大就业的关系研究

一、经济增长与就业增长之间的关系的理论分析 1.经济增长与扩大就业之间呈正相关的关系.劳动力需求是由整个经济需要派生出来的,企业增加劳动力是为了发展生产,以满足社会需要.因此,经济越发达,增长速度越快,对劳动力的需求越多,就业越充分.相反,如果经济萎缩、停滞甚至倒退就将减少对劳动力的需求,造成失业增加.所以,经济增长与就业增长之间呈正相关的关系.