试论我国企业行政管理中的问题与改革

随着我国社会经济的不断发展,越来越多的企业不断的出现和进步为现代社会带来了无线的推动力。但需要认识到的是,由于我国经济的过快发展,在现代企业中常常因为行政管理中的问题而造成一系列影响和后果。不但对企业的生存和发展造成了影响,还危害了社会的稳定性。本文主要中我国企业行政管理中出现的问题进行分析,探讨了如何解决在我国行政管理当中出现的这些问题。帮助我国企业进行行政管理方面的改革,更好的为企业的发展做出贡献。     

企业行政管理中的问题与改革思路

在现代化市场经济背景下,企业的行政管理作为企业的基础性、关键性工作内容,必须要实现较好地创新与改革,更新思想观念,掌握先进的工作管理方法和技能,以适应市场经济竞争发展的需要。探索企业行政管理中的问题,结合问题探索相应的改革路径,才能让企业行政管理工作实现高质量发展,才能让企业行政管理效率越来越高。     

企业行政管理中存在的问题及创新措施研究

我国正处于社会主义初级阶段,企业行政管理在企业发展中起着至关重要的作用。现代企业管理的中枢神经是企业行政管理。从企业运行的整个过程来看属于企业管理范畴,同时企业行政管理也是联系领导和下属的纽带,指导企业发展的桥梁。在实际的企业管理中也存在着一些问题,主要表现在行政管理人员素质低,管理工作脱离实际,有效管理系数大大降低,管理模式呆板、僵化等方面。本文针对这些问题,从管理理念、管理人员素质、管理模式、管理体系等提出可行性创新措施。     

企业行政管理的现存问题及优化思路

当代企业需要依靠各环节出色的行政管理职能的应用,来尽可能地创造巨大的价值收益。为此,文章就从企业行政管理的现存问题入手,就其优化思路进行了说明,以供参考。     

企业行政管理的现状及优化对策

对现代企业而言,行政管理工作非常重要,可以说是促进企业内部和谐、规范企业运行,提高企业竞争力的关键所在。长期以来,各企业也对行政管理高度重视,并在运行发展过程中积极展开相应工作。不过就实际成效来看,当前许多企业在行政管理方面都还存在一定的缺陷与不足,从而影响了企业的正常运行和长远发展,必须尽快对此进行优化与完善。本文简单介绍企业行政管理,分析其中存在的问题,并就其优化对策展开探讨。     

浅析我国企业文化与行政管理的关系

企业文化是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象,被组织成员认为有效而共享的企业经营观念。行政管理是运用国家权力对社会事务的一种管理活动;也可以泛指一切企业、事业单位的行政事务管理工作。本文在研究国内企业文化与行政管理的理论的基础上,试图阐述企业文化与行政管理二者之间的相互关系和相互影响。     

企业行政管理在企业管理中的作用

现如今企业之间竞争日益激烈,要生存、发展,不只要重视产品、服务,也要提高管理水平,从管理上获得效益.行政管理是企业发展中的重要助力,是重要的管理工作,其对企业管理有巨大帮助.本文指出行政管理的作用,就如何进一步发挥其作用进行探讨.     

对企业行政管理理论的探讨

随着社会经济的不断发展,市场环境日益复杂,企业行政管理是深入企业各个部门和分支机构的系统体系,对企业的生产、经营和发展具有良好的组合和协调作用,是促进企业健康、持续发展的重要保证。本文通过对企业行政管理理论进行分析研究,对当前制约企业行政管理的问题进行了剖析,并对如何提高企业行政管理水平提出了对策和建议。     

企业行政管理创新存在的问题及其对策探讨

在完善的企业结构中,行政管理是不可缺少的。企业的行政管理系统是企业的中枢神经系统,在企业管理中发挥着核心作用。企业行政管理系统不仅是企业管理的一个部分,还有利于加强其他部门的沟通和交流。加强和改进企业行政管理系统,可以增强企业的核心竞争力。提高行政效率,不仅有利于提供经济效益,还有利于促进企业的长远发展。据调查统计,在企业运营管理的过程中,还存在较多问题,比如制度问题、人员分配和调度问题等。为了进一步改善当前的问题,企业要紧跟时代潮流,提高企业管理的效率,对当前企业行政管理的方向进行进一步的调整和改进。     

浅析行政单位内控管理存在的问题及对策

行政单位是行使国家和人们赋予的职权,履行社会责任与义务的场所。反腐败,反贪污,提高办事效率,提高服务质量是行政单位的宗旨。为了适应社会的发展,市场的需求,近几年来,国家将内控基本规范又应用到行政单位,并做了详细的规定,用内控制度这个笼子牢固地锁住权利,从而约束管理者的权利与行为。但是内控在行政单位的应用还是比较晚,所以运行起来有一定不足与差错,因此笔者想从自己的工作经验出发,谈谈对上述问题的看法,仅供参考。     

企业行政管理职业化的路径分析

如果形象地把企业发展运行比作是人体组织,那么行政管理相当于发展运行这个整体中的中枢神经,由此可见行政管理职业化在企业管理中的重要性。行政管理贯穿于企业发展运行的全过程,是联系企业全体员工重要的纽带,加大对行政管理职业化的力度具有十分重要的意义。     

新时期企业行政管理探析

随着现代管理理念的多元化趋向,企业行政管理凸显了许多实质性问题.新形势下,优化企业人才资源,规范企业行政管理行为,建构科学的企业行政管理体系,成为推动现代企业健康发展的保障.     

我国企业行政管理现状研究

随着现代企业管理理念的不断发展,我国的企业行政管理暴露出许多问题。在经济不断发展的今天,如何有效利用企业的资源,建立和完善企业行政管理,将是促进企业可持续发展的有力保障。     

浅析企业行政管理工作

企业的行政管理工作担负着推动和保障企业生产、经营、财务等各方面工作的协调沟通,是整个企业的中枢神经系统.各个企业都通过加强自身的行政管理工作,提升企业的核心业务服务,为企业的经济效益服务.本文针对企业如何提高行政管理效率展开讨论和思考,在对企业行政管理工作内容和认识的基础上,提出行政管理工作的科学定位和发展方面.     

浅析行政事业单位固定资产管理存在的问题及对策

随着行政事业单位办公条件的日益改善,大量现代办公设备的添置,行政事业单位的固定资产日益增加,有的还相当庞大,资产总额达到几千万元,甚至上亿元。行政事业单位固定资产种类和数量的剧增,使得行政事业单位固定资产成为行政事业单位的重要资产。但纵观行政事业单位固定资产的管理工作,还存在着诸多管理薄弱现象。为此,固定资产的管理如果还是使用传统性的手工管理,必然赶不上时代发展的速度。随着信息技术的高速推进,电子政务的发展,以及政府服务透明度的增强,固定资产的管理已经日趋主流。本文就行政事业单位固定资产存在问题及对策进行阐述。     

行政事业单位国有资产管理问题浅析

行政事业单位国有资产管理是国家财政管理的重要基础和有机组成部分,是促进相关政府部门更有效地发挥其重要职能的保障。资产管理工作不仅关系到国家机构各项事业的正常运转和快速发展,还影响到财政管理在国家治理当中的基础性和支柱性作用。只有有效的管理才能使国有资产的效益最大化。     

浅析新时期企业行政管理的重要性及创新路径

在企业的经营管理中,行政是企业发展的中枢神经,对于企业的稳定与发展至关重要。企业员工众多,更加需要行政管理者发挥联系管理者和员工的桥梁作用。随着市场经济的深化改革,企业的行政管理也受到了新的挑战,并在工作中出现了一些问题,需要得到妥善的解决和改进。本文就是基于这样的理论背景,分析了新时期企业优化行政管理的必要性,进一步探索新时期行政管理工作的创新路径。     

行政事业单位资产管理问题浅析

行政事业单位资产是国有资产的重要组成部分,在加强公共管理控制、履行政府职能及推动经济建设等方面起到重要作用。但如果使用管理不当,则会造成国有资产流失,给国家带来损失。因此,采取有效措施加强行政事业单位国有资产管理具有重要的现实意义。本文分析了国有资产管理现状,并提出国有资产管理改进建议,以充分提高国有资产使用效率。     

浅析提高煤矿企业行政管理效率

我国尚处于社会主义初级阶段,企业依然面临着行政管理科学化的艰巨任务.本文从行政管理效率的基本概念入手,分析了影响我国煤矿企业行政管理的因素,对企业行政管理的模式进行了探讨,分析了企业行政管理效率低下的原因,并提出了有益的见解和建议.