煤矿人力资源管理信息化发展途径

众所周知,煤矿企业由于其生产的特殊性,内部人员较多。但目前很多煤矿企业仍旧沿用以往的人力资源管理模式,导致人员管理较为混乱复杂。随着我国信息网络化的发展,煤矿企业人力资源管理目前已导入相应的信息化手段,并渐趋成熟。在日常工作中,煤矿企业人力资源信息化管理系统有利于进一步提升工作效率,规范管理流程,激发员工的工作热情。同时,人力资源管理的信息化,可以直接将相关信息直接传递至基层,方便企业政策宣贯,实现无纸化办公,减少企业成本。本文将就煤矿企业人力资源开展信息化管理手段展开分析,并对其发展途径展开探讨,希望可以起到抛砖引玉的作用,推动更多煤矿企业开展信息化人力资源管理工作。     

工作流在煤矿经营管理系统应用的研究

从煤矿企业的角度出发,信息化管理策略是企业经营能力提升的重要途径,也是展开企业信息化建设的科学方向.本文就对工作流和其在煤矿经营管理系统的应用作了详细解释,并且分析了JBPM的工作特点,研究工作流技术的运行机制.这些能对煤矿企业的运营管理起到至关重要的作用.     

试论天然气企业财务管理与信息化系统建设

随着工业化发展的进程加快,天然气企业在市场中的地位越来越重要,面对着日益激烈的市场竞争,如何加强企业的内部管理成为了天然气企业增强市场竞争力的重要课题,在财务管理上,信息化系统的重要性越来越突出。本文从天然气企业信息化系统建设的现状以及存在的相关问题入手,分析了信息化建设中的相关问题,并对这些问题提出一些建议。     

关于现代企业如何做好财务管理信息化建设

随着信息化时代的到来,现代企业财务管理信息化建设水平高低逐渐成为企业市场核心竞争力的标志。财务管理是企业经营管理体系中的核心组成部分,也是企业管理的核心内容。如何将财务管理信息系统同企业的经营管理有机融合,全面提升企业经营管理的信息化水平是当今企业值得关注和重视的课题。本文就现代企业财务管理信息化建现状及问题进行了分析和探讨,提出了如何做好财务管理信息化建设的对策。供相关企业在财务管理信息化建设方面参考。     

改进煤矿人力资源管理信息化的措施

煤矿企业由于其生产的特殊性,工作人员较多。目前很多煤矿企业仍然是采用以往的人力资源管理模式,显然已经无法满足煤矿企业的发展需求。随着信息化时代的到来,煤矿企业实行人力资管理信息化势在必行。本文主要从人力资源管理信息化的概述、对煤矿企业发展的意义以及煤矿企业人力资源管理信息化存在的问题入手,探究改进煤矿企业人力资源管理信息化的措施,希望给煤矿企业的发展提供借鉴。     

煤矿企业工会信息化建设初探

经过长期的发展，我国电力行业信息化建设取得了很大的发展，在工会信息化建设方面也得到了具体的应用并起到了应有的效果。现就煤矿企业工会在信息化建设方面做粗浅的探讨。     

煤矿企业人力资源管理信息化建设探析

社会活动的主体是人,因此在一个企业中企业人力资源管理所发挥的作用不容忽视,尤其在人员较多的煤矿企业,完善企业人力资源管理系统意义重大.目前企业人力资源管理中引入信息化手段已经成为企业发展的大趋势,本文将从煤矿企业人力资源管理信息化建设的意义、目标、存在问题和完善策略四个方面进行论述.     

管窥煤矿企业政工工作面临的问题和解决措施

随着我国的不断发展建设,我国煤矿企业的发展速度在不断加快,社会各界对于煤炭的需求量也在不断加大,而煤矿企业的建设发展也在面临更多的挑战,其中不可忽视的就是煤矿企业的政工工作。本文就煤矿企业政工工作面临的问题进行了简要的分析,对如何加强企业政治思想工作进行了相对的研究分析,努力开发出完善的煤矿企业政工管理体系,建设出有效的政工工作团队,为煤矿企业的发展打下坚实的基础。     

中小企业信息化建设的环境问题研究

目前,我国中小企业的信息化建设水平还处于偏低状态,究其原因,既有政府宏观管理方面的问题,也有IT技术在社会推广中的措施及企业自身能力的建设问题。在新的形势下,相关部门都有必要根据信息化建设的发展规律和要求,调整好自身的工作方向和工作方法,协同推进中小企业的信息化建设工作,为中小企业的信息化建设营造良好的大环境。     

基于AHP的黑龙江电力信息化建设评价

电力信息化建设评价是对电力信息化规划的一个客观评价,本文设计了电力信息化建设的评价指标,并运用AHP方法获取电力信息化建设的二级和三级指标的权重,清楚地指出信息化建设的重点因素,便于企业采取相关对策,从而为电力信息化提供工作指导。     

探究信息化对煤矿企业组织模式的影响

信息化是促进煤矿产业结构调整的必然举措。本文通过探究信息化对煤矿企业组织模式的影响分析,并就如何构建信息时代煤矿企业的组织模式进行分析,指出了信息化是煤矿企业发展的必然趋势。     

企业信息化对内部控制的有效性

<正>企业日常开展内部控制工作需要财务部门、业务部门、人事部门等多个部门的积极配合,以此确保内部控制效率,达到企业内部结构稳定、制度完善、管理方式科学等目的。企业内部控制工作需要结合信息化的时代背景加以提升,积极促进内部工作与管理的信息化水平,进一步强化内部控制效果。笔者阐述了企业信息化建设对内部控制的积极影响,针对现阶段企业信息化建设在内部控制过程中的阻碍提出改进策略,以供相关企业参考借鉴。     

安全监控系统在煤矿安全生产管理中的应用

煤矿企业的信息化建设能够最大限度地减少人员伤害,最大幅度地提升安全事故的预警能力与应急能力.本文针对贵州金元煤炭企业安全管理现状,结合具体实际建立的煤矿安全监测管理系统实现了煤矿企业安全生产信息化、智能化;真正做到"过程控制,精细管理".     

信息化:企业发展的重要课题

信息化是现代化的重要内容和特征,企业信息化是国民经济和社会信息化的基础。如何使用信息技术,加强企业信息化建设,提高信息化水平,充分发挥其在企业获得最佳经济效益中的作用,是当前每个企业所面临的一个必须迅速解决的重要课题。     

试论煤矿班组全程化管理系统的实现与应用

目前,煤矿在我国是一个高风险高危险的行业,煤矿企业中最活跃的细胞是班组,因此煤矿企业安全生产管理的全部工作都要落实到班组。研发一套"班组全程化管理系统"对广大矿山的安全管理人员、班组人员和班组作业进行信息化的管理,能够帮助煤矿企业更好地加强班组安全管理,进而提高煤矿的安全管理水平。     

利用信息化提高企业核心竞争力

如何使用信息技术,加强企业信息化建设,提高信息化水平,充分发挥其在企业获得最佳经济效益中的作用,是当前每个企业,特别是对于江西宜春这样工业经济相对落后地区的企业所面临的一个急需解决的重要课题。     

企业财务管理信息化探析

伴随着网络技术的普遍应用,财务管理信息化的建设成为企业面临的重要课题。文章从财务管理信息化的含义及其发展历程出发,阐述了财务管理信息化建设对企业发展的意义及其必要性,并着重总结财务信息化建设过程中常见的问题,进而针对这些问题提出了一些建议。     

浅谈煤矿企业纪检工作创新

面对复杂的国内形式,特别是党在最近几年反腐力度的不断增强,对煤矿企业来说,加大反腐工作力度,营造和谐煤矿文化建设显得尤为重要。本文从煤矿企业在新时期如何创新纪检工作进行了探讨,旨在为煤矿企业构建完善的纪检工作体系,促进煤矿企业和谐发展做些有益的尝试。     

煤矿企业文化建设探索

煤矿企业由于自身的行业特点,所以在企业文化建设中也与其他行业有明显不同,本文针对煤矿企业的特点,对企业文化建设进行了探索,提出企业文化的建立与企业员工自身的需求、认同有很大关系,在此基础上,提出了煤矿企业进行企业文化建设的一些措施,并在实际工作中进行了运用。     

浅析企业人力资源管理信息化建设

随着各种新技术的发展,人力资源管理信息系统出现了革命性的变革,人力资源管理信息化是每个企业面临的重大课题。本文回顾了人力资源管理信息化发展阶段,从企业人力资源管理信息化建设的阶段性和组织体系中各层级对加快信息化建设的作用等方面进行了阐述,并提出建议。