浅谈国有企业产权体制改革中的问题与对策

产权体制改革是国有企业改革的核心，它涉及制度的创新和体制的转换，是对企业的价值进行重新评估。自从全国普遍推开国有企业改制改革后，国有企业加快了经营体制的转换，保持了持续稳定的发展，提高了经济效益。但是，在改革过程中也出现了一些问题，给国家和企业造成了不少损失，本文就国有企业产权体制改革中产生的问题及解决办法进行探悉。     

谈国有企业产权改革的争议及思考

国有企业改革作为中国经济体制改革的重要内容一直是理论界的热点问题,而产权改革则是国有企业改革中颇受争议的焦点,通过正确认识国有企业及其改革进程中出现的一系列问题,探讨国有企业未来发展方向,明确国有企业进行产权改革以及建立健全现代产权制度的重要意义和作用.通过确立国家与企业之间正确而有效的产权关系,完善公司法人治理结构与国有资产管理制度,建立健全国有资产监管体制及产权保护法律法规,从而建立现代企业制度.     

国有企业改革中产权的流失及对策

产权体制改革是国有企业改革的关键，但在改革过程中出现了一些问题，给国家和企业造成了经济损失，对于出现的问题应以积极的应对方式予以解决。     

我国国有企业产权多元化的实现途径研究

产权多元化是现代产权制度的重要内容,既有利于规范法人治理结构,又有利于企业分散经营风险,同时从体制上真正实现政企分开.国有企业的传统产权制度存在着许多弊端,国有企业产权制度改革的必然性及产权制度改革的一个重点即产权多元化.产权多元化是国有企业产权改革的关键,实现产权结构多元化应从我国国情及实情出发.通过对实现国有企业产权多元化的几种实现途径进行了探索,认为在国有企业改革的浪潮中,不同的企业应根据自身的特点选择适合的方式,从而使国有企业顺应时代的发展成为真正意义上的现代企业.     

提升产权管理的价值 确保国有资产保值增值

随着我国改革开放程度加深,国家开始对企业进行产权改革,以便能够进一步深化市场经济体制。企业进行产权改革,提升产权管理效益能够从根本上确保我国的国有资产保值增值。但是随着企业改革程度加深,国有资产管理方面暴露出许多问题。通过分析当前国有资产管理工作中存在的问题及原因,找到能够提升国有企业产权管理,确保国有资产保值增值的有效对策。     

深化国有企业改革必须面对三方面的问题

国有企业改革是中国经济发展的重要任务,国企改革要实现新的突破,必须正确认识制约其向纵深发展的政府体制与产权问题、经济利益问题和社会问题.这些问题,直接关系到国有企业改革的目标和归宿,甚至影响到整个经济体制改革的走向,已经成为影响国有企业改革的重要因素.     

提升产权管理的价值 确保国有资产保值增值

随着我国改革开放程度加深,国家开始对企业进行产权改革,以便能够进一步深化市场经济体制。企业进行产权改革,提升产权管理效益能够从根本上确保我国的国有资产保值增值。但是随着企业改革程度加深,国有资产管理方面暴露出许多问题。通过分析当前国有资产管理工作中存在的问题及原因,找到能够提升国有企业产权管理,确保国有资产保值增值的有效对策。     

我国国有企业产权结构多元化改革探析

产权结构多元化是现代产权制度的重要内容,既有利于规范法人治理结构,又有利于企业分散经营风险,同时从体制上真正实现政企分开。本文从国有企业产权结构改革现状和产权结构多元化改革的意义出发,对国有企业产权结构多元化的实现途径进行了探索。     

当前进一步深化国有企业产权改革的思考

法律是市场经济的制度前提,市场经济需要在法律的框架内运行才会有效率.随着我国国有企业改革的深入和社会主义市场经济的发展,国有企业产权问题日益突现出来,在市场经济条件下对市场经济主体所支配的经济利益的范围进行分割界定,以此为主要内容展开对产权问题的法学研究成为当务之急.在产权问题研究中,依法进行产权界定是当前国有企业改革的重点和难点,在对产权依法严格科学界定的基础上,对国有企业改革实行"两条线同时推进",即通过产权转让,使部分小型国有企业走向"非国有化",通过股份制改造,使大型国有企业实现产权重组,优化资源配置.而产权界定、产权转让和股份制改造均需在法律的框架内运行,才会得以规范并产生实际效率.     

转型中的中国国有企业产权问题研究

在国有企业改革的不同阶段,不同的企业产权形式在一定时期内产生了良好的经济效益。而且企业产权形式随着市场化的推进而不断变革,但现有的理论无法很好地解释变革的内在动因。因此．本文在对转型时期不同企业产权形式进行划分的基础上,以转型顺序对企业产权形式的影响作为基本的工具,分析了中国国有企业产权改革历程的内在逻辑,并认为改革过程中的国有企业产权形式都是一种过渡产权。     

国有企业产权改革路径探讨

国有企业改革一直是我国经济建设中的"瓶颈",我们欣喜地看到了国有企业改革在探索中前进。然而伴随要素市场化改革的深入,国有企业规制改革必将面对一个始终困扰着它的前提性问题,即国有企业的定位。总结我国国有企业改革的经验教训,可以看出,国有企业改革要获得成功必须要解决产权问题,因为产权制度是现代企业制度的基础,其他的所有企业制度都是建立在产权制度上,应该说,有什么样的产权制度,关系企业运营绩效的好坏。拟对国有企业产权改革中出现的问题进行分析,并提出一些解决的思路。     

国企产权多元化改革的难点与对策

我国经济制度的改革已经走过了30的艰辛历程,在这30年的风雨艰辛中我国逐渐从计划经济转变为市场经济国家.当我国正处在计划经济时期,大型的国有企业一直是我国国民经济的有力支柱,但同时,国有企业也是受计划经济体制束缚最深的.所以当我国进行经济改革时,国有经济一直是改革的重中之重.当我国经济体制改革进行到一定程度时,国有企业的改革已经取得了一定的经济效果,但是还远远没有达到改革的目标.对大型的国有企业如何进行有效的改革,实现对国有企业的机制创新以及制度转换一直是一个大的难题.     

我国产权市场的现状与监督管理

随着我国经济体制改革的不断开展和深化,产权问题不可回避地摆在了人们面前。十几年的改革开放证明,无论是国有企业改革、国有资产管理体制的改革,还是向市场化进程迈进中的市场体系的发育,都涉及到一个最核心问题:企业制度与产权的重组和转让。社会主义市场经济条件下,特别是随着现代企业制度的建立和产权制度改革的深入,产权市场作为社会主义市场体系的重要组成部分,愈来愈受到企业和政府的高度重视,产权市场也逐步地培育发展起来了,目前应特别注意对产权市场加强监督管理。     

当前进一步深化国有企业产权改革的思考

法律是市场经济的制度前提,市场经济需要在法律的框架内运行才会有效率。随着我国国有企业改革的深入和社会主义市场经济的发展,国有企业产权问题日益突现出来,在市场经济条件下对市场经济主体所支配的经济利益的范围进行分割界定,以此为主要内容展开对产权问题的法学研究成为当务之急。在产权问题研究中,依法进行产权界定是当前国有企业改革的重点和难点,在对产权依法严格科学界定的基础上,对国有企业改革实行“两条线同时推进”,即通过产权转让,使部分小型国有企业走向“非国有化”,通过股份制改造,使大型国有企业实现产权重组,优化资源配置。而产权界定、产权转让和股份制改造均需在法律的框架内运行,才会得以规范并产生实际效率。     

人力资本产权视角下的中国经济体制改革

我国的市场经济体制改革，本质上是经济权利在国家、企业和劳动者之间重新分配，劳动者的人力资本产权在改革过程中逐步确立。人力资本产权的确立反过来对我国市场经济体制的完善起到了积极的促进作用。我国经济体制改革是劳动者人力资本产权逐渐明确并得到有效保障的过程。     

供销合作社长期发展的体制思考

正企业体制改革主要是产权制度的改革,经营机制改革即在既定产权制度下进行相适应转换。供销合作社的产权制度有其特殊性和复杂性,改革的争议从来未停止,直接影响供销社事业的可持续发展。据我在供销合作社履职30年的切身体会,基层社应创新股份合作制度,社有企业可实行公司化改革,联合社必须健全理事会制度,履行社有资产所有者和管理者职能,把握产权主体多元化中的控制权。基层社的体制需体现"产权人格化",社员均     

国企产权管理的探索和实践

在我国,国有经济是国民经济的主导力量.国有企业作为国民经济的支柱,在社会主义市场经济建设中发挥着重要的作用.围绕企业发展战略,合理优化配置资源,实现企业价值最大化,是国有资产运营主体——国有企业始终坚持的目标.随着社会主义市场经济体制的不断完善和国有企业改革的不断深化,特别是国有企业发展方式的加快转变和结构调整的不断推进,国企各类经济行为涉及的产权事项日益增多.笔者在南京市属集团从事国有资产的管理工作.本文试就国企产权制度改革的演变、开展企业内部资源整合的举措和意义以及资产评估在维护国有资产权益中的作用等方面进行阐述,探讨和交流对国有产权管理的理解和认识.     

国有企业产权改革的三维分析

国有企业改革的核心问题是产权问题。因此,产权改革是国有企业深化改革的方向。从理论、政策、实践这三个维度分别分析国有企业产权改革的相关问题,使国有企业成为适应市场发展的法人实体和竞争实体,实行企业的高效运行机制,保证国有企业各项改革措施的正常运行。     

论供销社产权的界定和明晰

<正> 一、供销社产权的界定和明晰是深化供销社改革的必然要求 我国正在建立和完善社会主义市场经济体制。供销社的改革就是在这样的背景下进行的。现代市场经济体制的核心是企业制度,企业制度的核心是企业的产权制度,如果企业的产权不能界定清楚并加以明晰,企业就不能成为真正意义上的企业,现代市场经济体制也就难以有效地建立,企业的经营管理机制就难以转化。人们正是在改革的实践中对这种思想的逐步认识,才使得国有企业的改革在试行了各种改革方案仍不能奏效的情况下转向产权制度的改     

我国国有企业产权改革及政策性安排

现代企业产权理论发展至今,形成了较完整的体系。有效地借鉴这些理论对我国国有企业改革具有一定的现实意义。文章结合现代企业产权理论有关内容,通过对我国国有企业产权制度发展的过程描述和现实问题的探讨,提出我国国有企业改革和发展的一些思路和建议。