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卓有成效的管理者并不一开始就着手工作。他们往往会从时间安排上着手,而不是从计划入手。他们首先要了解自己的时间是怎么使用的,然后再试图重新安排时间,削减那些花时间而又不产生价值的工作。最后,他们将可以支配的断断续续的时间汇合成大块的可以持续的时间单元。 相似文献
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有效的时间管理对学业和事业帮助很大,将晨间日记写在被切割成九块的正方行图表中,将不同的内容写在各个分区中,并形成长期的习惯,可以帮助大家更清晰地认识自己,反省自己的行为,消除不良情绪,帮助自己更好地完成计划,达成目标。 相似文献
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在饭店客房管理中,通过对预订期(Lead Time)收益的分析,可帮助我们提高效率、降低成本,从而提升饭店竞争力。Lead Time的原意是物流管理中的概念.是指货物从入库开始到送达顾客手中所需的时间。而在饭店服务中我们将其称为客房预订期,就是对客房从被客人预订到实际入住的这段时间的管理。 相似文献
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小时候,因为家里穷,他初中都没有毕业;16岁,他离开家跟人当伙计,两年后他开始单干,靠一口油锅开始谋生活。两年时间里,他拥有了一个小作坊。20年时间,他又将小油坊变成了大公司,拥有自主出口证,产品远销日本、新加坡等国家,自己从一文不名变成了拥有亿万身家的“香油大王”。 相似文献
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从本质上,仓储的主要功能是管理空间和时间。空间总是有限的,好的运作者能有效地使用可以利用的空间。值得注目的是,管理时间是比管理空间更难的劳动。 相似文献
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在实际工作中,还不成功的经理人当然要不断努力,通过各种学习以提高自己i即便是已经成功的经理人,肯定也还存在不足的地方,也需要学习完善自身。但经理人不同于一般人,他还有公司、企业需要他去管理,学习的时间比较有限.因此经理人在学习中一定要得法,才会收到事半功倍的效果。 相似文献
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最低工资制度对不同劳动者群体的影响探析 总被引:4,自引:0,他引:4
最低工资制度是指国家或有立法权的地方政府对雇佣方支付给被雇佣方单位时间劳动的最低报酬做出规定的一项制度。我国《劳动法》明文规定我国实行最低工资保障制度,并对工作时间及超时、休息日、法定假期工作报酬做出了法律规定。最低工资制度对不同劳动者群体的就业及收入会产生怎样不同的影响?本文从市场机制基本原理出发,提出自己的见解。 相似文献
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论时间管理的会计技术 总被引:2,自引:0,他引:2
时间作为一种无形的经济资源,是一个重要的成本动因,是反映企业生产经营效率与效益的综合指标。从会计角度来看,时间管理应该从管理对象的确认,计划、计量、报告、控制、考核与评价等方面来着手进行。 相似文献
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论职业经理人的高效时间管理 总被引:1,自引:0,他引:1
席勒说:“时间的步伐有三种:未来姗姗来迟,现在像箭一般飞逝,过去永远静立不动。”美国管理学会主席吉姆海斯说:“一个人可以学会更有效地使用多种管理工具,以便在同样多的时间里使自己更加富有成效。”我国谚语作出了对时间最准确的结论:“一寸光阴一寸金.寸金难买寸光阴。”在某些情况下,时间资源所获得的收益比资本和劳动力两项资源所能获得的收益要大得多、重要得多。 相似文献
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汪紫玲 《现代营销(创富信息版)》2011,(3)
大学期间学生的自由时间很多,一部分学生在失去以往被他人控制支配时间后,不懂得如何利用时间以及增强自己的能够很好利用时间的信念,导致了时间的极大浪费。因此,应加强在校大学生对时间的管理,让他们充分利用大学四年的时间和良好的资源,进行踏入社会前的成功转型。 相似文献
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企业一直把人、财、物和信息作为运营的基本要素,即强调人的工作效率,财的增值程度,物的流转速度,信息的传递及时性与可靠性。纵观这四种要素的运转过程,都与一项重要的因素密切相关,这就是时间。把时间作为企业运营的基本要素之一,利用好时间资源,必将成为本世纪初企业管理的一个主题。时间运营首先要求我们树立时间“增值”的观念,把资本运营的思想渗透到时间管理的整个过程中,将时间作为衡量商品与服务价值的重要标准。马克思在资本论中指出:商品价值的量决定于凝结在商品中的社会必要劳动时间。这已充分证明了时间的价值性与可运营性。… 相似文献