人力资本投资对农业经济发展的贡献研究

发展经济学原理指出,农业是关系到国计民生的重要产业,其发展与人力资本投资密切相关。近年来,我国政府对农村地区进行了大力的扶持,尤其是对农村人力资本进行了投资。为了解析这些投资的实际效果,本文对1981～2002年国家在教育方面的投资与农业产出效益之间关系进行了实证分析,结果发现,人力资本投资中的教育投资对农业经济发展具有一定的拉动作用。据此进一步指出国家解决"三农"问题的关键之一是要加大对教育的投资,并且要持续不断。     

人口流动、人力资本积累的动力机制研究

劳动力流动是人力资本动态配置的实现过程。虽然流动本身并不能增加人力资本价值,但流动可以促使人力资源与物质资源组合的不断优化,使潜在资源变为现实生产力。更为重要的是,建立高效、统一、公平的全国劳动力市场,赋予劳动者自由的工作选择权利,将有效促使劳动者为了获得更多的收益机会,自觉、主动、积极地进行人力资本投资,这将促进经济发展的良性循环。     

人力资本理论与现行劳动力市场条件下的在职培训投资

传统的人力资本理论在劳动力市场为完全竞争市场的假定下，分析了在职培训的投资与收益，其结论是：特殊培训由企业支付费用，而一般培训应当由员工自己付费。然而，在现实的非完全竞争的劳动力市场条件下，企业将如何运用人力资本理论分析在职培训的投资与收益呢？本文根据现行的劳动力市场条件，对传统的人力资本理论关于在职培训的分析进行修正，从而为企业培训投资提供参考依据。     

我国农村人力资本的基本特征及投资战略研究

由于农村人口众多、农民收入增长缓慢、教育经费投入不足等原因，人力资本存量不足已经成为我国农业经济发展的严重障碍。加大农村人力资本的投资，建立合理的投资机制将对促进农村经济以及整个国民经济的发展起到重要的作用。     

人力资本投资与农村生产力发展

“三农”问题的产生和形成，既有自身发展的原因．又有外部制约的原因，还有历史的原因。但从马克思主义的经济理论来说，人力资本投资存在问题所造成的农村生产力水平低下，是“三农”问题的根本原因。     

经济学专家：中国人力资本低于世界平均线

一个能够带来较小政府直接支出的方法是，为人力资本开放劳动力市场，让市场决定个人的工资。如果可以在人力资本投资方面获得40％甚至更高的回报，人们将有强大的动力投资于人力资本，而不需要政府的任何支出。     

劳动力转移、人力资本投资与新农村建设

人力资本投资是新农村建设的核心,而劳动力转移本身就是一种人力资本投资.需要政府在市场主导基础上适度干预,逐步形成劳动力转移与人力资本投资良性互动发展的长效机制,推动新农村建设顺利进行.     

劳动力转移、人力资本投资与新农村建设

人力资本投资是新农村建设的核心,而劳动力转移本身就是一种人力资本投资。需要政府在市场主导基础上适度干预,逐步形成劳动力转移与人力资本投资良性互动发展的长效机制,推动新农村建设顺利进行。     

论我国农村现代化进程中的人力资本投资

论我国农村现代化进程中的人力资本投资把多勋，王冬兰据测算，１９７２－１９８０年，中国农业总产值的增量中。科技进步作用所占比重为２７％，＂六五＂期间升至３５％，＂七五＂期间又达４０％左右，但同时，发达国家的平均值已达８０％以上。中国农村的人力资本投资水...     

论人力资本与企业发展

最早把人力看成一种资本,是经济学的创始人亚当·斯密。他把全体国民具有的有用能力(体力和脑力)都看成是社会资本的一部分。美国经济学家西奥多·舒尔茨对人力资本理论进行了系统研究并取得了卓越成就。他认为,资本有两种形式,一种是物质资本,另一种是人力资本。前者体现在物质产品上,后者体现在劳动者身上,二者都对经济发展起着重要作用。当代发展经济学和教育经济学的研究表明,教育水平的提高、知识的增长、结构的合理化能够带来投入增长速度和产出增长速度之间的“余额”。之所以如此,很重要的一个原因,就是这一切除物质生产要素的质量…     

论新世纪人力资本投资对我国农业扶贫的战略作用

贫困是一个世界性的问题，我国自1986年实行有计划的扶贫工作以来，农村贫困人口由1985年的1.25亿人，下降到1998年的4200万人，取得了举世瞩目的伟大成就。但近几年来，脱贫速度与过去相比明显放慢，返贫人口有所增加，扶贫难度越来越大，笔者认为，人力资本投资不足是造成当前状况的一深层原因，本文通过对我国贫困地区人力资本投资现状及成因进行分析，提出了几点对策。     

人力资本与职业培训

当今21世纪,经济全球化趋势日益加强,科技革命迅猛发展,知识经济初见端倪,综合国力的竞争更为激烈,而综合国力的竞争正如江泽民指出的:“当今和未来的世界竞争,从根本上说是人才的竞争”。由于高技术产业迅速增长,以知识为基础的产业逐步上升为社会的主导产业,战略资源不是农业经济时代的土地,工业经济时代的原材料、能源等物质资源,而是人才,人才资源是一个国家经济和社会发展最重要的战略资源。目前,中国许多企业仍对人力资本投资的重要性认识不足。有的企业将人力资本投资这“一本万利”的事当作“亏本买卖”,片面地认为职工教育是社会行…     

人际关系与人力资本投资

在市场经济条件下,随着知识经济的到来,构建人际关系的目的性更强,会有更浓厚的投资色彩。因为在市场经济下,各市场参与者都希望实现自我利益的最大化。因而与各利益主体建立良好的人际关系,就可以促成交易与合作,降低交     

基于人力资本视角的东亚与拉美发展道路比较北大核心CSSCISSCI

20世纪中叶,东亚和拉美基本处于同等发展水平。30年后一些东亚国家(地区)已跻身新兴工业化国家行列,而多数拉美国家因债务危机而陷入困境。基于人力资本的视角,我们认为"东亚奇迹"主要归因于丰裕的劳动力资源和人力资本的迅速扩大与有效利用。     

农业现代化、人力资本积累对西部地区经济收敛的影响分析

通过构建包含农业现代化、人力资本等要素在内的新古典模型,分析了农业现代化对经济增长及收敛的影响机制。实证发现西部地区农村经济整体上存在σ发散和绝对β收敛;在条件收敛发现农业现代化对于经济的贡献明显,但人力资本的三个指标对经济贡献在不同时期的作用不同;其他辅助变量对农村经济的拉动也十分明显。     

发展订单农业加速农业现代化进程

订单农业是以市场为导向,以合同为纽带,以效益为核心,以推动农业现代化的进程为最终目的的具有开放性、灵活性、主动性的一种农业经营形式,因而,它有利于促进农业生产的现代化、农业生产的商品化,有利于农业结构的调整与升级,有利于促使农业从封闭走向开放。     

我国农村人力资本状况的研究

人力资本投资对于我国农村经济发展具有十分重要的意义,然而目前我国农村人力资源基数大、质量低、结构失调.本文分析了这种局面形成的原因及低水平的人力资本对我国农业现代化的影响,并就此提出了落实科教兴农,增加农村人力资本投资的对策和建议.