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相似文献
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1.
党的十四届三中全会通过的《关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》提出要建立以公有制为主体的现代企业制度,奠定社会主义市场经济的基础。要建立现代企业制度,使企业最终摆脱传统体制的束缚,真正成为自主经营、自负盈亏、自我约束,自我发展的市场竞争的主体,就要有一支高瞻远瞩、富于创造、勇于负责的企业家队伍。因此,结合现代企业制度的建立来研究企业家队伍的建设,造就一支宏大的社会主义企业家队伍,对于建立社会主义市场经济体制,具有重要意义。 (一)  相似文献   

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建立现代企业制度是社会主义市场经济发展的客观要求和必然趋势,建造一支一流的企业家队伍是建立现代企业制度的可靠保证。但在当前经济建设的实践中,由于观念的落后,市场经济的发育不全,体制变更没有真正到位,加上社会环境的影响,导致企业家队伍建设落后于形势的需要。因此,尽快建立一支高素质的企业家队伍已成为现代企业制度的强烈呼唤。一、确立企业家是先进生产力的代表的观念要建立一支与现代企业制度相适应的企业家队伍.谷先必须有思想的解放和观念的更新。但在“转机建制”的骤变前夕,思想观念二表现出许多不适应。一是干部…  相似文献   

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党的十四届三中全会《决定》明确提出了“造就企业家队伍”的重要任务。在加快改革开放,全面建立社会主义市场经济体制过程中,地方各级党政机关必须采取切实措施,加快现代企业家队伍建设。 一、企业家是经济腾飞的“助推器” 经济发展史证明:企业是一个国家经济发展的主导力量,企业的经营者往往决定着企业的生存和发展。过去,由于我国企业长期处在高度集中的计划经济体制下运转,企业依附于国家的潜在性仍然很大,许多企  相似文献   

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随着计划经济向市场经济的转轨,企业改革的不断深化,建立职业化的企业家队伍问题日益迫切。党的十四届三中全会通过的《关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》也明确指出要造就企业家队伍。企业改革的实践证明,企业家是现代企业制度的实施者、企业进入市场的推动者、组织者和经营者。在市场经济的大浪潮中,过去那种旧体制显然是行不通的。造就和培养一批富有时代精神的企业家,这不仅是个理论问题,更是一个实践问题,认真研究这个问题,对于搞好大中型企业是至关重要的。  相似文献   

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由计划经济体制转向市场经济体制意味着企业家将成为经济发展的主要推动力之一。现代企业制度的管理也要以企业家为核心。而正如许多发展经济学家所发现的,在增长要素中,企业家被选作低收入国家中最稀缺的资源。在我国也是这样。因此,培育和壮大企业家队伍便成为我国在市场经济条件下加快经济发展的重要任务。  相似文献   

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企业家是现代企业制度的天然产儿。企业家阶层在人类历史上出现,是与市场经济的发展和现代企业制度的建立相伴随、共荣辱的。在我国现阶段,抓紧造就高素质的企业家队伍,是市场取向改革不断深化和建立现代企业制度的必然要求。 一、现代企业制度要求传统体制下的企业经营者必须完成向现代企业家的转变 所谓企业家,就是在一定的市场经济环境和企业组织结构中,敢于承担责任和风险、专于和善于发现、利用和创造市场机会并获得相当成功的那些人。随着企业制度创新的推进,原有体制下的企业经营者与现代  相似文献   

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吴邦国谈企业家队伍建设企业家队伍建设这个主题选得好、好就好在抓住了企业改革的关键,抓住了人才这个共性的问题。国内外的经验部证明,一个企业的成功,固然取决于机制和政策等条件,但企业家的作用举足轻重,每个成功的企业都有一个成功的企业家。特别在市场经济条件...  相似文献   

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论现代企业制度下企业家队伍的建设兖州矿业(集团)有限责任公司郭军建立现代企业制度,宏观上,需要国家政治经济体制的改革而形成市场经济的大环境;微观上,需要作为法人实体和市场竞争主体的企业的实践活动。而企业的实践活动,最重要的是企业家的运作。因此,培养和...  相似文献   

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吴邦国谈企业家队伍建设吴邦国副总理最近在谈到改善和加强企业领导班子建设、培养和造就适应市场经济要求的企业家队伍时指出:企业办的好坏,关键在领导班子,核心是企业一把手。在大致相同的宏观条件下,企业是盈是亏,企业领导人素质的高低,领导班子是否同心协力,具...  相似文献   

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由计划经济体制转向市场经济体制意味着企业家将成为经济发展的主要推动力之一。现代企业制度的管理也要以企业家为核心,培育和壮大企业家队伍便成为我国在市场经济条件下加快经济发展的重要任务。我国正在建立的现代企业制度同样提出了对企业家的需求。国有企业在已有的所有权和经营权分离的基础上建立现代企业制度,是要推进出资者所有权和企业法人财产权分离的改革。这种企业制度赋予企业法人很大的权利和责任。企业拥有出资者投资形成的全部法人财产权,能独立地享受民事权利,又能承担民事责任。企业依其全部法人财产自主经营、自负盈…  相似文献   

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要造就职业化企业家队伍   总被引:1,自引:0,他引:1  
目前 ,国企已逐步向法人实体转变。管理也由执行型、生产型、封闭型向决策型、经营型、开放型转变。建立现代企业制度 ,必须形成企业家人才职业化、市场化的政策体系。市场经济体制的微观基础是企业 ,每个成功企业背后都有经营有为的企业家支撑。市场经济可以说也是企业家人才的经济。企业家是企业经营管理专家 ,是现代文明社会中一个经营者群体。企业家必定是厂长 (经理 ) ,但不一定所有的厂长 (经理 )都能成为企业家。一、企业家队伍的现状与问题  改革前 ,我国没有企业家这个称谓 ,经过 2 0年国企改革 ,人们对市场经济需要企业家取得了…  相似文献   

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随着社会主义市场经济的日益发展和现代企业制度的逐步创建,愈来愈急迫地要求造就一支企业家队伍。对施工行业来说,尽快造就一支施工企业家队伍,不仅对全国建设行业的发展具有重要的作用,而且对社会主义建设事业也将起到积极的促进作用。为此,根据自己多年的思考,提出以下一些看法,与同行们商议。  相似文献   

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培养造就一支宏大的社会主义企业家队伍,是国有大中型施工企业转换经营机制、建立现代企业制度的根本要求,是走向市场,在竞争中取胜的关键所在,是改革与发展的当务之急。 一 1.市场呼唤企业家。企业是市场竞争的主体。竞争是市场经济的本质属性。随着市场经济体制的建立与完善,国有大型施工企业和其  相似文献   

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应重视发展行业企业家社团的建设原中国水电企协副秘书长肖秉伦中共十四届三中全会于1993年11月14日通过的《中共中央关干建立社会主义市场经济体制若干问题的决定)}明确提出“造就企业家队伍”的要求。中国有几百万个工商企业,需要有一个庞大的企业家队伍。造...  相似文献   

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企业是国民经济的细胞,每个企业的效益共同构成了整个国民经济的效益。随着我国社会主义市场经济新体制的逐步确立和完善,企业体制和企业环境也将进行重新组合。这就对企业家提出了新的要求。企业家是企业经营管理者,企业的生产经营状况如何,企业家起着至关重要的作用。诸葛亮曾在《隆中对》中说过:“曹操比于袁绍,兵微而将寡,然操遂能克绍,以弱胜强,非惟天时,抑亦人谋也”。这段话虽然讲的是战场上的做为一个军事指挥人才对战争胜负所起的重要作用,可是在当今激烈的市场竞争中,特别是在加大开放力度的情况下,企业面对的不仅是国内市场,而是整个世界的大国际市场,市场就是战场,在这样的背景下,一个企业同样更需要这样优秀的企业家。由于我国企业家队伍形成的时间较短,而且正处于由计划经济向市场经济的历史性跨越的转型时期,所以对企业家队伍提出了新的更高的要求。怎样才能称得上合格的企业家他应具备什么样的基本素质呢?  相似文献   

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社会主义市场经济的发展推动着人们观念的变革,促进着现代企业制度的建立,也为造就企业家队伍提供了条件和契机。企业家是社会化大生产的产物,企业家阶层的形成和发展是现代市场经济与现代企业制度的客观要求。企业家在市场经济运行中,在企业生产经营中具有举足轻重的作用。因此,发展社会主义市场经济、建立现代企业制度,必须培养和造就一批崭新的企业家队伍。  相似文献   

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一、国有企业家的作用和特征 搞活国有经济,搞好国有企业,不仅需要相应的机制和政策,还需要有一支企业家队伍。改革开放以来,在市场竞争中能够生存发展或立于不败之地的国有企业,都是有比较优秀的企业家起着关键的作用:他们最早认识到改革开放总的走势,最先理解了市场经济的内涵,自觉调整企业行为和克服旧体制下企业长  相似文献   

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企业是市场经济的主体,企业间的竞争,核心问题是企业家的竞争.培养一大批精通经营管理、具有较强创新精神和创业能力的企业家,是促进企业健康发展、搞活市场主体、实现社会新一轮跨越式发展的决定因素.因此,加强企业家队伍建设,已成为推动经济发展的当务之急.当前,在市场经济日趋完善的条件下,对企业家成长机制的培育应重点抓好以下几方面工作.  相似文献   

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党的十四届三中全会《关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》为建成现代化企业绘制了蓝图,为企业的兴旺发达创造了良好的外部环境,必将成为加速企业现代化步伐的强大动力。我仅就个人的一点体会对企业家(企业的经理、厂长们)在社会主义市场经济建设和企业深化改革中的作用、素质以及如何引导企业内部配套改革述以管见,供探讨。 一、企业家在社会主义市场经济建设中的地位与作用 充分认识企业家的地位和作用,必须弄清楚企业家与市场经济的关系。发展社会主义市  相似文献   

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论企业家的生成机制   总被引:1,自引:0,他引:1  
一、企业家的界定社会主义市场经济体制的建立和完善要求我们尽快造就一大批职业经理 ,即企业家队伍。那么企业家如何界定呢 ?所谓企业家 ,是指具备经营管理企业素质的特定人才。我们可以作如下理解 :1 企业家是人才的一种。人才是指在某些领域具有较深修养和特长的人 ,企业家所掌握的是有关企业管理的知识和技能。企业家具有人才的一般特征 ,如稀缺性、知识性等。企业家是人才 ,但又不同于普通人才 ,因为他是使用人才的人才 ,他的作用在于使他人的智慧和潜能充分发挥出来 ,以实现预定的企业目标。2 企业家的能力体现在经营管理企业上。管…  相似文献   

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